- •Содержание
- •Раздел III. Пенсионное обеспечение……………………………………...128
- •Цели изучения курса
- •Тематический план лекций и семинарских занятий по курсу
- •Программа курса
- •Тема 1. Понятие, формы и функции социального обеспечения. Государственная система социального обеспечения.
- •Тема 2. Предмет, метод и принципы права социального обеспечения
- •Тема 3. Источники права социального обеспечения. Правоотношения и юридическая ответственность
- •Тема 4. Пособия и компенсационные выплаты по социальному обеспечению
- •Тема 5. Пенсионное обеспечение
- •Тема 6. Социальное обслуживание и услуги в сфере социального обеспечения
- •Тема 7. Обязательное медицинское страхование.
- •Тема 8. Государственная социальная помощь и льготы в системе социального
- •II. Нормативные правовые акты Российской Федерации
- •План семинарских занятий и рекомендуемая литература для подготовки к ним
- •Тема 1. Понятие, формы и функции социального обеспечения. Государственная система социального обеспечения.
- •Литература
- •Тема 2. Предмет, метод и принципы права социального обеспечения.
- •Литература
- •Тема 3. Источники права социального обеспечения. Правоотношения и юридическая ответственность
- •Литература
- •Тема 4. Пособия и компенсационные выплаты по социальному обеспечения
- •Литература
- •Тема 5. Пенсионное обеспечение
- •Литература
- •Тема 6. Социальное обслуживание и услуги в сфере социального обеспечения
- •Литература
- •Тема 7. Обязательное медицинское страхование.
- •Литература
- •Тема 8. Государственная социальная помощь и льготы по системе социального обеспечения
- •Литература
- •Методические рекомендации по изучению курса "Право социального обеспечения"
- •Вопросы для самоподготовки
- •Методические указания по выполнению контрольных заданий студентами заочного отделения
- •Примерное решение задачи: Задача.
- •Решение:
- •Контрольные задания
- •Раздел I Пособие по временной нетрудоспособности Задача № 1
- •Задача № 2
- •Задача № 3
- •Задача № 4
- •Задача № 5
- •Задача № 6
- •Задача № 7
- •Задача № 8
- •Задача № 9
- •Задача № 10
- •Задача № 11
- •Задача № 12
- •Задача № 13
- •Задача № 14
- •Задача № 15
- •Задача № 16
- •Задача № 17
- •Задача № 18
- •Задача № 19
- •Задача № 20
- •Задача № 21
- •Задача № 22
- •Задача № 23
- •Задача № 24
- •Задача № 25
- •Задача № 26
- •Задача № 27
- •Задача № 28
- •Задача № 29
- •Задача № 30
- •Задача № 31
- •Задача № 32
- •Задача №33
- •Задача № 34
- •Задача № 35
- •Задача № з6
- •Задача № 37
- •Задача № 38
- •Задача № 39
- •Задача № 40
- •Задача № 41
- •Задача № 42
- •Задача № 43
- •Задача № 44
- •Задача № 45
- •Задача № 46
- •Задача №47
- •Задача № 48
- •Задача № 49
- •Задача № 50
- •Задача № 51
- •Задача № 52
- •Задача № 53
- •Задача № 54
- •Задача № 55
- •Задача № 56
- •Задача № 57
- •Задача № 58
- •Задача № 59
- •Задача № 60
- •Задача № 61
- •Задача № 62
- •Задача № 63
- •Задача № 64
- •Задача № 65
- •Задача № 66
- •Задача № 68
- •Раздел II Пособия семьям, имеющим детей Задача № 1
- •Задача № 2
- •Задача № 3
- •Задача № 4
- •Задача № 5
- •Задача № 6
- •Задача № 7
- •Задача № 8
- •Задача № 9
- •Задача № 10
- •Задача № 11
- •Задача № 12
- •Задача № 13
- •Задача № 14
- •Задача № 15
- •Задача № 16
- •Задача № 17
- •Задача № 18
- •Задача №19
- •Задача №20
- •Задача № 21
- •Задача № 22
- •Задача № 23
- •Задача № 24
- •Задача № 25
- •Задача № 26
- •Задача № 27
- •Задача № 28
- •Задача № 29
- •Задача № 30
- •Задача № 31
- •Задача № 32
- •Задача № 33
- •Задача № 34
- •Задача № 35
- •Раздел III Пенсионное обеспечение Задача № 1
- •Задача № 2
- •Задача № 3
- •Задача № 4
- •Задача № 5
- •Задача № 6
- •Задача № 7
- •Задача № 8
- •Задача № 9
- •Задача № 10
- •Задача № 11
- •Задача № 12
- •Задача № 13
- •Задача № 14
- •Задача № 15
- •Задача № 16
- •Задача № 17
- •Задача № 18
- •Задача № 19
- •Задача № 20
- •Задача № 21
- •Задача № 22
- •Задача № 23
- •Задача № 24
- •Задача № 25
- •Задача № 26
- •Задача № 27
- •Задача № 28
- •Задача № 29
- •Задача № 30
- •Задача № 31
- •Задача № 32
- •Задача № 33
- •Задача № 34
- •Задача № 35
- •Задача № 36
- •Задача № 37
- •Задача № 38
- •Задача № 39
- •Задача № 40
- •Задача № 41
- •Задача № 42
- •Задача № 43
- •Задача № 44
- •Задача № 45
- •Задача № 46
- •Задача № 47
- •Задача № 48
- •Задача № 49
- •Задача № 50
- •Задача № 51
- •Задача № 52
- •Задача № 53
- •Задача № 54
- •Задача № 55
- •Задача № 56
- •Задача № 57
- •Задача № 58
- •Задача № 59
- •Задача № 60
- •Задача № 61
- •Задача № 62
- •Раздел IV Финансовая основа социального обеспечения Задача № 1
- •Задача № 2
- •Задача № 7
- •Задача № 8
- •Задача № 9
- •Задача № 10
- •Задача № 11
- •Задача № 12
- •Задача № 13
- •Задача № 36
- •Задача № 37
- •Задача № 38
- •Задача № 39
- •Задача № 40
- •Задача № 41
- •Задача № 42
- •Задача № 43
- •Задача № 44
- •Задача № 45
- •Задача № 46
- •Задача № 47
- •Задача № 48
- •Задача № 49
- •Задача № 50
- •Раздел I. Общие вопросы социального обеспечения.
- •Раздел II. Пособия и компенсационные выплаты по социальному обеспечению.
- •Сумма пособия по временной нетрудоспособности при заболевании работника:
- •III. Пенсионное обеспечение.
- •Нормативная продолжительность страхового стажа инвалида необходима:
- •Тематика выпускных квалификационных работ по курсу "Право социального обеспечения".
- •Право социального обеспечения Учебно-методический комплекс
Задача № 57
Горюнов вышел на пенсию по старости в 1998г., до января 2002г. получал её по тому варианту, который был установлен для работающих пенсионеров. С января 2002г. пенсия Горюнову была пересчитана с применением индивидуального коэффициента пенсионера. При этом вместо 45 лет общего трудового стажа приняли во внимание только 34 года страхового стажа (работу на Крайнем Севере учли не в полуторном, а в одинарном размере, исключили годы учёбы в институте).
Правильно ли произведен перерасчет стажа? Может ли Горюнов увеличить сумму пенсии за счёт того стажа работы, который у него появился после 1 января 2002г. и представления новых документов о заработке?
Задача № 58
У Бунина документами подтвержден стаж работы в течение 18 лет, из них 5 лет он проработал в производстве, включенном в Список № 1. Документы о предыдущей работе на шахте (в том числе в течение 7 лет на подземной работе) не сохранились.
Какой период страхового стажа и стажа подземной работы можно доказать свидетельскими показаниями?
Задача № 59
Орган пенсионного обеспечения отказал Стариковой в установлении 8 лет стажа по свидетельским показаниям, мотивируя отказ тем, что оба свидетеля являются ее родственниками.
Муж Стариковой работал вместе с ней на одном предприятии 6 лет, перешёл на другую работу за 2 года до её увольнения. Сестра Стариковой вместе с ней не работала, но жила в тот период совместно с ней и поэтому хорошо знала место её работы.
Правилен ли отказ в установлении страхового стажа и его аргументы? Есть ли смысл обжаловать данное решение пенсионного органа? Если да, то куда Стариковой следует обратиться с жалобой?
Задача № 60
У Лахиной 7 лет стажа подтверждены документами. Она обратилась в территориальное отделение Пенсионного фонда РФ с заявлением об установлении свидетельскими показаниями недостающих ей 13 лет страхового стажа, что было необходимо для увеличения суммы пенсии. Два свидетеля подтвердили факт её работы в течение этого времени, все эти годы они проработали с ней совместно.
Какое решение, по Вашему мнению, может быть вынесено на этот счет?
Задача № 61
После смерти Орехова трудовая пенсия по случаю потери кормильца была назначена его пятнадцатилетнему сыну Олегу. После окончания школы Олег поступил в институт, но после окончания трех курсов оставил учебу и пошел работать. Считая, что пенсия по случаю потери кормильца выплачивается детям до исполнения ими 23 лет, ни жена Орехова, ни сам Олег не поставили в известность орган пенсионного обеспечения населения о том, что Олег не учится, а работает.
Впоследствии орган пенсионного обеспечения, потребовал вернуть суммы пенсий, выплаченные Олегу за период после достижения им 18 лет. Семья Ореховых сделать это отказалась, заявив, что добровольно выплаченные суммы пенсий возврату не подлежат. Кто прав?
Задача № 62
Год назад Мухина была уволена по сокращению штатов. Имея 20-летний страховой стаж для назначения пенсии по старости, возраст 52 года, она решила работу не искать и стала помогать дочери в воспитании внука.
Через полгода, узнав от подруги, что той назначена пенсия по старости досрочно, Мухина пришла в отдел кадров предприятия, где работала ранее, и стала просить представить ее к назначению пенсии. На предприятии ей сказали, что они никого к пенсии не представляют. Побывала она и в службе занятости населения, но и там получила отказ.
Как Вы думаете, почему Мухиной в такой пенсии отказали? Ответьте, кто из безработных и в каком случае может получить трудовую пенсию по старости до достижения пенсионного возраста? Каков порядок представления к назначению пенсии досрочно?