- •1. Сущность стратегического менеджмента
- •Факторы, определяющие торговую силу покупателя:
- •Swot – анализ (сила, слабость, возможности, угрозы)
- •Что дает миссия для деятельности организации:
- •Основные области выработки стратегии поведения фирмы на рынке:
- •Стратегии целенаправленного сокращения:
- •17. Цели и основные этапы портфельного анализа
Основные области выработки стратегии поведения фирмы на рынке:
1. связана с лидерством минимизации издержек производства. Фирма реализующие такой Тим стратегии должны иметь хорошую организацию производства и снабжения, хорошую технологию и инженерно-конструкторскую базу, а также эффективную систему распределения продукции.
2. связана со специализацией в производстве продукции: в этом случае фирма должна осуществлять высокого специализированные производства и маркетинг для того, чтобы становиться лидером в области производства своей продукции.
3. определение стратегии относится к фиксации определенного сегмента рынка и концентрации усилий фирма на выбранном рыночном сегменте. В этом случае фирма не стремится работать на все рынке, а работает на его четко определенном сегменте, досконально выясняя потребности рынка в определенного типа продукции; фирма должна строить свою деятельность на анализе потребностей клиентов определенного сегмента рынка.
8. Эталонные стратегии развития
Эти стратегии отражают различные подходы к росту фирмы и связаны с изменением состояния одного или нескольких элементов: продукт, рынок, положение фирмы внутри отрасли, технология, отрасль.
Первая группа эталонных стратегий – стратегии концентрированного роста: они связаны с изменением продукта и/или рынка и не затрагивают другие элементы.
Конкретными типами стратегий этой группы являются:
1. стратеги усиления позиций на рыке. Фирма делает все, чтобы с данными продуктом на данном рынке завоевать лучшие позиции.
2. стратегия развития рынка – поиск новых рынков для уже производимого продукта.
3. стратегия «развитие продукта» - решение задачи роста за счет производства нового продукта и его реализации на уже освоенном фирмой рынке.
Вторая группа эталонных стратегий – стратегии интегрированного роста(стратегии бизнеса), которые предполагают расширение фирмы путем добавления новых структур.
Выделяют типы стратегий:
1. стратегия «обратной вертикальной интеграции», направленная на рост фирмы за счет приобретения или усиления контроля над поставщиками, а также за счет создания дочерних структур, осуществляющих снабжение.
2. стратегия «вперед идущей вертикальной интеграции», выражается в росте фирмы за счет приобретения или усиления контроля структурами, находящимися между фирмой и конечными потребителем, то есть над системами распределения и продажи. Данный тип интеграции выгоден в тех случаях, когда фирма не может найти посредников с качественными уровнем работы.
Третья группа – стратегии диверсифицированного роста. Диверсификация – процесс проникновения фирмы в другие отрасли производства. Используется для того, чтобы организация не стала слишком зависимой от одного стратегического хозяйственного подразделения.
Многие компании рассматривают диверсификацию как наиболее подходящий путь для инвестирования капитала и уменьшения степени риска особенно, если дальнейшая экспансия в основных сферах бизнеса ограничена.
Четвертая группа – стратегии целенаправленного сокращения. Они реализуются, когда фирма нуждается в перегруппировке сил после длительного периода роста или в связи с необходимостью повышения эффективности, когда наблюдаются спады и кардинальные изменения в экономике.