Учебное пособие 137

Министерство науки и высшего образования Российской Федерации

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования

«Воронежский государственный технический университет»

Кафедра экономики и управления на предприятии машиностроения

ИССЛЕДОВАНИЕ СИСТЕМ УПРАВЛЕНИЯ

МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ

к выполнению контрольной и самостоятельной работы по дисциплине «Методы исследований в менеджменте» для студентов направления 38.04.02 «Менеджмент» (все магистерские программы)

всех форм обучения

Воронеж 2019

УДК 621.338(075) ББК 65.050

Составитель:

канд. экон. наук И. В. Логунова

ИССЛЕДОВАНИЕ СИСТЕМ УПРАВЛЕНИЯ: методические указания к выполнению контрольной и самостоятельной работы по дисциплине «Методы исследований в менеджменте» для студентов направления 38.04.02 «Менеджмент» (все магистерские программы) всех форм обучения / ФГБОУ ВО «Воронежский государственный технический университет»; сост. И. В. Логунова. - Воронеж: Изд-во ВГТУ, 2019. – 14 с.

Основной целью указаний является формирование у студентов навыков в использовании методов исследований в системе менеджмента.

Предназначены для выполнения контрольной и самостоятельной работы студентами направления 38.04.02 «Менеджмент» (все магистерские программы) всех форм обучения.

Методические указания подготовлены в электронном виде и содержатся в файле МУ МетодыМГ2019.pdf.

Табл. 1. Библиогр.: 7 назв.

УДК 621.338(075) ББК 65.050

Рецензент - В.Н. Родионова, д-р экон. наук, проф. кафедры экономики и управления

на предприятии машиностроения ВГТУ

Издается по решению учебно-методического совета Воронежского государственного технического

университета

ВВЕДЕНИЕ

Цель дисциплины «Методы исследований в менеджменте» - формирование знаний, умений и навыков использования современных методов исследований в области теории и практики менеджмента и выработка научно обоснованной позиции

впроцессе подготовки, принятия и реализации эффективных управленческих решений.

Косновным задачам дисциплины «Методы исследований

вменеджменте» относятся:

-изучение классификации методов исследований в менеджменте;

-рассмотрение общенаучных и конкретно-научных (специальных) методов исследований;

-изучение неформальных (логических) и формальных (математических) методов исследований;

-приобретение знаний об особенностях и стадиях исследований;

-формирование представлений об оценке эффективности методов исследований.

В результате освоения дисциплины «Методы исследований в менеджменте» формируются следующие компетенции:

ОПК-3 - способность проводить самостоятельные исследования, обосновывает актуальность и практическую значимость избранной темы научного исследования;

ПК-7 - способность обобщать и критически оценивать результаты исследований актуальных проблем управления, полученные отечественными и зарубежными исследователями.

3

1. СТРУКТУРА И СОДЕРЖАНИЕ КОНТРОЛЬНОЙ РАБОТЫ

Рабочей программой дисциплины «Методы исследований в менеджменте» предусмотрено выполнение контрольной и самостоятельной работы.

Контрольная работа оформляется отдельным файлом.

Контрольной работа предполагает выполнение двух заданий:

1.Написание реферата,

2.Подготовку эссе.

Структура контрольной работы:

-титульный лист;

-лист задания на контрольную работу (прил. 1);

-содержание;

-введение;

-основная часть (не менее двух разделов);

-эссе;

-заключение;

-список литературы (не менее 10);

-приложения (по необходимости).

Во введении указываются цель и задачи работы, обосновывается актуальность темы и ее роль в системе методов исследования в менеджменте. Введение не нумеруется как раздел.

Реферат представляет собой проведение теоретического исследования по выбранной теме в рамках разделов дисциплины. В реферате должен быть представлен критический теоретический анализ, содержащий точки зрения разных авторов и специалистов на предмет исследования. В реферате могут быть приведены и практические примеры использования того или иного метода исследования.

Реферат должен состоять минимум из двух разделов, раскрывающих основное содержание темы. В каждом разделе должно быть менее двух параграфов, которые, в свою очередь, также раскрывают содержание разделов.

4

Третий раздел контрольной работы – эссе по выбранной теме. Эссе представляет собой краткий очерк, обоснование мнения автора относительно проблем и способов их решения в рамках темы.

Выбор темы реферата и/или эссе осуществляется в соответствии с последними цифрами номера зачетной книжки студента (по номеру студента в списке группы, по индивидуальному согласованию с преподавателем).

В заключении отражаются основные выводы по результатам выполнения контрольной работы.

Список литературы. Реферат должен обязательно содержать ссылки на используемые источники, которых должно быть не менее 10; год издания – не ранее 2015 г. (за исключением первоисточников, например, работы Ф.У. Тейлора, Г.Форда и др.).

Темы рефератов

1.Система исследований в менеджменте.

2.Основы проведения исследований в менеджменте.

3.Категории философии, используемые в исследованиях

вменеджменте.

4.Закономерности и законы диалектики в исследованиях

вменеджменте.

5.Методологические парадигмы исследований в менеджменте.

6.Исследования в менеджменте и кибернетики.

7.Исследования в производственной организации как кибернетической системе.

8.Процедуры системного анализа при исследованиях в менеджменте.

9.Системный анализ при исследованиях в менеджменте.

10.Математическое моделирование при исследованиях в менеджменте.

11.Имитационное моделирование при исследованиях в менеджменте.

