6945
.pdf11
является актуализация определенной потребности (групп потребностей), что требует обеспечения соответствующих организационно-педагогических и психолого-педагогических условий.
Во второй главе – «Научно-теоретические основы проектирования педагогических условий развития мотивационно-потребностной сферы личности в юношеском возрасте» – изучаются психолого-педагогические основы разработки прикладных аспектов проблемы развития мотивационнопотребностной сферы личности; раскрываются психолого-педагогические особенности развития мотивационно-потребностной сферы личности в юношеском возрасте; выявляется специфика развития мотивационнопотребностной сферы личности в условиях студенческого социума.
На развитие мотивационно-потребностной сферы личности огромное влияние оказывают воспитательные отношения, которые охватывают самый широкий круг социальных взаимодействий человека с другими людьми и культурой; при этом личность выступает одновременно и как объект, и как субъект воспитания. (В.К. Вилюнас)
Наибольшими воспитательными возможностями располагают такие социальные институты как: образование (на всех его ступенях – от дошкольной до послевузовской), средства массовой информации (прежде всего, печатные издания, телевидение и глобальная информационная сеть «Интернет»), общественные организации, искусство (в современных социокультурных условиях, прежде всего, кино- и видеоискусство), работа (профессиональная деятельность и трудовой коллектив), правоохранительные органы.
Основные факторы, определяющие развитие мотивационнопотребностной сферы личности, могут быть сгруппированы следующим образом:
1.Объективные факторы: социокультурные приоритеты (социокультурная мотивационная атмосфера); ценностные ориентации референтной группы; наличие внешних условий, способных обеспечить актуализацию определенной потребности; наличие возможностей для удовлетворения потребностей; особенности организации деятельности.
2.Субъективные факторы: особенности интеллектуального развития (прежде всего, познавательная активность субъекта); особенности развития эмоционально-волевой сферы личности; отдаленные жизненные цели человека.
3.Активность субъекта и мотивационное самоопределение личности. Все три группы обозначенных факторов являются тесно
взаимосвязанными и взаимно дополняют друг друга. Ведущая роль в развитии мотивационно-потребностной сферы принадлежит собственной активности и мотивационному самоопределению личности.
Специфика развития мотивационно-потребностной сферы личности студентов обуславливается тремя группами особенностей: 1) возрастные особенности психического и личностного развития в юношеском возрасте; 2) социально-психологические особенности студенчества как самостоятельной социальной страты; 3) индивидуально-личностные особенности развития каждого студента.
12
Мотивационное развитие в юношеском возрасте не задается целиком извне, а развивается самостоятельно; молодой человек способен к мотивационному самоопределению. Происходит расширение мотивационного репертуара личности; увеличивается количество референтных групп, оказывающих непосредственное влияние на формирование мотивационной направленности личности; изменяются мотивационные отношения молодого человека с социально значимым окружением; появляется принципиальная возможность для формирования способности человека к изменению мотивационных установок окружающих людей (способность к внесению «личностного вклада» в мотивационные отношения другого человека); происходит активное овладение субъектом социально признаваемыми формами мотивационной коммуникации между членами общества (В.К. Вилюнас, И.С. Кон, А.А. Реан, Д.И. Фельдштейн, П.М. Якобсон и др.).
Ведущими психологическими потребностями юношеского возраста являются: потребность в самоопределении (Е.М. Борисова, Н.С. Пряжников и др.)
ипотребность в самореализации (Н.В. Борисова, А. Горальски, А.-Г. Маслоу, Ф. Перлз, К. Роджерс, К. Хорни и др.).
Всоциально ориентированных науках (социология, социальная психология, социальная педагогика) студенчество характеризуется как специфическая социальная группа, которая имеет особые условия жизни, труда
ибыта, а также определенный тип социального поведения и систему ценностных ориентаций.
Вкачестве основных черт, отличающих студенчество от остальных социальных групп и слоев населения, в современной социологической и психолого-педагогической литературе выделяются: социальный престиж, активное взаимодействие студенчества с различными социальными образованиями и поиск студентами смысла жизни, стремление молодого человека к новым идеям и прогрессивным преобразованиям (А.А. Андреев, Г.М. Андреев, Л.А. Баронова, Л.С. Грановская, В.Т. Лисовский, Л.И. Шумская
идр.).
Вкачестве важнейших приоритетов для современных студентов выступают: потребности в самореализации, в хороших материальных условиях жизни, содержательном общении; познавательная потребность; потребность в социальном признании; нравственная потребность (Л.И. Шумская).
И если удовлетворение потребности в хороших материальных условиях жизни обуславливается объективными причинами (социально-экономическими, социокультурными факторами), то реализация всех остальных основополагающих потребностей современной студенческой молодежи во многом определяется особенностями организации и содержания образовательно-воспитательного процесса в вузе.
