Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Шпоры госов!!!.doc
Скачиваний:
30
Добавлен:
14.09.2019
Размер:
719.36 Кб
Скачать

31. Мотив и мотивация в психологии личности. Диагностика и коррекция мотивационно-потребностной сферы личности.

Мотив – это связанные с удовлетворением определенных потребностей побуждения к деятельности, отвечающие на вопрос «Ради чего она совершается?».

Мотивация это совокупность причин психологического характера, объясняющих поведение человека, его начало, направленность и активность; это относительно устойчивая и индивидуально неповторимая система мотивов.

Мотивация в современной психологии трактуется в двояком смысле:

  • как обозначение системы факторов, детерминирующих поведение. Сюда входят, в частности, потребности, мотивы, цели, намерения, стремления и многое другое;

  • как характеристика процесса, который стимулирует и поддерживает поведенческую активность на определенном уровне.

Все психологические факторы, которые как бы изнутри, от человека определяют его поведение, называют личностными диспозициями. Тогда, соответственно, говорят о диспозиционной и ситуационной мотивациях как аналогах внутренней и внешней детерминации поведения.

Мотивационные образования: диспозиции (мотивы), потребности и цели являются основными составляющими мотивационной сферы человека. Мотивация поведения человека может быть сознательной и бессознательной.

Современная зарубежная психология мотивации имеет три основных направления исследования:

  1. теоретико-инстинктивное (З. Фрейд, У. Макдауголл) человеку в качестве мотивационных факторов приписывались те же органические потребности, которые есть у животных.;

  1. Теоретико-личностное:

  • линия психологии личности;

  • когнитивная линия;

  • линия психологии мотивации;

  1. Теоретико-ассоциативное:

  • линия психологии научения (Б. Ф. Скиннер, Э. Торндайк, К. Халл, Э. Толмен) вопросы научения, т. е. приспособления живых существ к изменениям окружающих условий, предпочитались и предпочитаются вопросам мотивации.;

  • линия психологии активации (И. П. Павлов, Н. А. Бернштейн, П. К. Анохин, Е. Н. Соколов) центральное место занимает нейро- и психофизиологический функциональный анализ реагирующего на стимуляцию организма.

Вопросы поведенческой мотивации призвано решать теоретико-личностное направление, в рамках которого разрабатываются следующие теории мотивации:

1. Теория когнитивного диссонанса (Л. Фестингер).

2. Общая теория мотивации, теория ожидаемой ценности (Д. Аткинсон).

3. Теория инструментального действия (В. Вроом).

4. Теория каузальной атрибуции (Ф. Хайдер, В. Вайнер).

5. Теория мотивации достижения успехов в различных видах деятельности (Д. Макклелланд, Д. Аткинсон, Х. Хекхаузен).

Диагностика

Существуют следующие методики исследования мотивационной сферы личности:

Прямые методы (изучение конкретных мотивов, установок и др.)

1. «Список личностных предпочтений» А.Эдвардса (EPPS)

2. «Форма по изучению личности» Д.Джексона (PRF)

3. «Опросник для измерения аффилятивной тенденции и чувствительности к отвержению» А.Мехрабиана

4. «Опросник для измерения результирующей тенденции мотивации достижения» А.Мехрабиана (RAM)

Проективные методы. Используются для диагностики глубинных мотивационных образований, особенно неосознаваемых мотивов.

  1. Тематический апперцептивный тест Г.Мюррея (ТАТ).

  2. Имеется модификация ТАТ для диагностики мотивации подростка, созданная Е.Т.Соколовой.

  3. Рисуночный тест фрустрации Розенцвейга имеет детскую и взрослую формы. Диагностика мотивов через личностный смысл. Обобщенные мотивы диагностируются через выявление смыслов, которые имеют для человека разные характеристики поведения, ситуации, отношений и т.д.

Диагностика мотивов посредством когнитивных оценок. Используются процедуры, которые требуют различных когнитивных ответов, классификаций и т.д. Исследование реакций на юмор для выявления мотивационных переменных является одним из методов, использующих эту особенность мотивации. Например «Тест юмористических фраз» (ТЮФ) В.С.Бабиной и А.Г.Шмелева. тест выявляет 7 тематических конструктов

Коррекция

Направлена на расширение и оптимизацию мотивационного поля человека. В соответствии с реальной личной перспективой подвергаются коррекции – уровень притязания и самооценка.