- •Тема 17. Макроэкономическая нестабильность.
- •Безработица и ее основные формы
- •Формы безработицы
- •Естественный уровень безработицы
- •Полная занятость
- •Последствия безработицы
- •Закон Оукена
- •Неравномерное распределение издержек безработицы
- •Теории безработицы
- •Классическая модель рынка труда
- •Марксизм об особенностях рынка рабочей силы
- •Неоклассическая модель рынка труда
- •Кейнсианская концепция занятости
- •Монетаристская модель
- •Сущность, причины и формы проявления инфляции
- •Источники инфляции
- •Инфляция как дисбаланс спроса и предложения
- •Инфляционные ожидания
- •Формы инфляции
- •Основные критерии инфляции
- •Гиперинфляция
- •Сбалансированная и несбалансированная инфляция
- •Виды инфляции по форме проявления
- •Социально-экономические последствия инфляции
- •Инфляция спроса и инфляция предложения. Их взаимосвязь и взаимодействие Сущность и причины инфляции спроса
- •Инфляция предложения (издержек)
- •Источники инфляции предложения
Неоклассическая модель рынка труда
В конце XIX — начале XX века в экономической теории сформировалось неоклассическое направление.
Неоклассическая школа связана с именами А.Маршалла, Й. Шумпетера, Дж. Перри, М. Фелдстайна, Р. Холла.
Согласно их взглядам, рынок труда, как и все другие рынки, действует на основе ценового равновесия. Основным регулятором на рынке труда является заработная плата. Именно цена рабочей силы воздействует на ее спрос и предложение, регулирует их соотношение и поддерживает необходимое между ними равновесие. Цена на рабочую силу способна гибко и быстро отреагировать на изменение рыночной конъюнктуры, в зависимости от реальной потребности она увеличивается или уменьшается.
Влияние профсоюзов, установление государством минимального размера заработной платы, отсутствие объективной информации о рынке труда рассматриваются неоклассиками как «несовершенства» рынка.
Наиболее полно и последовательно неоклассическая концепция безработицы была представлена английским экономистом А. Пигу в работе «Теория безработицы». Эту книгу Кейнс назвал «...единственным реально существующим детальным изложением классической теории занятости».
Кейнсианская концепция занятости
Принципиально иного объяснения функционирования рынка рабочей силы придерживаются кейнсианцы. Согласно Дж.М. Кейнсу этот рынок находится в состоянии постоянного и фундаментального неравновесия. В экономике отсутствует механизм, гарантирующий полную занятость. Полная занятость скорее всего случайна, чем закономерна.
«Мысль о том, что конкурентный процесс непрерывно толкает экономику к устойчивому состоянию полной занятости всякий раз, когда она отклоняется в сторону недоиспользования своего капитального запаса, пронизывала все макроэкономическое мышление до Кейнса. Действительно, она была настолько общепризнанной, что зачастую скорее подразумевалась, чем открыто доказывалась. Если в теории Кейнса и содержится что-либо поистине новое, так это именно продуманная критика этой веры во внутренние восстановительные силы рыночного механизма. Прочитав Кейнса, можно отрицать каждый отдельный элемент ее аргументации, можно подвергать сомнению даже логическую состоятельность всей кейнсианской схемы, но невозможно сохранить веру в способность рыночной экономики автоматически поддерживать полную занятость. Некоторые полагали, что Кейнс не справился с теоретическим доказательством, но далее они согласились, что его идея подтвердилась на практике. В любом случае кейнсианская революция ознаменовала подлинный конец «доктрины laissez faire (свободного предпринимательства)».
Логические заключения экономистов неоклассической школы все чаще опровергала действительность. Исторический опыт свидетельствовал о периодах длительной безработицы и инфляции в мире.
Экономический кризис 1929—1933 гг. показал трудности стихийного приспособления к новому экономическому равновесию. По мере развития рыночной экономики ее механизм саморегулирования начал давать сбои. Катастрофическое снижение объема производства в большинстве стран мира породило массовую безработицу (26 млн. человек). Для облегчения бедственного положения трудящихся правительства США, Англии и Швеции стали применять такие инструменты регулирования, как программы общественных работ, замораживание уровня заработной платы, выдачу пособий по безработице.
Невозможность преодоления кризиса традиционными методами становилась все более очевидной. На это указывали многие экономисты, предпринимавшие усилия по разработке новых инструментов экономического анализа. В 1931 г. английский экономист Р.Кан обосновал эффективность организации общественных работ в борьбе с безработицей. Согласно утверждению Р. Кана, существует мультипликативная связь между начальным увеличением инвестиций и первоначальной занятостью рабочих, которая может породить впоследствии вторичную, третичную и т.д. занятость.
Политика занятости, проводимая государством в период депрессии, способствует активизации других производственных процессов, обеспечивает рост занятости в смежных отраслях экономики.
Рассматривая эффект мультипликации, Кейнс имел в виду расходы из государственного бюджета, направленные на организацию и финансирование общественных работ. По этому поводу от замечал с иронией: «...если бы казначейство наполняло старые бутылки банкнотами, закапывало бы их на соответствующей глубине в бездействующих угольных шахтах, заполняло эти шахты доверху городским мусором, а затем, наконец, предоставляло бы частной инициативе на основе хорошо испытанных принципов laissez faire выкапывать эти банкноты из земли..., то безработица могла бы полностью исчезнуть, а косвенным образом (это) привело бы, вероятно, к значительному увеличению как реального дохода общества, так и его капитального богатства по сравнению с существующими размерами. Разумеется, более целесообразно было бы строить жилые дома и т.п., но если этому препятствуют политические и практические трудности, то и предлагаемый вариант окажется лучше, чем ничего».
Аналогичные идеи выдвигались шведскими экономистами Б.Улиным и Э. Лин дал ем, немецким экономистом Ганом и другими. Наиболее развернуто данная система представлена в книге Кейнса «Общая теория занятости, процента и денег» (1936 г.).