- •Содержание
- •1. Краткий курс лекций с заданиями
- •1.1. Понятие документа, функции документа
- •1.2. Классификация документов
- •Организационно-распорядительная документация
- •1.3. Стандартизация орд
- •При составлении орд используются следующие нормативные документы:
- •1.4. Реквизиты орд
- •9) Справочные данные об организации
- •14) Место составления или издания:
- •15) Адресат – тот, кому адресован документ.
- •16) Гриф утверждения документа
- •28) Отметка об исполнении документа и направлении его в дело
- •29) Отметка о поступлении документа
- •30) Идентификатор электронной копии документа
- •Правила оформления документов
- •1.5. Бланки документов
- •1.6. Этапы составления документов и требования к текстам служебных документов
- •Общие требования к текстам служебных документов:
- •1.7. Составление и оформление некоторых видов орд
- •1.7.1. Распорядительные документы
- •1.7.2. Организационные документы
- •1.7.3. Информационно-справочные документы
- •Слушали:
- •Слушали:
- •Справка
- •Служебные записки
- •1.8. Организация работы с документами
- •Традиционная технологическая цепочка обработки документов
- •Формирование дел
- •Правила формирования дел
- •Хранение дел
- •Номенклатура дел
- •Функции номенклатуры дел
- •Подготовка дел к сдаче в архив
- •2. Вопросы для дополнительного изучения
- •3. Основные вопросы к зачету
- •4. Рекомендуемая литература
1.7.2. Организационные документы
Инструкция - документ, издаваемый на предприятии в целях установления правил регулирующих организационные, научно-технические, технологические и иные специальные стороны деятельности учреждений, должностных лиц, граждан.
Должностная инструкция - нормативный документ, в котором определены функции, права и обязанности сотрудника.
Как и все инструкции, она оформляется на общем бланке с угловым расположением. Справа ставится гриф утверждения. Утверждает руководитель организации.
В заголовке к тексту указывается должность, на которую распространяется эта инструкция.
Первый раздел - общие положения, где указывается область деятельности специалиста, порядок его назначения и освобождения от должности, замещение во время отсутствия, квалификационные требования, его подчиненность, нормативные документы, которыми должен руководствоваться специалист в своей работе.
Второй раздел включает функции, где перечисляются основные направления деятельности специалиста.
Третий раздел - должностные обязанности, где определяются основные виды работ, выполняемых специалистом.
Например, функция (одна) обучение студентов, в связи с ней формулируются обязанности: составлять билеты, ..
Четвертый раздел устанавливает права, необходимые должностному лицу для выполнения его обязанностей. Существуют трудовые (по ТК) и производственные (н-р, не участвовать в совещании)
Пятый раздел указывает, за что конкретно несет ответственность специалист (дисциплинарная, материальная, но не уголовная).
Шестой раздел – Взаимоотношения. Связи по должности
Документ |
От кого получает, периодичность, объем |
Кому передает, периодичность, объем |
|
|
|
Седьмой раздел – Оценка работы – перечислены критерии оценки качества выполнения работником своих обязанностей.
Должностную инструкцию
разрабатывает и подписывает |
согласовывается |
руководитель отдела |
начальник ОК |
начальник ОК (сделал «рыбу») |
руководитель отдела |
Кроме того, согласовывается с юрисконсультом предприятия, бухгалтером (если есть материальная ответственность), утверждается руководителем.
При составлении опираются на Общероссийский классификатор профессий, должностей и разрядов.
Вопросы по теме:
|
1.7.3. Информационно-справочные документы
Протокол - документ, фиксирующий ход обсуждения вопросов и принятия решений на совещании, собрании и т.д.
Оформляется на общем бланке.
Датой протокола является дата проведения собрания, а номером - номер собрания.
05.12 - 06.12.2006 если заседали 2 дня
В заголовке нужно указать название протоколируемого мероприятия и название коллегиального органа. Например: собрания студентов 1-го курса
Текст имеет две части вводную и основную.
Вводная (рекомендуется писать с 0-го положения табулятора):
Председатель: Ф.И.О.
Секретарь: Ф.И.О.
Присутствующие: перечисляются по алфавиту члены коллегиального органа.
Если присутствующих более 10, то указывается их общее количество
Всего ___ чел., если нужен кворум.
Приглашенные: перечисляются по алфавиту фамилии с указанием должностей
П овестка дня:
О …. На вопрос О чем?
Об …..
Основная: