Тема 1. Трудовое право как отрасль права План практических занятий

Понятие трудового права и его значение. Предмет трудового права. Функции, цели и задачи трудового права. Сфера действия трудового права.

Соотношение трудового права со смежными отраслями. Тенденции развития трудового права.

Система трудового права. Система трудового права как отрасли права. Предмет и система науки трудового права. Система отрасли трудового права и система трудового законодательства.

Вопросы для самоконтроля

1. Дайте определение труда.

2. Раскройте содержание термина "трудовое право".

3. Назовите особенности предмета трудового права.

4. В чем состоит специфика метода трудового права?

5. Определите сферу действия трудового права.

6. От каких смежных отраслей права, связанных с трудом, следует отграничивать трудовое право?

7. Что понимается под системой трудового права?

8. Что такое норма трудового права?

9. Назовите основные институты трудового права.

Темы рефератов и докладов

1. Правовые основы труда в России.

2. История развития трудового законодательства.

3. Современная политика в сфере труда (на примере действующего трудового законодательства).

4. Основные тенденции реформирования трудового права.

План практических занятий

Понятие правовых принципов: общеправовые, межотраслевые, отраслевые и внутриотраслевые.

Основные принципы трудового права: понятие, значение, их система. Нормативное содержание основных принципов трудового права. Гарантии обеспечения соблюдения принципов трудового права.

Вопросы для самоконтроля

Что такое принципы трудового права?

Какие принципы относят к общеправовым, межотраслевым и отраслевым?

Назовите основные принципы трудового права. Какое значение они имеют для системы трудового права?

В каких нормативных актах закреплены принципы трудового права?

Какие виды принципов выделяют в трудовом праве?

Назовите характерные черты основных принципов трудового права.

Какие гарантии закрепляет российское законодательство с целью реализации основных принципов трудового права?

Применяются ли в России международные принципы в сфере труда?

Темы рефератов и докладов

1. Основные направления государственной политики в сфере труда.

2. Общепризнанные принципы и нормы международного права в сфере труда.

3. Дискриминация в сфере труда: понятие и способы борьбы с ней.

4. Проблемы реализации основных принципов трудового права и пути их решения.

Тема 3. Источники трудового права

План практических занятий

Источники трудового права: понятие и виды. Система источников трудового права. Особенности законодательства о труде. Разграничение полномочий между федеральными органами государственной власти и органами государственной власти субъектов РФ в сфере регулирования социально-трудовых отношений. Международное регулирование труда. Роль и значение судебной практики по трудовым спорам.

Вопросы для самоконтроля

1. Что такое источники трудового права?

2. Какие особенности присущи источникам трудового права?

3. Какие виды источников предусмотрены трудовым законодательством?

4. Охарактеризуйте систему законов и иных актов, регулирующих социально-трудовые отношения.

5. Назовите компетенцию федеральных органов государственной власти в сфере труда.

6. Что такое международное регулирование труда?

7. Какую роль играет судебная практика по трудовым спорам?

Темы рефератов и докладов

1. Соотношение централизованного и локального регулирования труда.

2. Основные тенденции развития трудового законодательства.

3. Трудовой кодекс РФ как основной источник трудового права.

4. Значение руководящих постановлений высших судебных органов для правоприменительной деятельности.

Тема 4. Субъекты трудового права

План практических занятий

Понятие и классификация субъектов трудового права. Граждане (наемные работники) - субъекты трудового права. Работодатели (физические и юридические лица) - субъекты трудового права.

Администрация организации как субъект трудового права. Иные субъекты, наделенные правом заключать трудовые договоры. Правовое положение профсоюзов в сфере труда.

Вопросы для самоконтроля

1. Что такое субъекты права?

2. Какие субъекты различают в трудовом праве?

3. Из каких элементов состоит правовой статус субъектов трудового права?

4. Что такое трудовая правосубъектность?

5. Охарактеризуйте трудовую правосубъектность граждан.

6. Какие особенности присущи работодателям (физическим и юридическим лицам) как субъектам трудового права?

7. Какое правовое положение занимают профсоюзы в сфере труда?

8. Назовите иных субъектов трудового права, указанных в законе.

