6.2 Содержание комплексного оргпроекта предприятия

Состав комплексного организационного проекта (Пузыревский):

• Оргпроект производственного объединения, предприятия в целом

1.1 Общая характеристика организационной системы

1.1.1. Общая характеристика предприятия.

1.1.2. Производственная программа предприятия.

1.1.3. Организационная структура предприятия.

1.1.4. Организационная характеристика генплана предприятия.

1.1.5. Расчет общей численности промышленно-производственного персонала

1.1.6. Расчет общей экономической эффективности оргпроекта предприятия

1.2 Общий раздел оргпроекта управляющей подсистемы предприятия

1.2.1. Общая характеристика управляющей подсистемы

1.2.2. Организационная структура.

1.2.3. Функции подразделений управляющей подсистемы.

1.2.4. Численность ИТР и служащих по подразделениям.

1.2.5. Общая планировка управляющих подразделений.

1.2.6. Информационная система

1.2.6.1. Общая характеристика информационной системы.

1.2.6.2. Система шифров.

1.2.6.3.Сводный перечень документов с указанием количества и маршрутов, обращающихся в системе.

1.2.6.4. Альбом форм документов

1.2.6.5. Сводный перечень документов постоянного пользования.

1.2.6.6. Сводный перечень недокументированных сообщений.

1.2.6.7. Матрица потоков информации.

1.2.7.Технология управления

1.2.7.1. Общая характеристика технологии управления

1.2.7.2. Перечень управленческих процедур с указанием трудоемкости по видам работ.

1.2.7.3. Альбом карт управленческих процедур.

1.2.7.4. Организационно-информационная модель.

1.2.7.5 Сводный перечень задач, решаемых с помощью ЭВМ

1.2.7.6. Задания на разработку программ для ЭВМ.

1.2.8. Организация труда управленческого персонала

1.2.8.1. Общая характеристика организации труда.

1.2.8.2. Свободная ведомость рабочих мест.

1.2.8.3. Альбом карт организации труда на рабочем месте.

1.2.8.4. Общая характеристика условий труда.

1.2.8.5. Сводная ведемость средств механизации, оргтехники.

1.2.8.6. Общее задание на разработку систем связи, сигнализации, перепланировки, и т.д.

1.2.8.7. Система материального и морального поощрения ИТР и служащих.

1.3. Оргпроект организационно-технической подсистемы

1.3.1. Общая характеристика.

1.3.2.Производственная структура предприятия.

1.3.3.Расчет производственных мощностей.

1.3.2.1. Сводная ведомость оборудования

1.3.2.2. Сводная ведомость численности рабочих с разбивкой по профессиям и квалификации.

1.3.3. Производственный процесс в пространстве

1.3.3.1.Общая характеристика производственного процесса

1.3.3.2.Схема размащений производственных помещений

1.3.3.3. Схема производственных потоков

1.3.3.4. Сводный расчет объемов грузопотоков и трудоемкости их обработки.

1.3.4. Производственный процесс во времения

1.3.4.1. Общая характеристика производственного процесса по изделиям.

1.3.4.2. Расчет длительности производственного цикла.

1.3.4.3. Расчет задалов и незавершенного производства

1.3.5. Организация труда

1.3.5.1. Общая характеристика организации труда.

1.3.5.2. Сводная ведомость, характеризующая формы организации труда по позразделениям.

1.3.5.3. Общая характеристика организации заработной платы, материального иморального поощрения (стимулирования).

1.3.5.4. Сводная ведомость применения форм заработной платы и материального тимулирования.

1.3.5.5. Расчетфонда заработной платы

1.3.5.6. Положение об основных формах заработной платы.

1.3.5.7. Положение об основных формах социалистического соревнования.

1.3.5.8. Сводная ведомость рабочих мест.

1.3.5.9. Сводный перечень необходимой оргоснастки.

1.3.6. Условия труда и техника безопасности

1.3.6.1.Общая характеристика условий труда и техника безопасности.

1.3.6.2. Сводная ведомость условий труда по участкам, цехам, группам рабочих.

1.3.6.3. Типовые режимы труда и отдыха.

1.4. Методы управления

1.4.1. Подсистема Административного и организационного управления

1.4.1.1. Система регламентации управления.

1.4.1.2. Графики трудового распорядка в органах управления.

1.4.1.3. Порядок подготовки и доведения до исполнителей приказов и распоряжений.

1.4.2. Подсистема экономического управления

1.4.2.1. Общая характеристика подсистемы экономического управления.

1.4.2.2. Положение о хозрасчете основных подразделений

1.4.2.3. Положение о хозрасчете вспомогательных подразделений

1.4.2.4. Система премирования по категориям ППП.

1.4.3. Подсистема социально-психологических методов управления.

1.4.3.1. Общие и специальные требования к управленческим кадрам

1.4.3.2. Система повышения квалификации.

1.4.3.3. Система информации коллектива о положении дел.

