Учебный год 2023-2024 / Ответы 2-2

3) договоры, заключаемые между транспортными организациями.

IV. По цели:

1)договоры, направленные на организацию перевозок (целью ко торых является определение объема перевозимых гр узов и количества подаваемых транспортных средств, а также порядка работы грузоотправителей и перевозчиков);

2)договоры между транспортными организациями (направленные на обеспечение транспортировки грузов, пассажиров и багажа и доставки их в пункт назначения (например, узловые соглашения));

3)конкретные договоры перевозки, направленные на доставку грузов, пассажиров и багажа в пункт назначения (реальный договор перевозки груза и договор перевозки пассажира).

V. По статусу перевозчика :

1)публичные договоры, перевозки по ко торым осуществляются транспортом общего пользования;

2)договоры, перевозчиком по которым являются иные транспортные организации.

VI. По форме договора:

1)договоры, оформляемые транспортнойнакладной или коносаментом (реальные до говоры перевозки конкретно го груза);

2)договоры, заключаемые путем совершения конклюдентныхдействий (принятие транспортной организацией заявки или заказа грузоотправителя; договоры перевозки пассажиров, приобретающих билеты непосредственно в автобусе, и т.п.);

3)договоры, заключаемые в общем порядке ( консенсуальныедоговоры).

VII. по территории (в основном на автомобиле)

а) городские (в черте города) (получатель может отказаться о т ненадлежащего груза)

б) пригород ные (50 км от чер ты города ) (по лучатель может о тказаться от ненадлежащего груза)

в) междугородные (за 50 км от города) (по лучатель может о тказаться от ненадлежащего груза, НО обеспечивает ОТВЕТСТВЕННОЕ ХРАНЕНИЕ)

VIII. по ко л-ву транспорта (в основном на ж/ д)

а) местная (1 вид транспорта, 1 транспортная организация); б) прямая (1 вид транспорта, 2 и более транспортных организаций);

в) прямая смешанная (2 и более видов транспорта, но груз перемещается по единому транспортному документу ). г) непрямаясмешанная (2 и более видов транспорта, но разные транспортные документы )

Договор перевозки груза Договор перевозки груза – договор, по которому одна сторона ( перевозчик) обязуется доставить вверенный ему

отправителем груз в пункт назначения и выдать его управомоченному на получение груза лицу (получателю ) а отправитель обязуется уплатить за перевозку груза установленную плату (ст. 785 Г К).

Особенность: реальныйд оговор.

Дву хсторонний в пользу 3его лица VS трѐхсторонний: Есть 2 позиции на до говор перевозки груза

1.двухсторонний в пользу 3его лица (Брагинский)

2.трѐхсторонний (Елизаров)

3.Пугинский говорит, что обе позиции неверны, т.к.:

1)не дву хсторонний, т.к. у получателя не то лько права , но и обязанности;

2)не трѐхсторонний, т.к. по лучатель не по дписывает договор.

=> особая конструкция составного обязательства: двустороннийд оговор (перевозчик – отправитель) +факт принятия груза влечѐт взоникновение ПиО у получателя(сможет предъявлять требования к перевозчику + обязан до внести провозные платежи, штраф за задержку выгрузки и т.д.)

Правовое положение перевозчиков, не участвовавших в заключении договора:

1.концепция «единогоперевозчика» - все последующие перевозчики также являются стороной договора;

2.у последующих перевозчиков нет ПиО в отношении отправителя/получателя груза, но они выполняют свою часть

обязательс тв оп перевозке; 3. последующте перевозчки выступают в роли 3их лиц, на которых до лжником (первым перевозчиком) возлагается

исполнение обязательства , вытекающего из заключенного им договора перевозки

Форма:

В по дтверждение выдаѐтся траспортныйдокумент, на деле транспортный документ и есть сам договор (Пугинский).

