Негативные социально-экономические последствия инфляции

Сложности в проведении эффективной макроэкономической политики, связанные с нестабильностью рыночной конъюнктуры, а также с диспропорциями между отраслями экономики, связанными с неравномерным ростом цен.

Обесценение поступлений от налогов. Так, если налоги рассчитываются в 3 квартале, а выплачиваются в 4, при высокой инфляции их реальная стоимость за 3 месяца значительно сокращается. Это приводит к тому, что государство стремится собирать все возрастающую сумму налогов.

Потеря в стоимости сбережений населения. С ростом цен реальная стоимость или покупательная способность сбережений уменьшается.

Потери банков. Отставание ставки реального процента за кредит от ежегодных темпов инфляции заставляет банки завышать ставки процента по кредитам, что делает их менее выгодными для населения, количество выдаваемых кредитов сокращается.

Бегство от денег к товарам, или ускоренная материализация денежных средств. Люди, понимая, что деньги обесцениваются, и что завтра на определенную сумму уже не купишь то, что можно купить на нее сегодня, стараются как можно быстрее избавиться от денег. Начинается массовая покупка бытовой техники, мебели, золота и пр.

Методы антиинфляционной политики государства:

денежная реформа, например, проведение деноминации - изъятие старых денежных знаков и ввод в обращение новых, имеющих, как правило, меньший номинал. Стабилизация валюты или частичные меры по упорядочению денежного обращения путём девальвации, деноминации, ревальвации и т.п.

государственное регулирование цен и кредитов;

государственное (по соглашению с профсоюзами) регулирование заработной платы;

государственное регулирование внешней торговли, ввоза и вывоза капитала и валютного курса.

Безработица, ее основные причины и виды

К безработным, согласно определению Международной организации труда (МОТ), относятся люди в возрасте от 10 до 72 лет (в России от 15 до 72 лет), которые не имеют работы, ищут работу и готовы приступить к работе.

Российским законом о занятости безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней.

Поиск работы является главным критерием, отличающим безработных от людей, не включаемых в рабочую силу.

Безработица, ее основные причины и виды

Безработица – это социально-экономическое явление, когда часть экономически активного населения не занято в хозяйственной деятельности.

Численность безработных в каждый конкретный период зависит множества факторов: от конкретной демографической ситуации, производительности труда, цикла и темпов экономического роста, а также от степени соответствия профессионально-квалификационной структуры рабочей силы существующему на нее спросу.

Основным показателем, используемым для оценки безработицы, является уровень безработицы.

Уровень безработицы, или норма безработицы (u) представляет собой отношение численности безработных (U) к общей численности рабочей силы (L) (сумме количества занятых и безработных), выраженное в процентах:

u = U/L*100% или u = U/(E+U)*100%

Норма безработицы постоянно изменяется под влиянием циклического характера экономических спадов и роста производства; технического прогресса, требующего повышения квалификации и изменения профессий наемного персонала. При спаде производства безработица растет, а при расширении и подъеме – падает.

Соотношение динамики безработицы и динамики валового национального продукта (ВНП) получило название закона Оукена (по имени американского экономиста Артура Мелвина Оукена):

прирост ВНП примерно на 2% дает сокращение нормы безработицы примерно на 1% и, наоборот, сокращение ВНП примерно на 2% повышает норму безработицы примерно на 1%.

Основными причинами безработицы на микроуровне являются:

увольнение (или вынужденная потеря работы);

добровольный уход с работы;

смена профессиональных интересов, переобучение, переквалификация;

наступление новых этапов в персональной жизни человека;

первое появление на рынке труда.

На макроуровне выделяют такие причины, как:

отсутствие спроса на товары и услуги определенной отрасли или низкий платежеспособный спрос. Безработица возникает в силу производного характера спроса на труд.

несбалансированность рынка труда, неблагоприятная конъюнктура на этом рынке;

автоматизация и компьютеризация уменьшают количество рабочих, необходимых для производства определенного вида товара или услуги. Современный уровень научно- технического прогресса позволяет обеспечивать экономический рост без увеличения занятости.

географические перемещения населения.

Виды безработицы

Структурная безработица. Обуславливается перестройкой экономики, изменениями в структуре спроса на потребительские товары и в технологии производства, ликвидацией устаревших отраслей и профессий.

Это связано с тем, что технический прогресс все время рождает новые товары, технологии и даже целые отрасли (например, зарождение и развитие отрасли, связанной с компьютерными технологиями, вызвало появление и распространение таких профессий, как веб-дизайнер, системный администратор и пр.). Структурная безработица обусловлена изменениями в структуре спроса на труд, когда образуется несовпадение между квалификацией безработных и требованием свободных рабочих мест. Её возникновение означает, что многим людям придется осваивать новые профессии, избежать структурной безработицы невозможно.

Так, например, вместе с компьютерами из-за рубежа пришло новое «поколение» программных продуктов, позволяющих общаться с машиной без посредника – программиста. Чтобы сохранить или получить работу, программистам старой школы пришлось срочно переучиваться, овладевать новыми языками программирования и новыми пакетами программ.

Виды безработицы

Фрикционная безработица связана с добровольным поиском работником нового места работы, которое устраивает его в большей степени, нежели прежнее рабочее место.

Фрикционная безработица существует даже в странах, переживающих бурный экономический расцвет. Ее причина состоит в том, что работнику, уволенному со своего предприятия или покинувшему его по своей воле, требуется некоторое время для того, чтобы найти новое рабочее место. Оно должно устроить его и по роду деятельности, и по уровню оплаты. Даже если на рынке труда такие места есть, найти их удается обычно не сразу.

Кроме того, на рынке труда всегда существуют безработные, которые ищут работу в первый раз (молодежь, женщины, вырастившие детей, молодые люди, отслужившие в армии и др.).

Экономическая наука считает фрикционную безработицу явлением нормальным и не вызывающим тревоги. Более того, фрикционная безработица просто неизбежна в нормально организованной экономике.