 Игра «Происшествие»

Задание: Участники берут карточки с описание происшествия, якобы с ними случившегося, например: «Нам стало известно, что вас пригласили для съемок в главной роли в белорусско-японском телесериале. Расскажите, что это за фильм и почему выбор пал именно на вас?» И все рассказывают по карточке, импровизируя на заданную тему.

Варианты тем:

• Победа в конкурсе студенческих ПР-проектов.

• Полет на Марс.

• Оказание добровольной помощи в уборке помещений университета.

• Вы нашли клад.

• У вас обнаружились экстрасенсорные способности.

• Вы записали свой первый диск.

• Вы устроились на свою первую работу.

 Практическое задание 1 «Составление текста речи»

Задание 1: Составьте поздравительную речь в адрес своей любимой вещи (сумки, бейсболки, телевизора, любимого кресла, подоконника, ручки, кофточки и т.д.) Поздравьте их с каким-нибудь юбилеем или праздником.

Задание 2: Сделайте комплимент своему соседу справа/слева; преподавателю; декану факультета; незнакомой девушке на улице; вашим родителям; экзаменатору.

 Игра «Психологический портрет»

За несколько минут составить список самых ярких психологических черт одного из своих коллег либо лично себя самого. Список должен включать не менее 10-12 признаков. В характеристике не должно быть внешних примет, по которым человека можно сразу узнать. Например, о человеке маленького роста нельзя писать: «Он маленького роста». Это должно быть психологическое описание характера, привязанностей, взглядов на мир, на взаимоотношения людей и т.д.

 Практическое задание 2 «Характеристика по фото»

По фотографии без подготовки рассказать о человеке, на ней изображенном.

Придумать биографию и психологическую характеристику этому человеку. Особое внимание следует обратить на то, что в данный момент чувствует человек на фотографии, и каковы возможные причины этих переживаний.

Дополнительные характеристики:

• Это – известный ученый;

• Это – опасный преступник;

• Это – детский писатель;

• Это – известный авто гонщик;

• Это – будущий олигарх;

• Это – сын генерала;

• Это – студент специальности СО;

• Это – непризнанный гений;

• Это – хакер.

 Практическое задание 3 «Собеседование с работодателем»

Цель: Научиться презентовать себя.

Описание:

Впечатление, которое мы производим, складывается из того, что человек делает, как человек выглядит, и что человек говорит. Необходимо уметь представить себя работодателю в самом привлекательном виде. Собеседование – это лучший способ показать работодателю свои достоинства и преимущества перед другими кандидатами, а свои недостатки, которые каждый из нас должен знать, надо уметь при собеседовании скрыть. К собеседованию надо готовиться заранее:

• Узнать о компании, в которой собираетесь работать: чем занимается, какой репутацией обладает, какой уровень зарплаты, об охране труда, о возможности профессионального роста и т.п.

• Составить список вопросов, на которые хотели бы получить ответы.

• Заранее подготовить несколько причин, почему вас интересует работа именно в этой фирме или компании (например, «Здесь я могу применить сои знания компьютера», «Всегда мечтал о такой интересной работе, много читал об этом», «Считаю, что именно здесь я смогу максимально реализовать себя, чувствую в себе способность к этой работе», «Работа находится близко от дома», «У меня родители работают по сходной специальности, хочу продолжить семейную традицию» и др.)

• Накануне приготовить резюме, свои бумаги, чтобы не выглядеть рассеянным.

• Приходить следует заранее (хотя бы минут за 10 до назначенного времени). Ни в коем случае нельзя опаздывать и потом объяснять трудности с транспортом. Точность – вежливость не только королей.

• Первое, что необходимо сделать, это четко представиться и поблагодарить за то, что вам уделяют время!

• Целесообразно соблюдать следующие правила:

• Не садиться, пока вас не попросят.

• Сидеть прямо, не откидываясь на спинку стула, - это поза активного слушания.

• Улыбаться, быть приветливым, НО не быть неестественно веселым.

• Внимательно слушать вопросы, хорошенечко думать, прежде чем отвечать.

• Ответы должны быть короткими и честными.

• Просить объяснения, если вопрос не понятен.

• Избегать жаргона, вульгаризмов, не использовать слова, точных значений которых вы не знаете.

• Избегать упоминаний о своих личных проблемах, НО быть готовым отвечать на вопросы личного характера.

• Сохранять контакт взглядом с собеседником.

• Если в процессе интервью наниматель решит принять вас на работу, необходимо поинтересоваться деталями вашего трудоустройства.

• Не будет невежливым попросить отсрочки на 1-2 дня для дачи ответа, если у вас есть желание обдумать предложенные условия.

• Видя, что собеседование близится к завершению, внимательно следить за сигналами окончания разговора.

• Уходя, улыбнуться, и еще раз поблагодарить за уделенное время.

Задание: Представьте, что вы пришли на собеседование к работодателю: представьтесь, расскажите о себе (своих достоинствах и способностях) и приведите аргументы, почему вы хотите поступить на эту работу.

• Секретарь-референт владельца лесопилки;

• Менеджер по работе с клиентами в полиграфической фирме;

• Менеджер по персоналу завода «Рудгормаш»;

• Офис-менеджер рекламной фирмы;

• Рекламный агент компании по наружной рекламе;

• Курьер редакции городской газеты;

• Переводчик на совместное российско-американское предприятие;

• Пресс-атташе действующего губернатора Кулакова В.Г.;

• Пресс-секретарь на Воронежской кондитерской фабрике;

• Менеджер по рекламе в Галерее Чижова;

• Специалист по работе с прессой в Министерство путей сообщения и ж/д;

• Редактор корпоративного издания на Механическом заводе;

• Спиндоктор на ВТК;

• Маркетолог в Сбербанк России;

• Медиапланнер в «Ингосстрах»;

• Менеджер по специальным событиям (или скромно: специалист по СО);

• Кризисник во Внешторгбанк;

• Копирайтер в рекламную фирму;

• Имиджмейкер в рекламную фирму;

• Социолог на ЛВЗ «Воронежский»;

• Креатор в АКМ;

• Помощник руководителя в фирму по производству программных продуктов;

• Специалист по массовым коммуникациям;

• Секретарь частной охранной фирмы;

• Управляющий в холдинг;

• Специалист по СО в Воронежский Академический театр;

• Специалист по корпоративному PR;

• Специалист по международным связям;

• Спичрайтер в Администрацию города.