Раздел 1. Общая характеристика организации как объекта управления

Задание: собрать основную информацию об организации (виды и масштабы деятельности) и дать ее общую характеристику. Заполнить таблицу.

Таблица 1 – Краткая характеристика организации

№ п/п	Показатели	Содержание и количественные характеристики
	Полное и сокращенное название организации
	Организационно-правовая форма
	Почтовый адрес
	Дата создание организации
	Жизненный цикл организации (этап развития)
	Масштаб организации (крупная, средняя, маленькая)
	Виды деятельности, сегмент рынка
	Основные виды продукции и услуг с указанием годового объекта выпуска, натуральные единицы
	Социальная значимость организации
	Выручка от реализации товаров и услуг, тыс.руб. в год
	Годовые объемы продаж
	Доля продаж на региональном (районном) рынке, %
	Количество структурных подразделений ( цехов, отделов, служб)
	Среднесписочная численность персонала

Каждый пункт таблицы должен быть кратко прокомментирован в тексте.

Раздел 2. История организации

Задание: познакомиться с историей организации, дать ее краткое описание.

Раздел 3. Основные показатели развития организации

Задание: собрать данные об организации на основе анализа документов организации: основные показатели развития организации, характеризуемые долгосрочными и краткосрочными планами (бизнес-планами) организации.

Необходимо проанализировать такие документы организации, как:

1. Стратегический план – стратегия развития организации на перспективу (10-15 лет).

2. План развития организации на срок 1-5 лет – мероприятия, необходимые для создания новых поколений продуктов и услуг.

3. Тактические планы (ориентированы на мероприятия, с помощью которых выпускаемые товары производятся и поступают на рынки и рассчитаны на более короткий период времени и разрабатываются в полном соответствии со стратегическими планами, в их развитии.)

4. Другие документы организации.

Информацию о направлениях развития организации можно также получить посредством экспертного опроса руководителя организации или руководителей ее отдельных подразделений. В этом случае в приложении к контрольной работе необходимо представить опросный лист, разработанный студентом, а результаты опроса обобщить и изложить в данном разделе.

Информация о развитии организации может быть представлена в диаграммах, графиках, сравнительных таблицах с соответствующим текстовым комментарием.