Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

m0939

.pdf
Скачиваний:
1
Добавлен:
15.11.2022
Размер:
9.08 Mб
Скачать

ними пытается разрешить эту проблему. Данный метод может использоваться при рассмотрении всех тем управленческого учета, так как этот вид экономической деятельности является относительно новым для российской теории и практики, а также по отдельным темам дисциплин «Финансы железнодорожного транспорта» и «Налоги и налоговая система».

7. Деловые игры – эффективная и интересная для студентов форма проведения практических занятий, при которой группа разбивается на две и более команды. Команды получают идентичные задания, которые выполняются путем коллективного обсуждения членами одной команды с последующим сравнением результатов, полученных в разных командах.

Деловые игры наиболее эффективны при изучении тем, требующих анализа, творчества и инициативы, поэтому рекомендуются к применению в темах «Управленческий учет как база принятия управленческих решений», «Налоговое планирование», «Разработка операционных и финансовых бюджетов филиалов ОАО РЖД».

Рассмотренные образовательные методы требуют от преподавателя дополнительных затрат времени на подготовку занятий, на их организацию, на самоподготовку и повышение квалификации, но значительно повышают интерес студентов к дисциплине и эффективность образовательного процесса в целом.

С.П. Калмыков (СГУПС, Новосибирск)

О ДОПОЛНЕНИИ ФОРМ ОБУЧЕНИЯ ЭЛЕМЕНТАМИ ВИЗУАЛИЗАЦИИ

Реалии сегодняшнего времени показывают увеличение роли электронных средств коммуникации для получения потребителями, как информации повседневного спроса, так и студентами знаний по изучаемым дисциплинам. Эта ситуация обуславливает актуальность дополнения элементами визуализации учебного процесса.

Практика доведения учебного материала посредством чтения лекций показывает, что учебный материал усваивается глубже и в большем объеме, если в ходе лекции использовались элементы визуализации. Применение слайдов, сравнительных таблиц, диаграмм, логических блок-схем, фрагментов видеосюжетов – все это помогает преподавателю относительно быстрее как сформировать требуемый образ в сознании обучаемых, так и поднять слушателей до своего уровня понимания излагаемого материала.

341

Гораздо эффективнее происходит процесс обучения, когда за словесными терминами в сознании преподавателя и обучаемых подразумеваются одинаковые образы.

Многолетняя личная практика проверки исполнения домашних заданий или заданий, выданных для самостоятельной работы студентам, показывает, что не более 15 % слушателей добросовестно выполняли все рекомендации и делали это так, как это предусматривалось методическими рекомендациями ведущего дисциплину преподавателя.

Новая практика предложения слушателям дополнительно к изучению основного перечня обязательной литературы найти в безбрежных просторах Интернета видеосюжеты на конкретную тему по изучаемой дисциплине и в последующем презентовать лучший, по их мнению, сюжет, привела к ожидаемому положительному результату. Студенты стали более внимательно не только изучать методические рекомендации, повышать свой тезаурус, но и представлять на всеобщее обозрение и оценку учебного коллектива свое видение изучаемого вопроса.

Рис. 1. Блок-схема:

Последовательность формирования требуемого образа в ходе занятий

От бездумного заучивания определений или фрагментов текста по изучаемой дисциплине для ответа на вопросы группового занятия, в студенческой среде проявился живой интерес применить свои навыки и умения добычи информации при помощи средств электронной коммуникации.

Творческий поиск новых форм доведения учебного материала преподавателем в целях формирования требуемого образа; умение сформировать правильную мотивацию у обучаемых; дополнение форм обучения элементами визуализации – вот наиболее важные составляющие педагогического процесса в современных условиях.

Таблица

Инновационные подходы к проведению занятий

Вид

Описание инноваций

 

 

 

342

п/п

занятия

Формы

 

Методы

 

Инструментарий

 

 

 

 

 

 

 

 

 

1

Лекции

Лекция беседа

Псевдодиалог, полилог,

Мультимедийный

 

 

 

 

дискуссия

 

 

проектор

 

 

Лекция

кон-

Доведение

материала

«из

Электронный

 

 

сультация

первых рук»

 

планшет

 

 

Лекция про-

Поиск запланированных

Веб-камера

 

 

вокация

 

ошибок

 

 

Диафильмы

 

 

 

 

 

 

 

Продолжение таблицы

 

