Lab3
.docxМинистерство образования Республики Беларусь
Учреждение образования
«Белорусский государственный университет информатики и радиоэлектроники»
Кафедра экономики
ОТЧЁТ
по лабораторной работе №3
по курсу «Экономика предприятия»
на тему
«Расчёт заработной платы»
Вариант 8
Проверила: Cлюсарь Т. Л. |
Выполнила: Борисюк М. А. студентка гр. 972304
|
Минск 2021
ЦЕЛЬ РАБОТЫ
Изучение форм и систем оплаты труда, применяемых на предприятиях Республики Беларусь.
Привитие практических навыков по расчету заработной платы.
ИСХОДНЫЕ ДАННЫЕ К РАБОТЕ
Таблица 1. Исходные данные для расчёта заработной платы
Вариант |
5 |
|
Исходные данные для расчета заработной платы по повременной форме оплаты труда |
Тарифный разряд |
4 |
Тарифный коэффициент |
1,57 |
|
Количество отработанных часов |
168 |
|
Премия за основные результаты работы, % |
25 |
|
Исходные данные для расчета заработной платы по сдельной форме оплаты труда |
Трудоемкость изготовления единицы продукции, нормо-ч/шт. |
0,6 |
Количество произведенной продукции, шт. |
335 |
|
Сдано изделий с первого предъявления, шт. |
315 |
|
Количество продукции по плану, шт. |
280 |
|
Исходные данные для расчета заработной платы членов бригады |
Сдельный приработок, тыс. р. |
390 |
Премия за перевыполнение планового задания, тыс. р. |
530 |
|
Часовая тарифная ставка (р.): Иванов И. И. Петров П. П. Сидоров С. С. Андреев А. А. Федоров Ф. Ф. |
3359 3046 3046 2636 2636 |
|
4. Фактически отработано за месяц (ч): Иванов И. И. Петров П. П. Сидоров С. С. Андреев А. А. Федоров Ф. Ф. |
176 156 168 176 170 |
|
5. Коэффициент трудового участия (КТУ): Иванов И. И. Петров П. П. Сидоров С. С. Андреев А. А. Федоров Ф. Ф. |
1,4 0,9 1,1 1,3 1,1 |
Таблица 2. Шкала премии за сданную с первого предъявления продукцию
Сдано с первого предъявления, % |
100 |
97−100 |
92−97 |
85−92 |
До 85 |
Премия, % |
30 |
25 |
14 |
10 |
0 |
Таблица 3. Шкала увеличения расценок за перевыполнение планового задания
Перевыполнение планового задания, % |
До 10 |
10−20 |
20−30 |
Свыше 30 |
Увеличение расценки, % |
30 |
50 |
75 |
100 |
РАСЧЁТ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
Расчёт часовой тарифной ставки основного рабочего. Примем месячную тарифную ставку 1 разряда, равной 259 бел. руб.:
Т3Ч = 259 / 168 ∙ 1,57= 0,98 бел. руб.
3.2 Расчёт заработной платы основного рабочего по простой повременной оплате:
ЗПП =0,98 ∙ 168 = 164,97 бел. руб.
Рассчитываем заработную плату основного рабочего по повременно-премиальной системе:
бел. руб.
4.4. Рассчитываем сдельную расценку на изделие, изготавливаемое основным рабочим:
бел. руб.
4.5. Рассчитываем заработную плату основного рабочего по прямой сдельной системе оплаты труда:
бел. руб.
4.6. Рассчитываем заработную плату основного рабочего по сдельно-премиальной системе оплате труда:
1. Определяем удельный вес продукции, сданной с первого предъявления:
,
2. Определяем размер премии, в соответствии с табл. 2.2 (составляет 14 %):
бел.руб.
4.7. Рассчитываем заработную плату основного рабочего по сдельно-прогрессивной системе оплаты труда:
1. Определяем процент перевыполнения плана:
2. Определяем процент увеличения расценки в соответствии с табл. 2.3:
- за первые 10 % перевыполнения выработки расценка увеличивается на 30 %;
- за следующие 10 % перевыполнения выработки расценка увеличивается на 50 %.
3. Рассчитываем заработную плату:
бел. руб.
4.8. Рассчитываем заработную плату каждого члена бригады.
1. Определяем бригадный приработок:
бел. руб.
2. Рассчитываем прямую заработную плату каждого члена и всей бригады:
1. Иванов И. И. З = 3,359·176 = 591,184 бел. руб.
2. Петров П. П. З = 3,046·156 = 475,176 бел. руб.
3. Сидоров С. С. З = 3,046·168 = 511,728 бел. руб.
4. Андреев А. А. З = 2,636·176= 463,936 бел. руб.
5. Федоров Ф. Ф. З = 2,636·170 = 448,12 бел. руб.
Общая прямая заработная плата, начисленная всей бригаде, составила 2 490, 144 бел. руб.
3. Рассчитываем заработную плату каждого члена бригады с учетом КТУ:
1. Иванов И. И. Зр = 591,184 ·1,4 = 827,658 бел. руб.
2. Петров П. П. Зр = 475,176 ·0,9 = 427,658 бел. руб.
3. Сидоров С. С. Зр = 511,728 ·1,1 = 562,901 бел. руб.
4. Андреев А. А. Зр = 463,936 ·1,3 = 603,117 бел. руб.
5. Федоров Ф. Ф. Зр = 448,12 ·1,1 = 492,932 бел. руб.
Заработная плата всей бригады с учетом КТУ составила 2 914, 257 бел. руб.
4. Рассчитываем коэффициент бригадного приработка:
.
5. Рассчитываем заработную плату каждого члена бригады:
1. Иванов И. И. З = 591,184 + · 827,658 = 617,67 бел. руб.
2. Петров П. П. З = 475,176 + · 427,65= 488,86 бел. руб.
3. Сидоров С. С. З = 511,728 + · 562,901 = 529,74 бел. руб.
4. Андреев А. А. З = 463,936 + · 603,117 =483,24 бел. руб.
5. Федоров Ф. Ф. З = 448,12 + · 492,932= 463,89 бел. руб.
Вывод: В данной работе были исследованы различные способы начисления и расчета заработной платы на предприятиях Республики Беларусь, такие как простая повременная оплата, повременно-премиальная система, прямая сдельная система, сдельно-премиальная система, сдельно-прогрессивная система и бригадная форма оплаты труда. Были произведены вычисления величины заработной платы с использованием данных систем оплаты труда.