- •Конспект нужен Социальное обеспечение: понятие, функции, формы.
- •Предмет, метод, система псо.
- •Право человека на социальное обеспечение, роль государства в его реализации. Принципы права на социальное обеспечение.
- •Источники права социального обеспечения.
- •Правоотношения.
- •I. По предмету:
- •Особенная часть. Трудовой стаж.
- •5 Видов трудового стажа:
- •Правила подсчета трудового стажа и подтверждение.
- •Пенсионная система России.
- •Понятие и виды пенсий.
- •Классификация пенсий.
- •Право на получение двух пенсий.
- •Пенсии по старости.
- •Трудовая пенсия по старости.
- •Это все расчет страховой части.
- •Добровольные взносы.
- •Материнский капитал.
- •Выплата пенсионных накоплений.
- •Пенсия по старости для лиц, пострадавших от техногенных катастроф.
- •Пенсия по инвалидности.
- •Трудовая пенсия по инвалидности.
- •Пенсия по инвалидности для военнослужащих и приравненным к ним категориям лиц.
- •Пенсия по случаю потери кормильца.
- •Выплата правопреемнику накопительной части трудовой пенсии по случаю потери кормильца.
- •Пенсия за выслугу лет.
- •Пенсия за выслугу лет военнослужащим.
- •Пенсия за выслугу лет гос гражданским служащим.
- •Социальная пенсия.
- •Адаптация пенсионных выплат.
- •Пенсии по гос пенсионному обеспечению индексируются по другому порядку в зависимости от вида.
- •Пересчет.
- •Порядок.
- •Выплата пенсии.
- •Социальные пособия.
- •Пособие по безработице.
- •Пособие по временной нетрудоспособности.
- •Размер пособия зависит от страхового стажа.
- •Пособие гражданам, имеющим детей.
- •Пособие по беременности и родам.
- •Единовременное пособие женщинам, ставшим на учет в ранние сроки беременности.
- •Пособие при рождении ребенка.
- •Пособие при передаче ребенка на воспитание в семью.
- •Пособие по уходу за ребенком.
- •Пособие беременной жене военнослужащего по призыву и пособие на ребенка военнослужащего по призыву.
- •Ежемесячное пособие на ребенка.
- •Пособие на погребение.
- •Компенсационные выплаты по системы социального обеспечения.
Выплата правопреемнику накопительной части трудовой пенсии по случаю потери кормильца.
Порядок и размер будет зависеть от того, когда наступили смерть застрахованного лица до назначения пенсии или после.
Материнский капитал перейдет либо к отцу, либо к ребенку.
Части будут выплачены правопреемникам единовременно. Это не наследники, а правопреемники, правила ГК о наследовании не распространяются, есть схожие моменты, но все же различаются.
Правопреемник – любое застрахованное лица может подать заявление, в котором будут указаны лица, к которым перейдут его накопления в случае смерти. Если не лицо никак не распорядилось, то накопления в первую очередь перейдут к родителям, супругу, братья и сестры, бабушки и дедушки (аналог 1 и 2 очереди). Если никого нет из 1 и 2 очереди, то средства останутся в ПФР.
При принятии закона было установлено только что переходит и кому, порядка не было. Те, кто обратился в суд получил по решению суда, кто не обращался, тот получил эти средства в 2008г, когда появился порядок. Срок для обращения 6 месяцев после смерти лиц. Срок появился в 2005г, а порядок в 2008г. если есть заявление со стороны застрахованного лица, то ПФР должен проинформировать указанных лиц о возможности получения. Получить можно месяцев через 7, в равных долях (если нет других указаний застрахованного лица).
Если пропустил срок, то можно подать в суд о восстановлении. Постановление правительства №741(ПФР), 742(НФП), 3.11.2007 . Но возникает проблема деньги уже выплачены обратившимся правопреемникам. В соответствии с порядок лицо, которому был восстановлен срок, он обращается в ПФР, там устанавливается, сколько ему полагается. Затем ПФР оповещает об этом правопреемников, которым выплатили и они должны вернуть, но если они сами не отдадут, то ПФР в порядке регресса возвращается эти деньги (не понятно, почему в порядке регресса).
После смерти застрахованного лица, которому была назначена пенсия, то страховая часть сформированная обязательными взносами правопреемники ничего не получат, правопреемники получат только не учтенную часть – действует принцип солидарный, пенсия выплачивается до конца жизни. Правопреемники получают только часть пенсии, сформированная добровольными взносами, только невыплаченная части.
Материнский капитал тоже не переходит.
Пенсия за выслугу лет.
Специфичная пенсия, появилась в середине 30х.
Это ежемесячная денежная выплата лицам длительное время занимавшимся определенной профессиональной деятельностью и прекратившим такую деятельность.
Единственное условие назначение пенсии – специальный стаж, выслуга лет, профессиональная деятельность, возраст значения не имеет.
Субъекты – военные и приравненные к ним, педагоги, медики, творческим лицам.
(Недавно прозвучало предложение не выплачивать пенсию, работающим пенсионерам).
Получать пенсию и продолжать заниматься той же деятельностью нельзя.
Идея пенсии – предоставить людям, занимавшимся трудной деятельностью по истечении определенного периода, оставить эту деятельность – профессиональное старение, лицо решает самостоятельно когда.
В пенсию переходит значительная часть того вознаграждения, которое получало лицо, это % от заработка. Процент замещения до 75-85%.
Пенсия дается за то, что человек оставил работу. Пенсия это компенсация, и если человек вернется к той деятельности – то выплата пенсии прекращается, т.к. компенсации больше нет.