 

 

 

 

 

Вид

 

 

Описание инноваций

 

п/п

занятия

 

 

 

 

 

 

 

Формы

 

Методы

 

Инструментарий

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Лекция вдвоем

Диспут лекторов

 

 

 

 

Лекция пресс-

Диалог

с

ожидающими

 

 

 

конференция

ответа

 

 

 

 

 

 

Лекция

про-

Псевдодиалог

 

 

 

 

блемная

 

 

 

 

 

 

 

 

Лекция

визу-

Изложение активизирован-

 

 

 

альная

 

ная образной наглядностью

 

 

 

Лекция тради-

Устное изложение, объяс-

 

 

 

ционная

 

нение, иллюстрация

 

 

2

Семинары

Семинар

-

Эвристическая или сокра-

Мультимедийный

 

 

круглый стол

товская беседа

 

проектор

 

 

Семинар

ме-

Метод «малых групп»

 

Интерактивная

 

 

тодом малых

 

 

 

 

доска

 

 

групп

 

 

 

 

 

Веб-камера

 

 

Семинар-игра

Деловые

имитационные

Компьютерный

 

 

 

 

игры

 

 

 

класс с рабочими

 

 

Проблемный

Решение задач

 

местами на каж-

 

 

семинар

 

 

 

 

 

дого обучаемого

 

 

Семинар с

«Мозговая

атака»

или

 

 

 

«мозговой

«мозговой штурм»

 

 

 

 

атакой»

 

 

 

 

 

 

 

 

Семинар с

Анализ

и

обсуждение

 

 

 

анализом

конкретных

ситуаций,

 

 

 

конкретных

разбор инцидентов

 

 

 

 

ситуаций

 

 

 

 

 

 

 

Семинар

 

Пресс-конференция

 

 

 

 

конференция

 

 

 

 

 

 

 

Семинар

дис-

Дискуссия

 

 

 

 

 

куссия

 

 

 

 

 

 

3

Групповые

Разыгрывание

Один

обучаемый докла-

Мультимедийный

 

упражнения

ролей

 

дывает, остальные высту-

проектор

 

 

 

 

пают в роли арбитров

 

Интерактивная

343

 

 

Инсценировка

Розыгрыш серий ситуаций,

доска

 

 

 

 

в которых обучаемые нахо-

Веб-камера

 

 

 

 

дят оптимальный путь ре-

Компьютерный

 

 

 

 

шения,

обосновывают и

класс с рабочими

 

 

 

 

защищают его в ходе диа-

местами на каж-

 

 

 

 

лога

 

 

 

 

дого обучаемого

 

 

Соревнование

Розыгрыш серий ситуаций,

Игровые компь-

 

 

 

 

в которых обучаемые объ-

ютерные про-

 

 

 

 

единяются в группы по

граммы

 

 

 

 

три человека, в роли ар-

 

 

 

 

 

битра

выступает

препода-

 

 

 

 

 

ватель

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Окончание таблицы

 

 

 

 

 

 

Вид

 

 

Описание инноваций

п/п

занятия

 

 

 

 

 

 

 

 

Формы

 

 

Методы

 

Инструментарий

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Анализ кон-

Последовательное разви-

 

 

 

кретных

си-

тие способности обучае-

 

 

 

туаций

 

мых прогнозировать пове-

 

 

 

 

 

дение в ситуации

 

 

4.

Практические

Показ

 

Показ преподавателем об-

Видеокамера

 

занятия

 

 

разцовых

практических

Игровые компь-

 

 

 

 

действий

с привлечением

ютерные про-

 

 

 

 

заранее

подготовленных

граммы

 

 

 

 

обучаемых

 

 

 

 

 

Инсценировка

Розыгрыш

серий

ситуа-

 

 

 

 

 

ций, в которых обучаемые

 

 

 

 

 

находят оптимальный путь

 

 

 

 

 

решения, обосновывают и

 

 

 

 

 

защищают его

 

 

 

 

 

Анализ кон-

Последовательное разви-

 

 

 

кретных

си-

тие способности обучае-

 

 

 

туаций

 

мых прогнозировать пове-

 

 

 

 

 

дение в ситуации

 

 

 

 

Двусторонняя

Розыгрыш

серий

ситуа-

 

 

 

игра

 

ций, в которых обучаемые

 

 

 

 

 

делятся на две группы, в

 