Договор перевозки пассажира Договор перевозки пассажира – договор, по ко торому перевозчик обязуется перевезти пассажира в пункт назначения, а в

случае сдачи пассажиром багажа также доставить багаж в пункт назначения и выдать его управомоченному на получение багажа лицу, а пассаж ир обязуется уплатить установленную плату за проезд, а при сдаче б агажа и за провоз багажа .

В предмет вхо дят ещѐ и провоз ручной клади и багажа .

Форма: устная, подтверждается билетом или багажной квитанцией.

Договор буксировки Договор буксировки – договор, по ко торому оказываются только услуги тяги (толкания) транспортного средства без его

передачи во владение второй стороне.

Используется на водных видах транспорта , поэтому есть то лько в КТМ (ст. 225) и КВВТ (ст. 88). На море 2 вида: морская и портовая.

Но иногда испо льзуется и на других видах транспорта , но нет в УАТ, УЖТ, ВК.

Договор фрахтования Договору фрахтования (чартер) – договор, по ко торому одна сторона (фрахтовщик) обязуется предоставить другой

стороне (фрахтователю) за плату всю или часть вместимости од ного или несколькихТС на о дин или неско лько рейсов для перевозки грузов, пассажиров и багажа.

На практике отличается от обычно перевозке нерейсовымхарактером:

Для перевозки пассажиров нерейсовый характер – единственное о тличе.

Для перевозки грузов есть и другие о тличия: например, индивидуализация ТС, фрахтование может быть консенсуальным, специальное оформление.

Нужно отличать о т до говора фрахтования на время, т.е. договора арендыТСсэкипажем (ст. 632 ГК) => разновидность аренды ТС => при аренди ТС могут им управлять как хочу.

ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ СТВО И РЫНОК ТРУДА

Понятие рынка труда Главный фактор появления рынка труда: рабочая сила становится торваром.

Рынок труд а – сфера общественных о тношений, опосредующих реализацию людьми на возмездной основе своей способности к труду в соответствие со спросом на рабочую силу и еѐ предложение.

Неко торые считают, ч то рынка труд а не существует, т.к.:

1) отсутствует соответствие между спросом и предложением => неверно, т.к. работодатель создаѐт спрос, работник - предложение . Если вакансия пустет, то по днимает з/п, если на вакансию много народа, то можно снизить з/п. Также су ществует конкуренция, т.к. знание языков и квалификация повышают шансы работника.

2) отсутствует купля-прод ажа, т.к. при заключении ТД не происходит прод ажи рабочей силы => работник не становится рабом, но до лжен соблюдать ПВТР. Здесь не купля -продажа, здесь найм рабочей силы.

Субъекты отношений

1)работод атели (предприниматели)

2)работники

3)профсоюзы и иные объединения работников

4)объединения работод ателей.

Главный принцип взаимоотношений =>социальное партнѐрство (ст. 23 ТК) – система взаимоотношений между работниками (представителями работников), работодателями (представителями работодателей), органами госу дарственной власти, органами м/с, направленная на обеспечение согласования интересов работников и работодате лей по вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними о тношений.

Формы социального партнѐрства: 1. Коллективные переговры.

Инициирует любая сторона (обычно работники). Другая сторона в течение 7 д ней до лжна начать переговоры. ст. 40 – срок переговоров 3 месяца.

Создаются временные комиссии по ведению переговов на локальном уровне либо в постоянных комиссиях по регулированию социально-трудовых отношений.

Результат: КД или соглашения (генеральное — на федеральном уровне, региональные — в субъектах РФ; отраслевые и межотраслевые; территориальные — в муниципальном образовании).

Протокол разногласий – неурегулированные вопросы. Стороны по нему могут про должить переговоры по внесению изменений в КД + могут начать процедуры ко ллективного трудового спора.

2. Взаимные консультации

Почти тоже самое, что и переговоры, но по иным вопросам (любые кроме КД и соглашения)

Происходят в 3-х сторонних комиссиях по регулированию социально-трудовых отношений (ст. 35 ТК) – обычно на всех уровнях кроме межрегионального, на локальном называется комиссия по ведению переговров.

