МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ

БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

ФАКУЛЬТЕТ ГЕОГРАФИИ И ГЕОИНФОРМАТИКИ

Кафедра социологии

Высшее образование как фактор социальной мобильности

Реферат

Мазуриной Кристины Андреевны

студентки 3 курса,

специальность «География (Научно-педагогическая деятельность)»

Проверил: Т.В. Щелкова,

кандидат социологических наук, доцент

_____________________________

Минск, 2022

ОГЛАВЛЕНИ

ВВЕДЕНИЕ 4

ГЛАВА 1 ПОНЯТИЕ СОЦИАЛЬНОЙ МОБИЛЬНОСТИ 5

ГЛАВА 2 ЗНАЧЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ ДЛЯ СОЦИАЛЬНОЙ МОБИЛЬНОСТИ 7

ГЛАВА 3 ВЫСШЕЕ ОБРАЗОВАНИЕ И СОЦИАЛЬНАЯ МОБИЛЬНОСТЬ 9

ГЛАВА 4 НЕДОСТАТКИ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ КАК ФАКТОРА СОЦИАЛЬНОЙ МОБИЛЬНОСТИ 13

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 15

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 16

ВВЕДЕНИЕ 3

Глава 1 понятие социальной мобильности 4

ГЛАВА 2 ЗНАЧЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ ДЛЯ СОЦИАЛЬНОЙ МОБИЛЬНОСТИ 6

ГЛАВА 3 ВЫСШЕЕ ОБРАЗОВАНИЕ И СОЦИАЛЬНАЯ МОБИЛЬНОСТЬ 8

ГЛАВА 4 НЕДОСТАТКИ ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ КАК ФАКТОРА СОЦИАЛЬНОЙ МОБИЛЬНОСТИ 12

ЗАКЛЮЧЕНИЕ 14

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 15

Введение

В последние несколько столетий прогресс в развитии общественного производства и цивилизации был связан с достижениями науки и образования. Современное общество, совместно с рынком труда, постоянно диктует нам потребность в получении высшего образования. Образование выступает не только одним из важных факторов социализации и социокультурной интеграции человека, но также и эффективным средством развития социального капитала личности, повышения уровня ее социально-экономической мобильности.

Любое повышение по службе, либо переустройство профессиональной деятельности не обходится без изменения или получения дополнительных знаний.

Общественная востребованность знаний проявляется и в том, что оплата малообразованных работников относительно снижается, а высокообразованных – растет и относительно, и абсолютно. Действует ряд материальных стимулов, способствующих привлечению талантливой молодежи к научной деятельности.

Высокий образовательный уровень рассматривается в развитых зарубежных странах как известная гарантия от безработицы. Увеличение занятости идет главным образом за счет лиц с относительно высоким образовательным цензом, именно для них в первую очередь предназначаются новые места. Правда, конъюнктура на рынке труда во многих странах показывает, что определенную часть безработных составляют и дипломированные специалисты, не сумевшие найти себе применение в соответствии с полученной профессией и квалификацией. Но все же первыми, кто страдает от безработицы, становятся именно работники с минимальным уровнем образования, особенно молодежь, среди которых доля безработных, как правило, в 2–3 раза больше, чем среди взрослого населения.

Социальная мобильность служит неотъемлемой частью культуры в любом современном демократическом обществе.

Глава 1 понятие социальной мобильности

Социальная мобильность — это важная характеристика общества, показатель степени его открытости. В открытом обществе высоко ценится достигнутый статус, и существуют относительно широкие возможности для перемещения из одной социальной группы в другую. Закрытое общество оказывает предпочтение предписанному статусу и всячески затрудняет переходы из одного социального слоя в другой.

Выделяют следующие основные виды социальной мобильности:

• Вертикальная — это движение вверх (восходящая мобильность) или вниз (нисходящая мобильность) по социально-экономической шкале, связанное с изменением места в социальной иерархии.

Примером может служить, допустим, служебное повышение –  это будет являться профессиональной вертикальной мобильностью, улучшение благосостояния – экономическая вертикальная мобильность, а если индивид перейдет на другой социальный слой общества, то это уже политическая вертикальная мобильность.

Общество может возвышать статус одних индивидов и понижать статус других. Например, при избрании нового президента, предыдущий президент понижает свой социальный статус, теряя реальную власть.

• Горизонтальная — это географическое перемещение между районами, городами и т. д. или смена позиций на одном социально-экономическом уровне, т. е. без изменения статуса («профессиональный карьеризм»).  Это как бы переход индивида из одной социальной группы в другую, расположенную на одном и том же уровне.

Примером служат перемещение из православной в католическую религиозную группу, из одного гражданства в другое, из одной семьи (родительской) в другую (свою собственную, вновь образованную), из одной профессии в другую.

Индивидуальная мобильность - перемещение по горизонтали или вертикали происходит у каждого человека независимо от других людей, обстоятельств и прочего. Индивидуальная мобильность распространена в тех обществах, где ценятся личные усилия индивидов, приводящие к росту социального статуса.

Групповая мобильность - вид социальной мобильности, при которой перемещение происходит коллективно (например, после социальной революции старый класс уступает господствующие позиции новому классу). Групповая мобильность преобладает в тех обществах, в которых главное значение придается прирожденному статусу.

Межпоколенная мобильность – продвижение осуществляется поколениями, причем каждое последующее поколение завоевывает более высокое положение. Например, сын крестьянина становится учителем, его внуки получают высшее образование, переходят в высшие слои, или сын рабочего становится лавочником, внук — владельцем среднего предприятия, а правнук — крупным бизнесменом.

Внутрипоколенная мобильность – один и тот же индивид на протяжении своей жизни меняет свой социальный статус (карьерный рост или падение).

Пути, по которым происходит перемещение людей из одних социальных групп в другие, называют каналами социальной мобильности, или социальными «лифтами». К ним относятся: социальный статус семьи; физические и умственные способности, внешние данные человека; получение воспитания; смена места жительства; армейская служба; вступление в брак, а также получение образования.