 

 

 

 

роли

арбитра

выступает

 

 

 

 

 

преподаватель

 

 

 

И.К. Иванова (СГУПС, Новосибирск)

344

НИРС КАК СОСТАВНАЯ ЧАСТЬ ПОДГОТОВКИ ВЫПУСКНИКА ВЫСШЕЙ ШКОЛЫ

Система НИРС в вузе, как едином учебно-научно-производст- венном комплексе, является неотъемлемой составной частью подготовки квалифицированных специалистов, способных творческими методами индивидуально и коллективно решать профессиональные научные, технические и социальные задачи, применять в практической деятельности достижения научно-технического прогресса, быстро ориентироваться в экономических ситуациях. Соответственно, развитие НИРС как объекта прав студента и одновременно неразрывной составной части триединого образовательного процесса является важнейшей функцией системы образования и её работников, а также одной из основных сторон деятельности образовательных учреждений. Основными субъектами деятельности НИРС являются студенты, а также учащиеся старших классов и молодежь, которая привлекается к работе на довузовском этапе подготовки.[http://dlib.rsl.ru/rs/].

При рассмотрении НИРС как повышающего коэффициента, создающего «кумулятивный эффект», автором были предложены графические модели [Иванова И.К. Формирование модели специалиста на основе надпрофессиональной компетенции (НИРС) // Сибирский педагогический журнал. № 12. 2009. С. 350–359) и математические модели НИРС (Иванова И.К. Критерии оценки и математическая модель НИРС – модуля // Гуманитарные исследования СГУПСа. № 5. 2010. С. 70–81].

В данной статье автор предлагает рассмотреть различные формы НИРС и методы их осуществления. Формы НИРС можно разделить на индивидуальные и коллективные, рассмотрим их по очереди.

Индивидуальные мероприятия (конференция, конкурс) – задачу необходимо поставить и решить.

Форма – Конференция.

Методы: Задаётся определённая тема, затем разбивается на более мелкие подтемы (секции) в ходе проведения которых, предложенная тема конференции обсуждается более детально, по более узким направлениям.

Возможно использование различных методов: абстрагирование, аналитика, дедукция, индукция, моделирование процессов, синтез, математические, графические и др.

Необходимо: ознакомиться со специальной литературой, проанализировать найденные источники информации, вычленить необходимые детали и предложить новые аспекты рассматриваемой темы, проанализировать их и предложить новое решение задачи.

Возможно различное оформление (графическое, математическое, вербальное и т.д.) предложенных для обсуждения вопросов.

345

Роль научного руководителя: очертить круг проблем, помочь с поиском источников информации, подсказать возможное решение проблемы или подтолкнуть к поиску этого решения, так как решение приходит в ходе обсуждения или же появляется новое направление исследования.

Форма. Конкурс. Рассмотрение конкретной задачи на конкурсной основе.

Методы: Необходимо определение конкурентных преимуществ решения собственной задачи перед остальными конкурсантами.

Конкурентные преимущества: нестандартность решения, оформление работы, набор чётких аргументов, актуальность и новизна предложенной задачи. Возможно решение актуальных задач на уровне города, региона или фирмы (в зависимости от уровня конкурса).

Роль научного руководителя: помощь в определении основных направлений решения задачи, а также определения актуальности и новизны.

В соответствии с делением мероприятий на университетские и вневузовские, а также на деление специфики научной работы на младших и старших курсах, уровень предложенных задач усложняется, а следовательно повышается уровень и качество предлагаемых решений. Университетские мероприятия для старших курсов являются возможностью проверить правильность выбранного направления исследования или решения задачи.

Коллективные мероприятия (семинар, олимпиада, конкурс) – зада-

ча поставлена, необходимо решить.

Формы: Олимпиада, семинар.

Методы: рассмотрение конкретной задачи коллективом исследователей.

Задача расчленяется внутри команды, каждый участник получает определённое задание в состав которого входит сбор и анализ конкретной информации, а также возможность в этих рамках найти решение.

Коллективное обсуждение отдельных частей и решений задач, и как результат коллективное решение задачи или выбор оптимальных направлений этого решения.

Роль научного руководителя: создание единого исследовательского коллектива, определение направлений решения задачи и контроль каждого участника.

При рассмотрении семинара как формы научного мероприятия, следует отметить, что он наиболее эффективен для обсуждения проблем

ипоисков решения задачи, чем для решения конкретных задач.