3. У частие работников в управлении организации

ст. 53 ТК – основные формы участия работников ( производственная демократия): а) учетмнения профсоюза в случаях, предусмотренных ТК и КД;

б) проведение профсоюзом консультаций с работодателем по вопросам принятия ЛНА; в) по лучение от работо дателя информации по вопросам, непосредственно затрагивающим интересы работников

(реорганизация, ликвидация, изменение условий труда, подготовка, переподготовка и повышение квалификации); г) обсуждение с работо дателем вопросов о работе организации, внесение предложенийпо ее совершенствованию; д) обсуждение профсоюзом планов социально-экономического развития организации; е) участие в разработке и принятии КД;

+иные формы По сути то лько совещательные функции.

В СССР: была согласительная (совместная) форма – работодатель обязан обсуждать свои решения с работниками. Сейчас очень редко (изъятие персональных данных).

Ст. 370 ТК: Профсоюзы могут давать предписания, обязательные для рассмотрения .

ВСССР: Профсоюзы могут давать предписания, обязательные для исполнения.

4.участие представителей работников и работодателей в разрешении ТС

Как индивидуальных, так и ко ллективных.

В организации создаѐтся КТС на паритетных началах (для урегулирования спора на досудебном этапе ): Представители работников в КТС:

1)избираются общимсобранием (конференцией) работников или

2) делегируютсяпредставительным органом работников с последующим утверждением на общем собрании

(конференции) работников.

Представители работодателя в КТС: назначаются в комиссию руководителем организации, работодателем - ИП (ст. 384).

Общая характеристика источников правового регу лир ования о тношений на рынке труда Международные источники :

а) Всеобщая Декларация прав человека 1948, б) 2 Пакта о правах до говора (1966) – важен о социально-экономических правах,

в) Конвенция по защите социальных прав и свобод 1950 го да. г) Европейская социальная хартия 1961; д) Конвенции М ОТ, е) двусторонние договоры:

-соглашение "О занятости работников российских предприятий в рамках выпо лнения договоров подряда" (труба в Балтийском море);

-соглашение "О занятости лиц, работающих по найму, с целью повышения их профес сиональных и языковых знаний".

-соглашение с Белоруссией (на неѐ не распространяются кво ты на иностранцев).

Национальные источники :

1.Констиуция(ст. 37) каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к тру ду, выбирать род деятельности и профессию, а также право на защиту о т безработицы .

2.НПА (ТК, ФЗ, иные НПА);

ТК

ФЗ «О занятости»

Приказ Минздравсоцразвития РФ о т 30.09.2010 N 847н "Об у тверждении Порядка регистрации безработных граждан".

3.КД и соглашения;

4.ЛНА (у каждо го работодателя);

ДОГОВОРЫ В СФ ЕРЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬ СКОЙ ДЕЯТЕЛЬ НОСТИ

Понятие. Виды

«Договоры в предпринимательской сфере» определения нет.

В Г К данный термин употребляется применительно к коммерческомупредставительству в п.1 ст. 184 Г К. Часто встречается в юридической литературе.

Есть также термин «обязательства в предпринимательской деятельности» (ст. 310, 315, 322, п.3 ст. 401 ГК).

Договоры в пред принимательской деятельности – заключаемое на возмездной основе в целя х осуществления п/д соглашение, стороны (или одна из сторон) ко торого выступают в качестве субъектов предпринимательства.

Особенности договоров в сфере предпринимательства :

1)заключается в целяхосуществленияп/д;

2)стороны или одна из сторон должна являтся субъектомпредпринимательскойдеятельности;

3)носят возмезд ныйхарактер, т.е . должно быть встречное предоставление (запрещается дарение между

предпринимателями см. п.4 ст. 575 ГК; но возможен до говор безвозмездного поручения). Кафедра ПП считает, ч то если запрещѐно дарение, то следует запретить безвозмездный займ, ссуду, прощение долгов, безвозмездное поручение и т.д.

