- •Он и рекомендуется в качестве основной литературы по данной теме
- •2. Право пожизненного наследуемого владения земельным участком
- •3. Право постоянного (бессрочного) пользования земельным участком
- •5. Право хозяйственного ведения имуществом
- •2) Гуп Республики Татарстан
- •3) Муп (в Татарстане вместо муп существовали куп – это остатки суверенитета)
- •6. Право оперативного управления имуществом
- •Место регистрации периодически меняется
- •Он удостоверяет соответствие условий выполнения работ
- •Д) Ответственность за нарушение этого порядка Пени из расчета 10% годовых от невнесенной суммы вклада, можно и иначе, но наказание обязательно
- •Они получают «Свидетельство об участии» с указанием размера вклада
- •Складочный капитал ооо называется Уставным капиталом Уставной капитал ооо не может быть меньше 10 мрот
- •При его превышении ооо должно преобразоваться в ао
- •В Уставе определяется способ голосования по разным вопросам
- •Акционеры оао имеют право продавать (дарить, передавать) акции предприятия без согласования с другими акционерами. Оао обязано ежегодно публиковать в открытой печати
- •Учредительный документ – Устав пк
- •Наблюдательный совет с Общее собрание оздается, если
- •Товарищами могут быть только ип и/или коммерческие организации
- •Более того, в нем может быть установлена
- •В России близкой формой к консорциуму формой являются фпг
- •Ничто не появляется ниоткуда, ничто не исчезает в никуда
- •Рассмотрим пример формирования активов и капитала нового предприятия
- •Всего задействовано дополнительно источников на 750 тыс.Руб. Сколько стало ?
- •Ожидаемый отток наличности 100 поставщику материалов
- •Деньги – это средства – актив Прибыль – это источник – капитал
- •Вернемся к составленному нами имущественному балансу
- •Более подробное рассмотрение имущественного баланса начнем с внеоборотных активов. По экономическому содержанию и роли в деятельности предприятия
- •Их стоимость равна сумме затрат на строительство
- •Это активы в виде ценных бумаг (акций, облигаций, векселей и т.П.)
- •Эти формы износа по марксовской традиции называется
- •При оценке износа следует различать теоретические схемы и практические методы расчета амортизационных отчислений
- •Гнао – относительное выражение величины износа ос
- •Т.О. При этом методе амортизации график выглядит иначе
- •Но он будет неравномерным (нелинейным): сначала сума износа большая, потом все меньше и меньше На графике этот метод амортизации выглядит иначе, чем предыдущие
- •Производительность труда
- •Предприятию нужна не абстрактная рабочая сила, а работники с определенными способностями
- •Анализ исполнения штатного расписания основан на учетных данных
- •Способы определения численности персонала
- •1) Явочная численность 2) списочная численность
- •В чем разница?
- •На их основе строится великое множество разновидностей сот
- •Назначение этого элемента - учитывать качество труда, мерой которого в данном случае выступает квалификация работника
- •Кроме тарифной части зарплаты устанавливаются дополнительные выплаты в форме доплат, надбавок и бонусов
- •Бестарифные сот
- •С точки зрения обеспечения взаимодействия ресурсов и координации решения хозяйственных задач предприятие следует рассматривать
- •1. Простая линейная структура.
- •2. Простая функциональная структура.
- •Генеральная дирекция уп Генеральный директор
- •Дирекция предприятия Директор
- •В условиях перехода от ценовой к неценовой форме конкуренции
- •4. Дивизиональная структура.
- •Генеральная дирекция оао Генеральный директор
- •Завод по производству продукта «б»
- •5. Матричная структура.
- •Искомая средняя за календарный интервал величина запаса составит
- •Пусть по-прежнему
- •Тогда за 1 день при равномерном производстве будет выпускаться
- •Тогда средняя стоимость
- •Следовательно, нормативный объем незавершенного производства составит
- •Сверхнормативные денежные средства (избыток) должны конвертироваться в доходные и высоколиквидные активы – в ценные бумаги.
- •Поэтому главный количественный показатель псд – объем продаж
- •Второй количественный показатель – объем выпуска или производственная программа
- •Третий количественный показатель – производственная мощность
- •Можно ли продать больше, чем произведено ? Можно.