5

12.Методы финансовых вычислений при исследованиях в менеджменте.

13.Методы линейного программирования в исследованиях в менеджменте.

14.Методы нелинейного программирования в исследованиях в менеджменте.

15.Методы сетевого планирования и управления в исследованиях в менеджменте.

16.Методы теории массового обслуживания в исследованиях в менеджменте.

17.Методы управления запасами при исследованиях в менеджменте.

18.Методы математической теории оптимального управления, применяемые в исследованиях в менеджменте.

19.Математические методы исследований операций в менеджменте.

20.Методы решения транспортной задачи при исследованиях а менеджменте.

21.Методы дискретного программирования при исследованиях а менеджменте.

22.Методы динамического программирования при исследованиях в менеджменте.

23.Место методов исследований в принятии управленческих решений.

24.Модель процесса разработки, принятия и реализации управленческого решения.

25.Постановка и организация эксперимента в исследованиях в менеджменте.

26.Методы, связанные со сбором, обработкой и анализом информации при исследованиях в менеджменте.

27.Методы экспертных оценок при исследованиях в менеджменте.

28.Методы анализа экономической информации при исследованиях в менеджменте.

29.Методы прогнозирования при исследованиях в менеджменте.

6

30.Этапы выполнения исследований в менеджменте с применением теоретических и эмпирических методов.

31.Содержание стадии исследований в менеджменте.

32.Содержание, задачи и принципы анализа при проведении исследований в менеджменте.

33.Оценка эффективности методов исследований в менеджменте.

34.Системный подход к исследованиям системы управления предприятием.

Темы эссе

1.Понятие и классификация исследований.

2.Понятие и виды менеджмента.

3.Место менеджмента в кибернетике.

4.Основы исследований в менеджменте.

5.Элементы системы исследований в менеджменте.

6.Предпосылки исследований в менеджменте.

7.Выбор темы исследований в менеджменте.

8.Формулировка темы исследования в менеджменте.

9.Приемы при выборе темы исследований в менеджменте.

10.Научный руководитель в качества ключевой фигуры исследований в менеджменте.

11.Творческие способности исследователя в менеджменте.

12.Строение научного исследования в менеджменте.

13.Выработка актуальности темы исследований в менедж-

менте.

14.Формулирование цели и задач исследований в менедж-

менте.

15.Теоретическая и методологическая основа исследований в менеджменте.

16.Научная новизна исследований в менеджменте.

17.Требования к формулированию научной новизны исследований в менеджменте.

18.Основные классификационные признаки построения исследований в менеджменте.

7

19.Содержание рассматриваемых вопросов в подразделе исследований в менеджменте.

20.Понятие метода и методология исследований в менеджменте.

21.Программа и методика исследований в менеджменте.

22.Эмпирические методы исследований в менеджменте.

23.Эмпирико-теоретические методы исследований в менеджменте.

24.Место методов сбора, обработки и анализа информации при исследованиях в менеджменте.

25.Особенности эмпирических методов исследований в менеджменте.

26.Значимость эмпирико-теоретических методов при исследованиях в менеджменте.

27.Место методов плановых расчетов и обоснований в процессе исследований в менеджменте.

28.Сущность классических методов экономического анализа, применяемых при исследований в менеджменте.

29.Традиционные методы экономической статистики при исследованиях в менеджменте.

30.Математико-статистические методы изучения связей при исследованиях в менеджменте.

31.Методы финансовых вычислений, применяемые при исследованиях в менеджменте.

32.Сущность и содержание методов теории принятия решений, используемых при исследованиях в менеджменте.

33.Логико-интуитивные методы исследований системы управления, применяемые в менеджменте.

34.Выборочный метод в социологических исследованиях в менеджменте.

35.Основные методики оценки эффективности исследований в менеджменте.

8

2. МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ К ВЫПОЛНЕНИЮ САМОСТОЯТЕЛЬНОЙ РАБОТЫ

Самостоятельная работа предполагает выполнение индивидуальных домашних заданий. Домашние задания 1 и 2 оформляются отдельными файлами, представляются на проверку преподавателю в отдельных папках.

Домашнее задание 1

Домашнее задание 1 предполагает составление аннотации статьи, в которой приведена методика и/или результаты исследования системы менеджмента предприятия (организации) в целом и/или отдельных ее элементов.

Задание - составить аннотацию по опубликованной в периодической печати или представленной в Интернете работе (статье), в которой отражены процесс и результаты исследований систем управления предприятиями. Направление исследований может касаться любых подсистем и аспектов системы управления предприятия (таблица).

Необходимо изучить публикации периодической печати специального профиля и найти статью, описывающую опыт исследования в том или ином направлении. Статья может отражать результаты конкретного исследования любой области деятельности предприятия. Статья может носить как теоретический, так и прикладной характер. Для изучения могут быть использованы также монографии специалистов в этой области и материалы, представленные на официальных сайтах в Интернете. Рекомендуется, чтобы выбранная публикация для составления аннотации была связана с темой магистерской диссертации.

Аннотацию рекомендуется составлять по следующему плану:

-актуальность;

-вид;

-объект и предмет;

9

-гипотеза;

-поставленные цели;

-программа исследования;

-использованные методы (прил. 2);

-полученные научные результаты;

-научная новизна и практическая ценность;

-рекомендации автора исследования.

Давность опубликования работы, используемой для составления аннотации, составляет 1 год с момента получения

10