(?) возможно ли вообще прощение долга между предпринимателями:

ДА, т.е . позиция ВА С следующая п.3 Информационного письмо Президиума ВАС РФ от 21.12.2005 N 104 =>

прощение долга является дарением, если бу дет доказано намерение кредитора освободить должника от обязанности по уплате до лга в качестве дара.

Т.е. если прощение долга вызвано просто желанием подарить (освободить) о т обязательств, то дарение. А если есть какой-то иной интерес в прощении долга со стороны кредитора, то не бу дет дарением.

ВАС приводит случай. ООО взяло займ и не о тдало в срок. Кредитор направил письмо: если заплатишь сейчас, то освобожу тебя от процентов и неустойки. ООО заплатило и было освобождено от процентов и неустойки => кассация сказала, что не будет дарением и такое возможно.

4)свобод аи повышенные требования для предпринимателей в договорных обязательства Проявление свободы: например, право на односторонний отказ можно предусмотреть в договоре, а общее правило – то лько

в законе см. ст. 310 Г К); Проявление жестких мер: о тветственность в договорных обязательствах без вины, обязанность заключить публичный

договор и т.д.

5)споры в арбитраж ных суда.

Виды договор в предпринимательской деятельности

I.по субъектам:

1) обапред принимателя :

-поставка

-контрактация

-лизинг

-комерческая концессия (франчайзинг)

-страхование предпринимательского риска

-простого товарищества

2)одинпредприниматель

-розничная купля-продажа

-подряд

-прокат

-кредитный договор

-договор банковского счѐта

и т.д.

II.По содержанию п/д:

1)пореализации товаров

а)по реализации товаров между предпринимателями

-поставка

-контрактация

-продажа предприятия

б) по реализации товаров между предпринимателем с участием потребителей либо для госнужд

-розничная купля-продажа;

-договор энергоснабжэнения;

-договор поставки для госнужд.

2) по перед аче имущества в пользования

- аренда (зданий, ТС, предприятия, лизинг, прокат)

3) по выполнению работ

-подряд

-строительный по дряд

-госконтракт на выполнение по дрядных работ для госнужд

4)по оказания услуг

-возмездное оказание услуг

-коммерческого представительства (хз, вообще не договор, а институт Г П – совершение сделок, по результам которых ПиО возникают у другого лица) => на деле разновидность поручения;

-договор комиссии;

-агентский договор;

-договор доверительно го управления.

5) д оговоры, содействующие торговой и производственной:

-договор перевозки;

-договор транспортной -экспидиции;

-договор страхования предпринимательских рисков;

-договор складского хранения;

-кредитный договор

6) иныевиды:

-коммерческой концессии

-договор простого товарищества

Заключение договора в предпринимательской сфере ОБЩИЙ ПОРЯДОК ЗАКЛЮЧЕНИЯ : оферта -акцепт.

1) ОФ ЕРТА(ст. 435) - предложение заключить договор. Требования к оферте:

а) должно быть достаточно определенным и выражать явное намерение лица заключить договор; (абз.1 п.1 ст. 432)

б) должно быть обращено к одному или нескольким конкретным лицам (исключение : пу бличнаяоферта: все существенные условия оговорены, но обращена к неопределѐнному кругу лиц (п.2 ст.437). Т.е. соблюдены условия а) и в))

в) должно содержать все существенные условия д оговора;

Безотзывность оферты: нельзя отозвать в течении срока для акцепта (ст. 436)

Срокоферты (время для ответа ): можно указать срок для акцепта, если не указан то разумныесроки.

М.б. публичная оферта, если рассчитана на неопределѐнный круг лиц. Например, разослать всем прайс-листы.