Кдругим формам НИРС относятся СНО (коллективная форма), а также аспирант-стажёр и грантист (индивидуальные формы).

346

Формы: Аспирант-стажёрпостановка индивидуальной задачи, обоснование (новизна, актуальность), решение задачи.

Методы: Выбор направления исследования: тема предлагается самим студентом; тема выбирается совместно с научным руководителем; тема предлагается научным руководителем.

Ознакомление с литературой (источниками) с целью выявления ранее исследованных направлений: анализ источников; окончательный выбор направления исследования; проработка и анализ источников связанных с данным направлением исследования.

Участие в различных формах научных мероприятий различного уровня с целью апробации полученных результатов или правильности выбранного направления исследования; выступление с докладами; написание тезисов и/или научных докладов.

Написание дипломной (магистерской) работы на основе собственных научных разработок.

Роль научного руководителя: постановка проблемы, направление исследования, контроль, обсуждение результатов, помощь в решении задачи.

Грантист – постановка индивидуальной задачи, обоснование (новизна, актуальность), решение задачи.

Методы: Необходимо определение конкурентных преимуществ решения собственной задачи перед остальными конкурсантами.

Конкурентные преимущества: нестандартность решения, оформления работы, набор чётких аргументов, актуальность и новизна предложенной задачи. Возможно решение актуальных задач на уровне города, региона или фирмы (в зависимости от уровня представляемой задачи).

Роль научного руководителя: постановка проблемы, направление исследования, контроль, обсуждение результатов, помощь в решении задачи.

В отличие от аспиранта-стажёра студент-грантист, т.е. студент выигравший грант, имеет более жёсткие сроки выполнения работы и должен отчитаться перед комиссией назначившей ему денежный грант. К тому же грант даётся под решение определённой конкретной задачи, возможен повторно выигранный грант по той же теме, но на более высоком уровне.

Студенческие научные общества (СНО) – задача должна быть по-

ставлена коллективно и решаться коллективно.

Методы: тема предлагается научным руководителем и/или студентами; обсуждается совместно с коллективом студентов; расчленяется на более мелкие направления; каждый студент получает определённое задание по собственному направлению. Сбор и анализ необходимой информации; самостоятельный поиск и анализ информации; обсуждение

347

полученных результатов; написание промежуточных вариантов работы (каждый участник по своему направлению). Составление окончательного варианта работы; сбор в единое целое разрозненных материалов; обсуждение процесса формирования; формирование единого материала; оформление материала (иллюстративный, графический, математический и т.д. варианты).

Роль научного руководителя: научно-организационная работа - создание творческой атмосферы, создание коллектива единомышленников, постановка проблемы, помощь в создании единого варианта научной работы и т.д.

Таким образом, используя НИРС возможно получить наибольший эффект от получаемой информации как в вузе так и в дальнейшей профессиональной деятельности, что даёт возможность взглянуть на решаемую задачу с новой стороны и соответственно принять правильное, но не стандартное решение.

348

А.О. Лысенко, Н.Ю. Купреева (СГУПС, Новосибирск)

