8. Социальная стратификация

Социальная стратификация – это не просто выделение социальной группы, но и их распределение по социальной иерархии, т.е. одни группы занимают более высокое либо более низкое социальное положение.

В обществе существует множество взаимодействующих страт, объединяющих людей по различным признакам (этническим, религиозным, социально-демографическим, профессиональным и т. п.). В основе такого понимания социального расслоения лежат идеи Питирима Сорокина, который еще в 20-е годы разработал и подробно описал основные принципы социальной стратификации (расслоения, дифференциации) и социальной мобильности (подвижности, перемещения).

Будучи основателем теории социальной стратификации и социальной мобильности П. Сорокин не ограничивался описанием принципов иерархического расслоения общества, а учитывая все существующие в обществе основания для социальной дифференциации, что позволило более тщательно анализировать общество во взаимодействии самых различных социальных групп (страт).

П. Сорокин выделил в обществе следующие стратификационные образования: элементарные – объединѐнные на основе какого-то одного признака (этнического, религиозного, полового и т. п.); кумулятивные – выделяемые на основе двух и более признаков (класс, нация, профессиональный или социальный слой); сложные – конгломераты элементарных и кумулятивных групп (население страны, сельское население, городское население). Выделение страт по этим признакам позволяет значительно расширить возможности изучения общества во всех его связях, а не только в иерархическом взаимодействии. В одном классе могут оказаться люди, принадлежащие к разным стратам, выделенным, например, по религиозному или этническому признаку. И наоборот, в одной страте могут быть объединены представители разных классов. Представленные выше рассуждения позволяют говорить о существовании в обществе горизонтальной и вертикальной систем стратификации. Именно подобное понимание социальной стратификации общества дало возможность П. Сорокину анализировать не только «вертикальную» но и «горизонтальную» мобильность.

Существует 10 основных способов социальной стратификации:

- физико-биологическая;

- экономическая;

- политическая;

- профессиональная, согласно которой высоко квалифицированные специалисты занимают более высокое положение, чем работники с низкой квалификацией;

- территориально-административная, согласно которой проживание на определенных территориях является более престижным, чем на других;

- этническая, т.е. одни нац. группы обладают более высоким социальным статусом, чем другие;

- классовая, т.е. выделяются классы эксплуататорские и эксплуатируемые;

- сословная, связанная с неравенством между различными социальными группами;

- культурно-символическая;

- культурно-нормативная, связанная с иерархиями по образцу жизни и моделями поведения.

8. Социальные группы в структуре общества

Социальная группа — это объединение людей, имеющих общие социальные признаки и выполняющих совместно необходимые функции в общественной структуре разделения труда и деятельности. Все социальные группы можно подразделить: - по характеру взаимодействия — на первичные и вторичные; - по количественному составу — на малые и большие; - по способу организации и регулир-я взаимодей­ствия — на формальные и неформальные. Под первичной понимается такая группа, в которой взаи­модействие носит непосредственный, межличностный харак­тер и предполагает взаимную поддержку. Понятие «первичная группа» было введено в научный оборот американским социоло­гом и социальным психологом Ч. Кули применительно к семье, где индивид получает первый опыт социального общения. По­зднее этот термин стал применяться социологами при изучении любой группы, в которой сложились тесные личные отношения (группа друзей, сверстников, соседей и т.д.). Первичная группа является своего рода начальным связующим звеном между лич­ностью и обществом.В кач вторичной выступает группа, взаимодействие в которой обусловлено достижением конкретной цели и носит формально-деловой характер. В таких группах основное значе­ние придается не личностным качествам членов группы, а их умению выполнять определенные роли и функции. Вторичные группы имеют институционализированную систему отношений, а их деятельность регламентируется на основе формализован­ных правил. Примерами таких групп являются производствен­но-хозяйственные организации, профсоюзы, политические партии и др.

Малая социальная группа — это непосредственно контактирующая немногочисленная группа людей, объединенная для осуществления совместной деятельности. Функции малых социальных групп: 1) Функция социализации личности – заключается в усвоении личностью определенных норм и ценностей в результате включения в определенную социальную среду; 2) Удовлетворение потребностей в дружбе и любви;3) Экспрессивная – состоит в удовлетворении потребностей людей в одобрении, уважении и доверии; 4) Инструмент-я – состоит в осуществлении той или иной совместной деятельности; 5) Функция социальной поддержки – проявляется в том, что только в ходе общения с другими людьми мы можем познать, понять и утвердить себя; 6) Функция социального контроля

Большая социальная группа ­– это устойчивая совокупность большого числа людей, выделяемая на основе социально значимых признаков (возраст, вера, этнос и др.) К большим социальным группам можно отнести: – этнические общности (расы, нации, народности, племена); – социально-территориальные общности (совокупности людей, постоянно проживающих на определенной территории, обладающих сходным образом жизни); – социально-демографические общности (общности, выделяемые по половозрастным признакам); – социальные классы и социальные слои (совокупности людей, имеющих общие социальные признаки и выполняющих сходные функции в системе общественного разделения труда. Большие социальные группы бывают: Неорганизованные – это та группа, которая возникла случайно и существует кратковременно; Организованные – те группы, которые занимают устойчивое место в системе общественных отношений и общественного разделения труда;

Формальная группа — это обладающая юридическим ста­тусом группа, взаимодействие в которой определяется систе­мой формализованных норм и правил. Эти группы имеют норма­тивно закрепленную иерархическую структуру и действуют согласно установленному административно-правовому порядку. Неформальная группа —- это не имеющая юридического статуса группа, возникающая на основе межличностных взаи­модействий. Подобные группы лишены официальной регламен­тации и скрепляются общностью взглядов и интересов индивидов. Во главе таких групп стоят обычно неформальные лидеры.