2) АКЦЕПТ(ст. 438) - принятие оферты Требования к акцепту :

1)Полное и безоговорочное принятие (!!! в РФ нельзя отступать от условий оферты) Т.е. о твет на иных условиях – не акцепт, а встречнаяоферта(ст. 433)

Акцепт может быть в словесной форме, конкл юдентнымидействиями (п.3 ст. 438), бездействием в иксл. случаях (п.2 ст. 438, п.4 ст. 468, п.2 ст. 540)

Акцепт можно отозвать, если о тзыв извещение об отзыве пришло раньше или вместе с акцептом (ст. 439)

2) Своевременный

Если акцепт принят с опозданием (т.е. истѐк срок для акцепта ):

1.Послан вовремя – сообщить оференту об отказе, молчание – принятие.

2.Послан с опозданием – сообщить для принятия, молчание – отказ.

ИНЫЕ СПОСОБЫ:

1)заключение договора путѐм присоединения (страховые до говоры, кредитные , биржевые договоры);

2)заключение договора в обязательномпорядке, например, из предварительногодоговора (можно понудить в судебном

порядке п.2 ИП Президиума ВА С от 05.05.1997 №14).

3) заключение договора на торгах, если предметом торгов была право на заключение договора.

Пугинский ещѐ выделяет:

4)путѐм принятия заказа (заявки), например в транспортной сфере;

5)заключение договора в сети Интернет.

Изменение, расторжение договора

Виды расторжения и изменения договора:

1)двухстороннее (по взаимному согласию) (п.1 ст. 450 ГК);

2)од ностороннее (о тказ/изменение) (п.3 ст. 450 ГК);

3)судебное (расторжение/изменение) (п.2 ст. 450 ГК).

1. Двухстороннее

Стороны могут прекратить до говор или изменить его по взаимному соглашению, если иное не предусмотрено в Г К, ФЗ и договоре (п.1 ст. 450)

4. из обычаев делового оборота или существа до говора не вытекает, что риск изменения обстоятельств несет заинтересованная сторона =>Пугинский советует включать в договор условия: а) оговорке о специальных рисках – распределение потерь при существенном изменении условий; б) оговорки о существенных затруднениях в качестве основания для корректировки контракта

ОБЩЕЕ ПРАВИЛО: расторжениедоговоравсуде. Исключение : измение – если расторжение до говора противоречит общественным интересам либо повлечет для сторон ущерб, значительно превышающий затраты, необ ходимые для исполнения договора на измененных су дом условиях (п.4 ст. 451 Г К)

3) п.2 ст. 428 Г К – в договоре присоединения => если договор не противоречит закону, но 1. лишает сторону прав, обычно предоставляемых по такого рода договорам; 2. исключает или ограничивает ответственность за нарушение обязательств; 3. содержит другие явно обременительные условия, ко торые присоединивш ейся не принял, если бы мог. НО не распространяется на предпринимателей п.3 ст. 428 ГК.

4) п.2 ст. 60 ГК – в случае реорганизации ЮЛ -должника, кредитор вправе требовать расторжения обязательств и возмещения убытков, если не бу дет удовлетворено требование о досрочном исполнении обязательств.

Б. ДЛЯ КОНКРЕТНЫХ ДОГ ОВОРОВ ст. 475 Г К – если обнаружены недостатки товара можно требовать расторжения договора купли -продажи, изменения цены и

т.д.

п. 1 ст. 460 ГК - при эвикции во время купли -продажи – расторжение в суде , т.к. нужно доказать, ч то продавец знал об обременении товара правами 3их лиц.

ст. 619 ГК – арендатор не вносит арендную плату бо лее 2 раз подряд => расторжение в суде , ст. 620 ГК – арендатор не произво дит капремонта => расторжение в суде,

ОХРАНА И ЗАЩИТА ПРАВ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ

Формы и способы защиты Правоназащиту – возможность применять меры правоохранительно го характера для восстановления нарушенного или

оспариваемого права => содержание права на защитуу

2 вида мер:

I.материально-правового характера:

1)право на самоащиту;

2)правно на применение мер оперативного воздействия;

3)юрисдикционная защита => су дебная или внесудебная.