1.4.3.4. Система продвижения кадров.

1.4.3.5. Система морального поощрения.

1.4.3.6. Мероприятия по преодолению существенных различий между трудом умственным и физическим.

2. Оргпроекты подсистем общего управления

2.1. Технико-экономическое планирование

2.1.1. Общая характеристика

2.1.1.1. Описание подсистемы

2.1.1.2. Назначение, цели и критерии функционирования.

2.1.1.3. Положение о подразделениях.

2.1.1.4. Организационная структура.

2.1.1.5. Штатное расписание.

2.1.1.6. Рекомендации по методам управления.

2.1.2. Информационная подсистема

2.1.2.1. Общая характеристика информационной подсистемы.

2.1.2.2.Перечень форм документов.

2.1.2.3. Схема документооборота.

2.1.2.4. Перечень документов постоянного пользования.

2.1.2.5.Перечень недокументированных сообщений.

2.1.3. Технология управления

2.1.3.1. Общая характеристика технологии управления.

2.1.3.2. Перечень карт управленческих процедур, сводная трудоемкость по видам работ.

2.1.3.3. Карты управленческих процедур с пояснениями и формами нестандартных документов.

2.1.3.4. Организационно-информационная модель.

2.1.3.5. Перечень задач, решаемых с помощью ЭВМ.

2.1.3.6. Задания на разработку программ для ЭВМ.

2.1.4. Организация труда

2.1.4.1. Общая характеристика организации труда

2.1.4.2. Перечень оригинальных рабочих мест с указанием трудоемкости по видам работ.

2.1.4.3. Карты организации рабочих мест с пояснениями и схемами – заданиями по разработке нетиповых рабочих мест.

2.1.4.4. Задание на проектирование нестандартной оргтехники.

2.1.4.5. Перечень средств механизации и оргтехники.

2.1.4.6. Общая планировка и планировка подразделений подсистемы.

2.1.4.7. Задания на разработку системы связи, сигнализации, реконструкцию помещений, сантехнику и т.д.

2.1.4.8. Система материального и морального поощрения работников.

2.2. Оперативное планирование и регулирование производства

2.3. Учет

2.4. Комплексное развитие предприятия

2.5. Интегрированная обработка информации

2.6. Общее (линейное) руководство

3. Оргпроекты управляющих блоков функциональных подситем

3.1. Подготовка производства

3.2. Материально-техническое снабжение

3.3.Оборудование

3.4. Технический контроль

3.5. Персонал

3.6 Сбыт

4. Оргпроекты цехов (подразделений) основного производства

4.1. Общая характеристика

4.1.1. Описание подсистемы. Цели и критерии качества функционирования.

4.1.2.Производственная программа.

4.1.3. Организационная структура.

4.1.4. Общая планировка.

4.1.5. Расчет численности промышленно-производственного персонала.

4.1.6. Расчет экономических показателей оргпроекта.

4.2. Управляющая система цеха

4.3. Организационно-техническая система цеха

4.3.1. Общая характеристика организационно-технической подсистемы.

4.3.2. Производственная структура.

4.3.2.1. Состав оборудования.

4.3.2.2.Состав рабочих, характер и количество предметов труда, тип специализации.

4.3.2.3. Укрупненная планировка с выделением элементов производственной структуры.

4.3.3. Производственный процесс в пространстве

4.3.3.1. Общая характеристика производственного процесса в пространстве.

4.3.3.2. Схема размещения производственных отделений.

4.3.3.3. Схема производственных потоков.

4.3.3.4. Расчет объемов грузопотоков и трудоемкости их обработки.

4.3.4. Производственный процесс во времени

4.3.4.1. Общая характеристика производственного цикла.

4.3.4.2. Расчет длительности производственного цикла

4.3.4.3. Расчет заделов и незавершенного производства

4.3.4.4. Графики загрузки оборудования и рабочих

4.3.5. Организация труда

4.3.5.1. Общая характеристика организации труда

4.3.5.2. Сводные данные о формах организации труда

4.3.5.3. Общая характеристика заработной платы, материального и морального стимулирования.

4.3.5.4. Сводные данные о формах заработной платы

4.3.5.5. Фонд заработной платы

4.3.5.6. Положение о премиальных формах заработной платы и материального стимулирования

4.3.5.7. Положение об основных формах социалистического соревнования.

4.3.5.8. Перечень рабочих мест

4.3.5.9. Типовой перечень и задания на проектирование нестандартной оргоснастки.

4.3.6. Условия труда и техника безопасности

4.3.6.1. Общая характеристика условий труда и техники безопасности

4.3.6.2. Зоны условий труда

4.3.6.3. Режимы труда и отдыха

5. Оргпроекты цехов (подразделений) вспомогательного производства

5.1. Общая характеристика

5.2. Управляющая система цеха

5.3. Организационно-техническая система цеха.

Дополнительный материал к содержанию

комплексного организационного проекта

производственной системы