Темы рефератов и докладов

1. Ограничения трудовой правосубъектности граждан.

2. Правовой статус иностранных работников в России.

3. Профсоюзы и трудовое право.

4. Особенности правового статуса работодателей - физических лиц.

Тема 5. Правоотношения в сфере труда

План практических занятий

Трудовое правоотношение: понятие, субъекты, содержание, основания возникновения; отличия от смежных правоотношений. Виды правоотношений в трудовом праве. Правоотношения, производные от трудовых; их виды.

Вопросы для самоконтроля

1. Что такое трудовое правоотношение?

2. Назовите основания возникновения, изменения и прекращения

трудового правоотношения.

3. Какие элементы входят в структуру трудового правоотношения?

4. Какие виды трудовых правоотношений различают в трудовом праве?

5. Назовите и дайте общую характеристику правоотношений, производных от трудовых.

Темы рефератов и докладов

1. Содержание трудового правоотношения.

2. Ответственность за нарушение трудовых правоотношений.

3. Общая характеристика правоотношений, производных от трудовых.

Тема 6. Социальное партнерство в сфере труда

План практических занятий

Социальное партнерство: понятие и стороны. Основные принципы социального партнерства. Система и формы социального партнерства.

Коллективный договор: понятие, стороны и содержание. Порядок .заключения коллективного договора, сфера его действия и значение. Коллективные соглашения: понятие и виды.

Ответственность при заключении и исполнении коллективных договоров и соглашений.

Вопросы для самоконтроля

1. Что такое социальное партнерство?

2. На каких уровнях осуществляется социальное партнерство?

3. Назовите стороны и органы социального партнерства.

4. В каких формах реализуется социальное партнерство?

5. Кто является представителями работников и работодателей?

6. Что такое коллективный договор, соглашение?

7. Назовите порядок заключения коллективного договора.

8. Раскройте содержание коллективного договора и соглашения.

Темы рефератов и докладов

1. Коллективно-договорное регулирование труда (история и современность).

2. Роль профсоюзов в социальном партнерстве.

3. Коллективные переговоры.

4. Коллективный договор в организации.

Тема 7. Правовое регулирование занятости населения

План практических занятий

Правовое регулирование и финансовое обеспечение занятости населения в Российской Федерации: основные акты и понятия. Понятие занятости и политика государства в сфере занятости. Система и компетенция органов содействия занятости населения. Безработные граждане: понятие, правила регистрации, статус безработного. Социально-правовые гарантии временно не занятым гражданам и безработным. Пособий по безработице.

Вопросы для самоконтроля

1. Что такое занятость?

2. Кто признается занятым?

3. Какая работа является подходящей?

4. Какие нормативно-правовые акты регулируют занятость граждан?

5. Какие органы призваны регулировать вопросы занятости?

6. Кто признается безработным?

7. Назовите гарантии, которые установлены законодательством в сфере занятости.

8. Что представляет собой пособие по безработице?

9. Что представляют собой компенсация и материальная помощь безработным?

Темы рефератов и докладов

1. Занятость в Вашей области (регионе, городе).

2. Правовой статус безработного.

3. Основные направления деятельности городской службы занятости (на примере Вашего города).

4. Проблемы занятости и трудоустройства молодежи.

Тема 8. Трудовой договор

План практических занятий

Понятие и значение трудового договора. Его отличия от смежных гражданско-правовых договоров, связанных с трудом. Стороны и содержание трудового договора. Юридические гарантии при приеме на работу. Общий порядок заключения трудового договора. Трудовая книжка: понятие и общие правила ведения. Виды трудовых договоров. Особенности отдельных видов трудовых договоров.

Изменение трудового договора: перевод, перемещение, изменение существенных условий труда.

Понятие и виды переводов на другую работу. Общие правила переводов по инициативе администрации. Временные переводы на другую работу.

Общая характеристика и классификация оснований прекращения Трудового договора.

Расторжение трудового договора по инициативе работника. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя: общие и дополнительные основания. Расторжение трудового договора по соглашению сторон. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон. Прекращение трудового договора вследствие нарушения правил его заключения.

Порядок оформления увольнения и выдачи трудовой книжки. Выходное пособие. Отстранение от работы: основания и порядок отстранения.