II.процессуального характера:

1)право в договорном порядке установит орган по разрешению споров;

2)непосредственное обращение в компетентный орган.

Способ защиты(материальная категория) (ст. 12 ГК) – признание права, реституция, признание сделки недействительной и т.д., т.е. конкретная мера.

1)материально-правовые

а) пресекательные (признание акта госоргана недействительным)

б) восстановительные (восстановление положения, существовавшего до нарушения, возмещение убытков) в) штрафные (неустойка)

2) процесуальные => принятие соо тветствующего акта юрисдикционным органом

Форма защиты(процессуальная категория) - определяемая законом деятельность компетентных органов по защите права:

1)судебная:

2)д осудебная:

1)нотариальная

2)третейская

3)претензионный порядок урегулирования споров

4)административный

Судебные формы защиты права

1. КонституционныйсудРФ

Дела о соответствии Конституции нпа (абстрактный нормоконтроль):

а)ФЗ, акты Президента, СФ, ГД, Правительства (ТОЛЬКО НПА, НЕ НПА – В ВС; нельзя акты министерств, Проку раты, Ген.Прокурора, ЦИК и т.д. )

б)Конституции республик, уставов субъектов, нпа субъектов в)договоры между органами гос. власти и субъектами г)не вступившие в силу м/н договоры

2. Арбитраж ный суд

2 критерия, ко торые действую о дновременно:

1) предмет дела;

2) субъекты.

А) Предмет дела – дела по экономическим спорам и дела , связанные с п/д и иной экономической деятельностью (ч.1 ст. 27 АПК).

а) П/д (ст. 2 ГК).

б) Экономическая деятельность – деятельность не связанная личным, семейным и домашним потреблением.

Виды произво дств (все в сфере п/д и экономической деятельности):

1)исковое (горизонтальные + есть спор)

2)из административных и иных публичных отношений (вертикальные + есть спор):

а) оспаривание нпа по очень многим категориям; б) оспаривание НЕ нпа; в) оспавривание АПН по КоАП;

г) о взыскании обязательных платежей и санкций с субъектов п/ д и иной экономической деятельности;

+

иные:

д) дела о несостоятельности/банкротстве; е) дела о присуждении компенсации за нарушение права на су допроизводство в разумный срок.

3)об установлении фактов, имеющихюрид ическоезначение;

+

Дополнительные:

4)оспаривание решений третейских суд ов + выдача исполнительных листов на третейские решения;

5)о приведении в исполнение решений иностранных судов и иностранных арбитражей;

Б) По субъекту (ч.2 ст. 27 АПК): 3 группы субъектов:

1)безусловные: ЮЛ, ИП;

2)субъекты, в случаях, предусмотренных А ПК и иными ФЗ : -РФ, субъекты РФ, муниципальные образования,

-госорганы, ДЛ, -организации – не ЮЛ,

-ФЛ;

3)если иное не предусмотрено м/н договором РФ, то субъектами буду т: -иностранные ЮЛ,

-м/н организации, -иностранные ИП, ИП-апатриды ,

-организации с иностранными инвестициями.

НО АПК установил специальную подведомстенность (ст. 33 и т.д.) – дело по дведомственно Арб судам независимоотсубъекта – э та по дведомственность постоянно расширяется:

1)о несостоятельности (банкротстве);

2)дела по корпаративным спорам (ст.225.1 А ПК);

3)по спорам об отказе в государственной регистрации, уклонении от госуд арственнойрегистрации ЮЛ и ИП;

4)по спорам, вытекающим из деятельности депозитариев, связанной с учетом прав на акции и иные ЦБ и с осуществлением