Все содержание этого процесса (с учетом современных социокультурных реалий) должно обеспечивать формирование у студентов мотивации достижения успеха, которая представляет собой один из видов личностной мотивации деятельности (Д. Аткинсон, Р. Вейнер, К. Левин, Д. Роттер и др. – в зарубежной науке; Н.В. Афанасьева, И.А. Батурин, В.А. Белых, И.А. Васильев,
13
М.Л. Кубышкина, М.Ш. Магомед-Эминов, В.И. Степенский, С.А. Шапкин и др.
– в отечественной психологии и педагогике).
Третья глава – «Проектирование педагогических условий развития мотивационно-потребностной сферы личности студентов вуза» - представляет собой описание опытно-экспериментальной части исследования.
Экспериментальная группа (гр. Э) состояла из 82 человек - студентов IIIIV курсов ГХИ ННГАСУ, обучающихся по следующим специальностям: «Культурология» - 28 чел., «Педагогика и психология» - 28 чел., «Профессиональное обучение (дизайн)» - 26 чел. Всего – 82 чел. Средний возраст студентов гр. Э (на сентябрь 2008 г.) составлял М±m=19,46±0,09
=0,86. 51 чел. – девушки (гр. Э1), средний возраст М±m=19,35±0,11, =0,84; 31 чел. – юноши (гр. Э2), средний возраст М±m=19,35±0,15, =0,87.
Контрольная группа (гр. К) состояла из 67 человек - студентов III-IV курсов ГХИ ННГАСУ, которые обучались по специальностям «Искусство интерьера» (42 чел.) и «Психология» (25 чел.). Средний возраст студентов гр. К (на сентябрь 2008 г.) М±m=19,74±0,09, =0,78. 36 чел. – девушки (гр. К1),
средний возраст М±m=19,77±0,12, =0,72; 31 чел. – юноши (гр. К2), средний возраст М±m=19,70±0,115, =0,86.
В опытно-экспериментальной работе также принимали участие члены профессорско-преподавательского состава ГХИ ННГАСУ.
На констатирующем этапе эксперимента (сентябрь 2008 г., III курс) был осуществлен отбор диагностических методик, соответствующих поставленным задачам.
1.Выявить индивидуально-психологические особенности развития личности студентов гр. Э и гр. К в разных сферах: интеллектуальной, эмоционально-волевой, коммуникативной. (Тест Кеттела по изучению структуры личности по трем блокам факторов.)
2.Выявить особенности развития мотивационно-потребностной сферы личности студентов гр. Э и гр.К. (Шкала оценки потребности в достижении, опросник Реана на изучение мотивации достижения успеха и избегания неудачи.)
3.Изучить специфику проявления психических состояний личности и личностных особенностей, оказывающих влияние на развитие мотивационнопотребностной сферы, в частности, и на индивидуально-личностное развитие, в целом. (Тест самооценки психических состояний по Айзенку, тест Райдаса на определение уверенности в себе.)
4.Установить корреляционные связи между диагностическими показателями (изучаемыми психическими явлениями), дать им педагогическую интерпретацию, сделать необходимые педагогические выводы, определить стратегию и основные направления педагогической работы на формирующем этапе эксперимента. (Факторный анализ, корреляционный анализ.)
Результаты констатирующего этапа эксперимента показали следующее.
1.По всем показателям трех блоков факторов структуры личности (по тесту Кеттела) - интеллектуальному, эмоционально-волевому и
14
коммуникативному – гр. Э и гр. К могут быть охарактеризованы как статистически неразличимые (гомогенные, однородные).
2.Студенты гр. Э нуждаются в проектировании педагогических условий, способных обеспечить повышение уровня развития всего комплекса показателей их индивидуально-личностного развития. Прежде всего, это касается следующих параметров структуры личности (по тесту Кеттела):
а) эмоционально-волевой блок структуры личности: повышение эмоциональной устойчивости (фактор С+), снижение степени тревожности (фактор О-), повышение уровня развития самоконтроля (фактор Q4+);
б) коммуникативный блок факторов структуры личности: снижение степени доминирования (фактор Е-), формирование доверительного отношения
клюдям (фактор L-), развитие самостоятельности (преодоление зависимости от группы) (фактор Q2+).
Что касается интеллектуального блока факторов структуры личности, то эти психические образования являются достаточно устойчивыми, что осложняет возможность непосредственного педагогического воздействия на их развитие.
3.По показателям развития мотивационно-потребностной сферы личности гр. Э и гр. К, в целом, являются статистически неразличимыми (гомогенными, однородными). При этом в обеих группах наблюдается расхождение между высоким уровнем развития мотивации успеха (опросник А.А. Реана) и достаточно низким уровнем развития потребности в достижении (Шкала оценки потребности в достижении).
4.Особенности развития психических состояний личности у студентов гр. Э и гр. К (статистически гомогенных) являются благоприятными для развития их мотитвационно-потребностной сферы: основная часть участников эксперимента характеризуется низким уровнем развития тревожности, фрустрации, агрессивности, ригидности (по тесту Айзенка).
5.Студенты гр. Э и гр. К (статистически неразличимых) демонстрируют средние и высокие значения показателей уверенности в себе (по тесту Райдаса), что является благоприятными психологическими предпосылками для развития у них мотивации успеха и потребности в достижении.