- •В этом случае обозначим оПдопл – и используем термин «объем продаж по оплате»
- •Таким образом полученные авансы
- •Производственная мощность обычно измеряется только в уке
- •(А) определяющие тип производства (б) определяющие метод производства
- •Для определения уровня специализации рассчитывается общее число объекто-операций на одном рабочем месте или в одном подразделении:
- •Что же такое тип производства ?
- •Поэтому сначала надо рассмотреть структуру производственного цикла
- •Время операции на 1 объект (партию) Классификация поточных линий
- •Финансовое ограничение предприятия
- •Сравнительная характеристика условий формирования пп
- •Вспомним основные закономерности изменения спроса и некоторые термины
- •П риложили одинаковую силу растяжения δ%цуке
- •Из последних по времени примеров – аппараты телефонной сотовой связи, цифровая видеоаппаратура.
- •Фундаментальный принцип организации рекламы - последовательность мотивации
- •Поэтому следует различать:
- •В 6 Гипермодуле рассматриваются именно текущие затраты
- •Добавим постоянные затраты и получим общие затраты производственно-сбытовой деятельности; обозначим их оз
- •В Модуле 15 мы отмечали, что денежный объем продаж (опд) определенным образом связан с физическим объемом выпуска продукции.
- •При каком объеме производства
- •Совместим графики денежного объема продаж и общих затрат и отыщем оптимальную ппф, дающую максимальную разницу между опд и зпсд.
- •Это весьма важно, потому что термин себестоимость продукции используется в комбинациях комбинаций с другими терминами.
- •Цех №2 основного производства
- •Многообразие видов себестоимости предполагает множество методов определения себестоимости.
- •Простейший метод определения себестоимости уке метод прямого счета
- •Метод группировки затрат по экономическим элементам
- •Косвенные статьи подразделяются на простые и комплексные
- •ЗтРфак - фактические затраты на транспортировку материалов
- •Другой пример запишите в виде формулы сами: - как рассчитывается зарплата на 1 уке по сдельным системам оплаты труда– загляните в Модуль 9
- •Износ универсального инструмента можно распределить
- •Уке1 уке2 уке3 уке4 … получился «шаблон»
- •Свод затрат на производство и сбыт продукции
- •Зависит ли ответ на этот вопрос от применяемого метода калькулирования ?
- •Теперь рассчитаем прибыль по методу прямого счета, который
- •Для промышленного предприятия основным видом прибыли является
- •(Рентабельность отдельного вида продукции)
- •Опнетто
- •Запас надежности по обороту
- •Прямым результатом реальных инвестиций является создание или увеличение производственных мощностей и формирование оборотных средств промышленных предприятий.
- •По формам дохода инвестиции промышленных предприятий бывают 3 категорий:
- •При выборе объекта инвестиций инвесторов, как и предпринимателей, интересуют ответы на 2 главных вопроса:
- •В этих двух замечаниях затрагивается сложная проблема -
- •Если при расчете эффективности использовать годовой доход, т.Е.
- •Подробнее методы оценки доходности инвестиций рассматриваются
- •Используется только один тип оборудования
- •Производится только один вид продукции
- •Ею и определяется мощность цеха или всего предприятия
- •Возможны несколько методов расчета пм предприятия, выпускающего множество видов продукции по различным технологиям (обозначим эти методы как а, б, в)
- •При движении по стрелке
- •А пмвп2 растет быстрее, т.К.
- •Эта величина должна сопоставляться
- •Можно сделать вывод: воспроизводственная структура оказывает существенное влияние на объем инвестиций, и это влияние передается через технологическую структуру инвестиций.
- •В свою очередь, технологическая структура инвестиций (наряду с другими факторами) оказывает влияние на финансовую структуру инвестиций.
- •Существует множество определений сущности финансов. Вот два из них, и решите сами, какое ближе к здравому смыслу, а какое – к заумной словесной эквилибристике
- •1. Финансы предприятия – это денежные отношения по поводу формирования и распределения финансовых ресурсов
- •2. Финансы предприятия –
- •Денежные средства обладают абсолютной ликвидностью
- •Ликвидность активов следует отличать
- •Два последних направления мы коротко рассмотрели в гм 7, теперь рассмотрим два первых.