предусмотренных федеральным законом иных прав и обязанностей; 5) по спорам, вытекающим из деятельности госуд арственныхкорпораций и связанным с их правовым положением,

порядком управления ими, их созданием, реорганизацией, ликвидацией, организацией и по лномочиями их органов, ответственностью лиц, вхо дящих в их органы (!!! гос. корпарации – не коммерческие ЮЛ => не применяются общие критерии);

6)по спорам о защите интеллектуальных прав с участием организаций, осуществляющих коллективное управление авторскими и смежными правами;

7)о защите деловойрепутации в сфере п/ д и иной экономической деятельности;

+ другие дела, возникающие при осуществлении п/ д и иной э кономической деятельности, в случаях, предусмотренных федеральным законом.

3.Суды общей юрисдикции

а) если хо тя о дна из сторон – непредприниматель (например, ЗПП); б) споры предпринимателей, но невытекаеют из п/д или иной экономической деятельности; в) был ИП, прекратилИП, споры вытекает из деятельности ИП

г) если несколько исковых требований, разделение ко торых невозможно и требования по дсудны СОЮ и АРБ суду => в СОЮ (п.4 ст. 22 ГПК) (например, раздел имущество после брака + корпоративный раздел совместного бизнеса).

Внесудебные формы защиты

1) нотариальная

2 формы:

1.превентивная (свидетельсвование документов, удостоверение бесспорных прав и фактов; осуществление морского протеста);

2.защита уже нарушенного права:

-осуществлениеисполнительной надписи при предъявлении чека к платежу и удостоверении неоплаты;

-в договоре о залоге можно предусмотреть исполнительнуюнадпись как процессуальное основание для обращения взыскания на предмет залога)

-исполнительная надпись на документах => документ с исполнительной надписью бу дет приравнен к

исполнительному документу; перечень документов, где можно использовать исполнительную надпсь см. в Постано влении Совмина РСФРС о т 11.05.1976 № 171 ( в основном нотариально у достоверенные сделки ).

-берут суммы в депозит, чтобы не было просрочки исполнения.

2)третейская

Третейское соглашение :

Для передачи дела в третейский суд требуется третейское соглашение (п.2 ст. 5) (отдельное – тртейская запись либо в виде оговорки в договоре – третейская оговорка; м.б. как до спора, так и после вплоть до вынесения решения судом I инстанции). Односторонний отказ недопускается.

Если договор публичный, то третейское соглашение действительно только если заключено после возникновенияоснований для предъявления иска (п.3 ст. 5 ФЗ).

Автономность тртейского соглашения (п.1 ст. 17 ФЗ) – недействительность договора не влечѐт недействительность третейской оговорки.

Виды третейских судов :

1)adhoc (создаются для конкретного дела) – регламент и порядок образования выбирают сами стороны с учѐт ФЗ.

2)постояннодействующие (М КА С, МАК, Третейский су д Газпрома, Третейский су д ассоциации российских банков, Третейский су д при Союзе юристов, Арбитражная комиссия при Московский межбанковский валютной бирже, Третейский суд при РАО " ЕЭ С России" и т.д.) – есть собственные правила постоянных третейских судов.

Компетенция третейских судов :

А) Споры вытекающие из Б )ГРправоотношений + В ) изъятия могут быть предусмотрены в ФЗ (п.2 ст. 1 ФЗ).

А) Споры => третейским судам не по дведомственны дела об установлении фактов, имеющих юрид ическое значение, так как в делах тако го рода отсу тствует гражданско-правовой спор.

Б) ГПприрод аправоотношений => (?) то лько Г К VS споры в сфере корпоративного, семейного, земельного, жилищного, природоресурсного, трудового права :

ЗП √ (п.2 ст. 64 З К) – земельный спор можно передать в третейский су д.

ТП X(ст. 382 ТК) – органы по рассмотрению ИТС: КТС и су ды; в КоллТС есть трудовойарбитраж (ст. 404 ТК), но на него не распространяются нормы от третейских судах.

