Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Лекции бухучет для зачета.doc
Скачиваний:
21
Добавлен:
18.11.2019
Размер:
466.94 Кб
Скачать

Учетная политика организации

Учетная политика формируется главным бухгалтером и утверждается руководителем организа­ции. При этом утверждаются:

  • рабочий план счетов бухгалтерского учета, содержащий перечень счетов, необходимых для ведения бухгалтерского учета в соответствии с требованиями своевременности и полноты;

  • формы первичных учетных документов, применяемых для оформления фактов хозяйственной деятельности, по которым не пре­дусмотрены типовые формы первичных учетных документов, а также формы документов для внутренней бухгалтерской отчетности;

  • порядок проведения инвентаризации активов и обязательств организации;

  • методы оценки активов и обязательств;

  • правила документооборота и технология обработки учетной ин­ формации;

  • порядок контроля за хозяйственными операциями;

  • другие решения, необходимые для организации бухгалтерского учета.

При формировании учетной политики предполагается, что:

  1. активы и обязательства организации существуют обособленно от активов и обязательств собственников этой организации и активов и обязательств других организаций (допущение имущественной обо­собленности);

  2. организация будет продолжать свою деятельность в обозримом будущем и у нее отсутствуют намерения и необходимость ликвида­ции или существенного сокращения деятельности, и, следовательно, обязательства будут погашаться в установленном порядке (допуще­ние непрерывности деятельности);

  3. принятая организацией учетная политика применяется последо­вательно от одного отчетного года к другому (допущение последова­тельности применения учетной политики);

  4. факты хозяйственной деятельности организации относятся к тому отчетному периоду, в котором они имели место, независимо от фактического времени поступления или выплаты денежных средств, связанных с этими фактами (допущение временной определенности фактов хозяйственной деятельности).

Учетная политика организации должна также обеспечивать:

  1. полноту отражения в бухгалтерском учете всех фактов хозяйст­венной деятельности (требование полноты);

  2. своевременное отражение фактов хозяйственной деятельности в бухгалтерском учете и бухгалтерской отчетности (требование свое­временности);

  3. большую готовность к признанию в бухгалтерском учете расхо­дов и обязательств, чем возможных доходов и активов, не допуская создания скрытых резервов (требование осмотрительности);

  4. отражение в бухгалтерском учете фактов хозяйственной деятель­ности исходя не столько из их правовой формы, сколько из эконо­мического содержания фактов и условий хозяйствования (требова­ние приоритета содержания перед формой);

  5. тождество данных аналитического учета оборотам и остаткам по счетам синтетического учета на последний календарный день каждо­го месяца (требование непротиворечивости);

  6. рациональное ведение бухгалтерского учета исходя из условий хозяйственной деятельности и величины организации (требование рациональности).

При формировании учетной политики организации по конкрет­ному вопросу организации и ведения бухгалтерского учета осуществляется выбор одного способа из нескольких, допускаемых нормативными актами по бухгалтерскому учету. Если по конкретному вопросу в нормативных документах не установ­лены способы ведения бухгалтерского учета, то при формировании учетной политики осуществляется разработка организацией соответ­ствующего способа.

К способам ведения бухгалтерского учета, принятым при фор­мировании учетной политики организации и подлежащим раскрытию в бухгалтерской отчетности, относятся способы амортизации основ­ных средств, нематериальных и иных активов, оценки производственных запасов, товаров, незавершенного производства и готовой продук­ции, признания прибыли от продажи продукции, товаров, работ, услуг и другие способы.

Изменение учетной политики организации может производиться только в случаях:

  • изменения законодательства Российской Федерации или нор­мативных актов по бухгалтерскому учету;

  • разработки организацией новых способов ведения бухгалтерского учета;

  • существенного изменения условий деятельности организации, которое может быть связано с реорганизацией, сменой собственников, изменением видов деятельности и т.д.

В целях обеспечения сопоставимости данных бухгалтерского учета изменения учетной политики должны вводиться с начала финансового года.