- •В целом все перечисленные расчетные операции образуют
- •1 Продавец-получатель Покупатель-плательщик
- •4 Продавец-получатель Покупатель-плательщик
- •6 Продавец-получатель Покупатель-плательщик
- •1 Покупатель-плательщик Продавец-получатель
- •Налоговая система рф насчитывает около 100 видов налогов и сборов
- •Собственный доход предприятия
- •Акцизы перечисляются оптовыми продавцами в федеральный бюджет Оптовая цена-брутто – закупочная цена для розничных продавцов
- •2. Таможенные пошлины
- •Реальная – по схеме расчета – цена-нетто
Бестарифные сот
Основаны на распределении коллективного заработка пропорционально каким-либо индивидуальным показателям работников, представленным в виде системы баллов.
А) устанавливается перечень признаков, которые будут учитываться при расчете заработка (квалификация, отработанное время, трудовая дисциплина, l=1,2,… L уровень допускаемого брака, расход материалов и т.п.)
Б) для каждого признака устанавливается своя шкала баллов
В) для каждого работника (m) определяются индивидуальные баллы по каждому признаку (l) Вml и личная сумма баллов Вm = ∑Вml
Г) определяется общая сумма баллов всех работников В = ∑Вm
Д) ЕФОТ (единый фонд оплаты труда) рассчитывается, как правило, по остаточному принципу: из чистой выручки предприятия (после уплаты косвенных налогов) вычитаются расходы на материалы, энергию, амортизационные отчисления и других издержки.
Е) рассчитывается стоимость 1 балла ЦВ = ЕФОТ / В
Ё) рассчитывается зарплата каждого (m) работника ЗПm = ЦВ Вm
|
ГМ 4 |
ПРЕДПРИЯТИЕ КАК ОРГАНИЗАЦИОННАЯ СИСТЕМА |
|
Модуль 10 |
Организационная структура управления |
На ход и результаты производственно-хозяйственной деятельности (ПХД) предприятия влияет множество разнородных факторов: отлаженность правовых норм, доступность необходимых материально-технических ресурсов, реальная ценность нематериальных активов, качество рабочей силы, наличие финансовых ресурсов и т.п. и т.д.
С другой стороны, сама ПХД представляет собой множество одновременно или последовательно решаемых задач, и для решения каждой из них необходимы различные комбинации этих ресурсов
Насколько успешной окажется ПХД предприятия зависит от того,
-
как будет организовано взаимодействие различных ресурсов при решении каждой отдельной задачи
и
-
как будет скоординировано решение различных хозяйственных задач.
С точки зрения обеспечения взаимодействия ресурсов и координации решения хозяйственных задач предприятие следует рассматривать
как организационную систему.
Организационная система предприятия – это совокупность разнородных элементов, отдельных частей предприятия, созданных для решения определенных хозяйственных задач и расходующих при этом различные ресурсы.
Элементы предприятия, как организационной системы,
называют структурными подразделениями предприятия
Взаимосвязи между структурными подразделениями предприятия, которые обеспечивают их взаимодействие при решении хозяйственных задач, называют организационной структурой управления
Основополагающие правила (принципы) построения организационной структуры управления:
-
Ответственность за решение определенного типа хозяйственных задач должна быть возложена на конкретное структурное подразделение
-
За каждым структурным подразделением должны быть закреплены необходимые для решения этих задач материально-технические, кадровые и другие ресурсы
-
Иерархия (соподчиненность) структурных подразделений должна быть такой, чтобы одному управляющему подразделению подчинялось не более 5-7 управляемых подразделений.
Стремление менеджеров наиболее полно реализовать эти принципы при различных условиях деятельности руководимых ими предприятий привело к созданию различных типов организационных структур.
Рассмотрим сначала так называемые простые структуры.
К простым (первичным) производственным структурам относят
линейную и функциональную
Оба названия отражают преобладающий в этих структурах тип взаимосвязей между структурными подразделениями предприятия – линейный тип или функциональный тип