МОДЕРНИЗАЦИЯ ОБЩЕСТВА КАК КУЛЬТУРНО-ЦИВИЛИЗАЦИОННЫЙ ПРОЕКТ

СОВРЕМЕННОЙ ГЛОБАЛИСТИКИ

Проблема модернизации любой сферы человеческой деятельности, тем более, бытия общества как целого, подразумевает наличие системного подхода, присутствия в нем исторического оптимизма (который сегодня явно в дефиците), веры в смысл жизни. Последнее всегда предполагает соответствующее наличие и шкалу ценностей: духовных и материальных. С помощью культуры и цивилизации человечество выходило из царства природы, тьмы и невежества. Идя в этом процессе «рука об руку», они воспринимались практически как синонимы (хотя духовный аспект в понимании культуры изначально все же превалировал). Поэтому так их и осмысливала эпоха Просвещения, много на них поработавшая. Монтень и Декарт, позже Гумбольдт и Смит, Гизо, многие другие. Однако уже скоро возникли сомнения относительно успехов того, что называется цивилизацией. Руссо, на вопрос, а способствовал ли прогресс наук и искусств очищению нравов, дал отрицательный ответ [Руссо Ж.-Ж. Педагогические сочинения. В 2-х т. М.: Педагогика, 1981. Т. 2. С. 22]. Он резко возразил оптимистам, заявив, что этот процесс отнюдь не улучшает природу человека, отметив обозначившиеся негативные последствия. И.Кант сформулировал еще более жесткий тезис: налицо подобие нравственного, вуаль пристойности, скрыающая непристойное [Кант И. Соч. в 6 т. М.: Мысль, 1963–1966. Т. 6. С. 18]. О. Шпенглер предсказал закат, гибель Европы, поскольку именно цивилизации с высоким уровнем развития техники и науки, огромным ростом городов, нарастающим динамизмом, доведённым до конечной цели-разрушения всего сущего, характеризуются упадком морали, искусства – культуры в целом. Цивилизация духовно «убивает» культуру, умерщвляет своей механичностью, это ее конец [Шпенглер О. Закат Европы. Ростов – на – Дону. 1990. С. 515]. Ортега-и-Гассет (вслед за Ницше) так и назвал современную культуру – эрзацкультурой. Она реальна, ощутима в вещах, технологиях, организует жизнь, делает её «комфортной». Но при этом способ ее существования губит всякое творчество, жизнь идеи, духа, обезличивает личность. Значит, ликвидирует и ее саму, это Пиррова победа эрзацдействительности. Порождает многие смертельно опасные риски, когда будущее в «густом тумане», парадоксально уничтожает историю, загоняя человека и общество на самые дальние «задворки» [Ор- тега-и-Гассет. Эстетика. Философия культуры. М.: Искусство. 1991. С. 316–317]. Город все породил, но здесь правят деньги, а не человек, они «мускул борьбы», убивающее, низменное и пошлое мерило бытия.

349

В работах немецких и французских экзистенциалистов Хайдеггера, Сартра отрицается вера в прогресс, так как он есть улучшение, тогда как человек, по сути, не меняется. Цивилизация, основанная только на технических достижениях, ведет к отчуждению человека от самого себя, противопоставляет его обществу и культуре, порождает страх смерти, чувство вины, покинутости – как следствие, неустойчивую психику, комплексы, обусловленные противоречиями между «хочу» и «могу». Примерно в этой же парадигме работали Фрейд и Фромм, подчеркивая, что современность постоянно стоит перед выбором «иметь или быть?». Раскрывать и развивать свой внутренний мир или стать объектом, вещью, всего лишь частицей материально-денежных отношений. Культура, как духовно-моральное явление, была распята на «кресте» цивилизации; её лозунг «всё для разумного, доброго, вечного» сменился убеждением буржуа-всё для рынка в условиях борьбы всех против всех. Именно так и поэтому порождаются в глобализирующемся мире воистину глобальные проблемы. Ощущается уже не прогресс, а желание как-то «пробыть» в этом мире, где основной становится проблема личной и общественной безопасности, выживания, когда уже не до идеалов «светлого настоящего и будущего». Вариант дальнейшего развития на путях «мягкой модернизации» становится практически не выполнимым. Современная же общественная наука во многом предпочитает уходить в «страусиные частности», почти не мечтая о прорыве в «неведомое». А ведь это возможное (и отнюдь не желанно-оптимистическое) будущее нашей планеты, отмечают уже многие отечественные и зарубежные авторы, которое слишком явственно просматривается в разворачивающемся проекте глобального цивилизационного «нового мирового порядка». И иметь предстоит отнюдь не рекламируемый «современный либерализм», а явь «железной поступи», больше напоминающую анонимную диктатуру, основанную на отказе от прежних христианских ценностей, представлений о добре и зле, благе и справедливости…. Осуществляется демонтаж национального государства, его суверенитета, культуры семейных традиций («гендерный фашизм», ювенальные технологии). Предполагается построение так называемого «информационного общества», с активной манипуляцией общественным сознанием, жестким за ним контролем с помощью психотехники, «цифры», эры всеобщей «числизации». Цель – воспитание послушного «идеального потребителя» и опирается этот проект на реальные и очень большие ресурсы: военные, технологические, финансовые, организационные. Как альтернатива, необходимость создания мощной, наступательной модели, уже даже не развития, а собственно спасения человечества; укрепление веры в эту возможность, обеспеченную наличием мирового разума, духовных начал и сил. Эта цель сегодня уже слишком очевидна, и ре-

350

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]