Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Пособия за счет средств ФСС (Бератор 'Практическая бухгалтерия').rtf
Скачиваний:
7
Добавлен:
10.01.2016
Размер:
97.16 Кб
Скачать

Возмещение ущерба при несчастном случае на производстве

Работнику, пострадавшему в результате несчастного случая на производстве или получившему профзаболевание, за счет средств ФСС РФ оплачивают:

- пособие по временной нетрудоспособности;

- страховые выплаты;

- расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию.

Пособие по временной нетрудоспособности при несчастном случае на производстве (профзаболевании) определяют в том же порядке, что и при выплате пособий по временной нетрудоспособности в случае болезни работника.

Размер пособия составляет 100% заработка и от стажа работы сотрудника не зависит.

Пособие по временной нетрудоспособности в результате несчастного случая на производстве не ограничено максимальным размером.

Пособие по временной нетрудоспособности должна выплатить сама фирма, а затем на его размер нужно уменьшить сумму взносов на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний.

Остальные выплаты работнику будет осуществлять ФСС. Бухгалтеру необходимо только собрать и отправить в региональное отделение ФСС России все документы. Их перечень дан в пункте 4 статьи 15 Федерального закона от 24 июля 1998 года N 125-ФЗ.

Так, если работник в результате несчастного случая на производстве (профзаболевания) утратил трудоспособность, региональное отделение фонда должно выдать ему страховую выплату. Сумма, из которой начисляется единовременная страховая выплата, в 2011 году составляет 68 586 рублей. Максимальный размер этой выплаты не может превышать 52 740 рублей (Федеральный закон от 8 декабря 2010 г. N 334-ФЗ).

Региональное отделение ФСС России должно возместить расходы на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию работника. Максимальный размер ежемесячных выплат на посторонний медицинский уход составляет 900 рублей, а на бытовой уход - 225 рублей.

Как начислять пособие по временной нетрудоспособности в результате несчастного случая на производстве покажет пример.

Пример

8 сентября работник ЗАО "Актив" Петров В.П. получил производственную травму. С 9 по 18 сентября Петров находился на "больничном", по которому ему было начислено 3500 руб.

Кроме того, ФСС России назначил Петрову ежемесячную страховую выплату в сумме 8500 руб.

Бухгалтер "Актива" сделал проводки:

Дебет 69-1-2 Кредит 70

- 3500 руб. - начислено пособие по временной нетрудоспособности;

Дебет 70 Кредит 68 субсчет "Расчеты по НДФЛ"

- 455 руб. (3500 руб. х 13%) - удержан налог на доходы физических лиц с суммы пособия;

Дебет 70 Кредит 50

- 3045 руб. (3500 - 455) - выдано пособие из кассы.

"Больничный" в размере 3500 руб. бухгалтер "Актива" должен облагать НДФЛ. На это неоднократно указывал Минфин России (см. письма от 22 февраля 2008 г. N 03-04-05-01/42, от 19 ноября 2007 г. N 03-04-05-01/370). Сумму 8500 руб. возместит ФСС РФ.

Оплата путевок

За счет средств ФСС России фирма может оплатить:

- путевки в детские санатории и санаторно-оздоровительные лагеря круглогодичного действия;

- путевки в загородные стационарные оздоровительные лагеря, действующие в период не летних каникул.

Путевки на санаторное лечение детей ФСС России оплатит только в пределах норм, устанавливаемых ежегодным федеральным законом о бюджете Фонда социального страхования. Например, на 2009 год компенсация на одного ребенка, отдыхающего в санатории или оздоровительном лагере круглогодичного действия, расположенного на территории России, с продолжительностью пребывания 21-24 дня, составляла до 600 рублей в сутки (ñò. 6 Федерального закона от 25 ноября 2008 г. N 216-ФЗ).

Обратите внимание: в 2010 году ФСС не возмещает стоимость детских путевок. Федеральным законом от 28 ноября 2009 г. N 292-ФЗ "О бюджете ФСС РФ на 2010 год и на плановый период 2011 и 2012 годов" не предусмотрены статьи расходов на оплату путевок для детей в санатории и оздоровительные лагеря.

При покупке путевок в учете надо сделать записи:

Дебет 76 Кредит 51

- перечислены денежные средства на оплату путевок санаторно-курортному учреждению (оздоровительному лагерю);

Дебет 50-3 Кредит 76

- оприходованы путевки.

Выдачу путевок отразите записью:

Дебет 73 Кредит 50-3

- выданы путевки работникам организации.

Стоимость путевки в пределах норм, установленных федеральным законом о бюджете Фонда социального страхования на данный год, спишите проводкой:

Дебет 69-1-1 Кредит 73

- путевка частично или полностью оплачена за счет средств ФСС России.

Стоимость путевки, оплаченной за счет средств ФСС России, не облагают страховыми взносами во внебюджетные фонды (до 2010 г. - ЕСН), налогом на доходы физических лиц и взносами на страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Часть стоимости путевки, которая превышает установленную норму, оплачивается работником или удерживается из его заработной платы. Эти операции отражают проводкой:

Дебет 50-1 (70) Кредит 73

- часть стоимости путевки, превышающая установленный норматив, оплачена работником (удержана из его заработной платы).

Если часть стоимости путевки, которая превышает установленную норму, оплачивает организация, сделайте в учете запись:

Дебет 91-2 Кредит 73

- часть стоимости путевки, превышающая установленный норматив, оплачена за счет средств организации.

Часть стоимости путевок, оплаченную за счет средств организации, облагают налогом на доходы физических лиц:

Дебет 73 Кредит 68 субсчет "Расчеты по налогу на доходы физлиц"

- удержан НДФЛ со сверхнормативной части стоимости путевки.

Исключение - случаи, перечисленные в пункте 9 статьи 217 Налогового кодекса РФ.

Соседние файлы в предмете Бухгалтерский финансовый учет