Вопрос 3. Планирование воспитательной и социально-правовой работы в подразделении и части. Виды планов и методика их составления и выполнения.

План - организующее начало, рабочий документ, к которому заместитель командира части (подразделения) по ВиСПР обращается постоянно.

Планирование воспитательной работы - дело творческое.

Первое: Не искать готовых рецептов, не уделять излишнего внимания форме плана.

Важно, чтобы он был целеустремленным и актуальным по своему содержанию, правильно отражал суть намечаемых мероприятий, сроки их проведения, чтобы в нем были указаны конкретные указатели.

В практике сложилась определенная система планирования воспитательной работы в части.

Обычно составляются:

- перспективные планы на период обучения или на год;

- текущие планы - на месяц;

- специальные планы - для решения частных, но важных задач, требуемых детального и конкретного планирования воспитательных мероприятий.

Планы, составляемые на месяц - это конкретизация, развитие перспективного планирования.

Текущее, ежемесячное, планирование вносит коррективы в перспективное планирование, дополняет и развивает его, помогая заместителю командира по ВиСПР организовать работу в соответствии с теми конкретными задачами, которые решаются в части (подразделении) в данном месяце. Поэтому текущие планы отличаются от перспективных большей детальностью и конкретностью.

Составление плана воспитательной работы на месяц начинается: с уяснения задач, оценки положений дел о боевой и ГПП, состояния воинской дисциплины, боевой готовности.

Как правило, в конце месяца командир части подводит итоги боевой и ГПП, военной дисциплины и ставит задачи на следующий месяц. Кроме того, заместитель командира части (подразделения) по ВиСПР получает указания по организации воспитательной работы от заместителя командира полка (батальона).

Содержательный план нельзя составить в одиночку.

Поэтому, уяснив исходные посылки для его подготовки, заместитель командира части (подразделения) по ВиСПР советуется с командирами, учитывает предложение активов, запросы и пожелания личного состава.

В планах воспитательной работы на месяц обычно усваивается:

- основные задачи воспитательной и социально-правовой работы;

- мероприятия: старшего начальника;

- воспитательной работы: общие по направлениям, по повышению боевой готовности, законности и правопорядка, выполнение задач боевого состязания с отдельными категориями военнослужащих, войсковым активом, организациями войсковой общественности, взаимодействующими органами.

Далее студентам довожу содержание плана воспитательной, работы с личным составом роты.

Личный план заместителя командира роты по воспитательной работе на неделю включает в себя:

• индивидуальная работа с личным составом по категориям военнослужащих.

• доклады и выступления на собраниях личного состава взвода.

• инструктивные занятия с командирами отделений по вопросам нравственного и воинского воспитания, повышения их методического мастерства.

• инструктаж и совещания с активом взвода, агитаторами взводов, редакторами стенной печати (стенных газет и боевых листков), членами Совета комнат информационно-воспитательной работы.

• мероприятия, направленные на подготовку л/с к выполнению конкретных задач боевой учебы (полевой выход, вождение учения и т.п.)

• вечера боевой техники и оружия, викторины, вечера вопросов и ответов, встречи с отличниками учебы и т. п.

• мероприятия по повышению качества занятий по государственно-правовой подготовке (как руководитель группы занятий с помощниками руководителя группы изучение руководящих документов по организации занятий и т. п.)

• агитационно-массовые мероприятия (информации, доклады и т.п.)культурно-просветительные мероприятия (обсуждение кинофильмов, книг статей, экскурсий, статей, экскурсий на фабрики, заводы, посещение мемориалов, музеев, выставок, вернисажей и т.п.).

• спортивно-массовые мероприятия (отдельные соревнования, спартакиады, олимпиады, первенства и т.п.).

• Ближайшими помощниками командира взвода в организации и проведении воспитательной работы во взводе являются: сержантский состав и актив взвода.

АКТИВ ВЗВОДА КОМАНДИРА ВЗВОДА ЗАМЕСТИТЕЛЬ КОМАНДИРА ВЗВОДА
КОМАНДИРЫ ОТДЕЛЕНИЙ (РАСЧТОВ, ЭКИПАЖЕЙ)	МОЛОДЕЖ. ЛИДЕР	АГИТАТОР ВЗВОДА	РЕДАКТОР БОЕВОГО ЛИСТКА
КЛАССНЫЕ СПЕЦИАЛ. ОТЛИЧНИКИ УЧЕБЫ

“УТВЕРЖДАЮ”

Командир 1 МСР

капитан ____Т.Рахимов

“___”_______2002 г.

ПЛАН

воспитательной и социально-правовой работы с личным составом