СП √ - но только в сфере имущественных отношений, т.к. ГП природа + субсидиарно применяются нормы ГП. Корпоративное право √ - очень дискуссионно: о тдельная отрасль или о хватывается предметом ГП. На практике можно

=> Постановление Президиума ВА С РФ о т 31 мая 2005 г. N 11717/02 (В данном деле устав ООО со держал следующую оговорку: "Любое разногласие или спор по мотивам то лкования по ложений указанных учредительных до кументов, которые не могут быть разрешены по взаимному согласию, должны разбираться исключительно третейским судом по правилам арбитража и примирения Международного центра Федеральной э кономической палаты в городе Вене".)

Неко торые обязательства из госзакупок могут быть=> (п. 5 ст. 8 ФЗ о т 2 декабря 1994 г. N 53-ФЗ "О закупках и поставках сельско хозяйственной проду кции, сырья и продово льствия для государственных нужд")

В) Изъятия:

1.дела о банкротстве (п. 3 ст. 33 ФЗ о т 26 октября 2002 г. N 127-ФЗ "О несостоятельности (банкротстве))

2.Исключительнаяподсуд ность государственных судов ГПК (ст. 30), А ПК (ст. 38).

3) претензионный порядок урегулирования споров

Обязательный претензионный порядок:

1)в транспортных уставах и кодексах,

2)в ФЗ«О связи»,

3)при оспаривании решения Ф НС о привлечении к ответственности,

4)в Г К при судебномрасторжении или изменении договора,

5)в ФЗ «О ж/д транспорте»

6)в ФЗ «Опочтовойсвязи».

Если не соблюдѐн претензионный порядок, то исковое возвращается заявител.

4) административный

Обжалование решений, действий органов в административном порядке .

ПРАВОВОЕ ОБ ЕСПЕЧ ЕНИЕ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬ НОСТИ Правовая работа в сфере предпринимательства – деятельность по обеспечению прав и интересов субъектов

предпринимательской деятельности.

Цели:

1)использование правовых средств ведения бизнеса;

2)идентификация и минимизация предпринимательских рисков;

3)обеспечение безопасности, защита , повышение капитализации активов компании;

4)повышение стоимости бизнеса;

5)развитие корпоративной ку льтуры.

Формы правового обеспечения п/д:

1)in-house

2)консалтинг => по сути, юристы на ау тсорсинге

Нужно ли лицензировать или иным образом проверять сторонник юристов? Сейчас обсуждается введение адвокатскоймонополии.

По сути, норма об авдокатской монополии содержится в п.4 ст. 2 ФЗ «Об адвокатуре»: «представителями организаций,

ОГВ, ОМС в гражданском и административном судо производстве, судопроизводстве по делам об административных правонарушенияхмогут выступать только адвокаты, за исключением случаев, когда эти функции выполняют р аботники,

состоящие в штате указанных организаций, органов государственной власти и органов местного самоуправления, если иное не установлено федеральным законом» = >Определение Конституционного Суда РФ от 05.12.2003 N 446 -О – исто лковал, ч то могут участвовать и иные лица.

Также монополия была неко торое время в АПК, но в 2005 году отменили.

Организация работы юридических департаментов

Структура:

1)договорное управление

2)корпоративное управление

3)налоговое управление

4)управление по трудовым вопросам

5)управление анализа законодательства

6)управление правового обеспечения сдело к с недвижимым имуществом

7)правление правовыми рисками и комплаенс -рисками (co mp lience более широкое понятие, которое помимо правовых

рисков включает нормы делового общения).

Принципы построение депар тамента :

1)централизация, т.е . наличе у каждого по дразделения главы;

2)наличие у юристов функциональной специализации;

3)формирование у юристов позиции бизнес -партнѐров (если не стимулировать юриста, то он не будет визировать левый

договор. Если он пар тнѐр, то он предложит законные пути об хода );