6.Результаты корреляционного анализа (рисунки 1, 2) свидетельствуют о тесной взаимосвязи всех трех блоков факторов структуры личности, особенностей развития мотивационно-потребностной сферы, психических состояний и личностных особенностей. Это, в свою очередь, требует комплексного подхода к проектированию педагогических условий развития мотивационно-потребностной сферы личности студентов в образовательновоспитательном процессе вуза.
Потребность в достижении
Мотивация успеха и неудачи
15 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
-0,23 |
|
|
|
Фрустрация |
||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
-0,27 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|||||||||||||
|
|
|
|
-0,27 |
|
|
|
Ригидность |
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||
-0,23 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
-0,27 |
|
|
|
|
|
|
Уверенность в себе |
||||
|
|
|
|
0,25 |
|
|
|
||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
A - открытость – |
|
|
|
|
0,24 |
|
|
|
|
|
|
|
|||
|
|
|
|
|
|
|
|
замкнутость |
|||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
0,25 |
|
|
|
|
|||||||
H - смелость |
|||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
-0,23
0,33
L - отношение к
людям
O - степень тревожности
Рисунок 1 - Значимые корреляционные связи показателей индивидуально-личностного развития студентов гр. Э (исходный уровень)
Тревожность
-0,26
Фрустрация
-0,25
Мотивация
A - открытость – успеха и 0,26 замкнутость
неудачи
0,24
H - смелость
0,12
0,27
E - степень
доминирования
O - степень тревожности
Рисунок 2 - Значимые корреляционные связи показателей индивидуально-личностного развития студентов гр. К (исходный уровень)
Цель формирующего этапа эксперимента (октябрь 2008 г. – апрель 2010 г., III-IV курсы) – проектирование педагогических условий, способных обеспечить полноценное развитие мотивационно-потребностной сферы личности студентов экспериментальной группы, – конкретизируется в задачах:
1. Обеспечить развитие всех блоков факторов структуры личности – (когнитивного, эмоционально-волевого, коммуникативного) – в следующих основных направлениях:
а) эмоционально-волевой блок: повышение эмоциональной устойчивости
16
(фактор С+), снижение степени тревожности (фактор О-); повышение уровня развития самоконтроля (фактор Q4+);
б) коммуникативный блок: снижение степени доминирования (фактор Е- ), формирование доверительного отношения к людям (фактор L-), развитие самостоятельности (преодоление зависимости от группы) (фактор Q2+).
2.Обеспечить развитие мотивации достижения успеха и повышение уровня развития потребности в достижении.
3.Обеспечить снижение уровня агрессивности и ригидности; способствовать сохранению оптимального уровня развития у студентов уверенности в себе.
Содержание формирующего этапа эксперимента кратко представлено в таблице 1.
Итоги контрольного этапа эксперимента (май 2010 г., IV курс) показали следующее.
1.Результаты сравнительного анализа результатов теста Кеттела
1.1.Исследования интеллектуального блока факторов структуры:
-на контрольном этапе эксперимента по показателям интеллектуального блока факторов структуры личности гр. Э и гр. К стали статистически различимыми (гетерогенными, разнородными);
-итоговые показатели развития интеллектуального блока факторов структуры личности в гр. Э выше, чем в гр.К. (Рисунок 3);
-по сравнению с констатирующим этапом эксперимента, в гр. Э наблюдается положительная динамика развития интеллектуального блока факторов структуры личности. Наиболее ярко выражена динамика по показателям: «общий уровень интеллекта» (фактор В) и «восприимчивость к новому радикализму» (фактор Q1).
Рисунок 3 – Итоговые показатели диагностики интеллектуального блока структуры личности студентов гр. Э и гр. К
Таблица 1 – Содержание работы по развитию мотивационно-потребностной сферы личности студентов (формирующий этап эксперимента, 2008-2010 уч. гг.)
Организационно-педагогические условия |
|
Психолого-педагогические условия |
|||
1. Подведение студентов к осознанию социальной значимости и востребованности профессиональной деятельности человека |
|||||
Цикл информационных сообщений на тему «Знаменитые люди земли |
Анализ психологических особенностей успешных людей, |
||||
Нижегородской», информация о жизненном пути знаменитых |
проецирование их позитивных индивидуально-личностных качеств |
||||
нижегородцев |
(актеров, |
политиков, |
спортсменов, |
врачей, |
на собственный образ «Я» (беседы со студентами по содержанию |
изобретателей, архитекторов и т.д.); перипетиях их профессиональной |
воспринятой ими печатной информации; знакомство с |
||||
деятельности, нелегком пути к успеху. (2008-2009 уч. Г.) |
|
высказываниями коллег состоявшихся нижегородцев; встречи с |
|||
Личные встречи с успешными людьми, состоявшимися в своей |
людьми, которые лично их знали). |
||||
профессии; знакомство с их биографией, жизненным путем. |
|
Личные беседы с успешными людьми |
|||
Организация для студентов экскурсии в трудовые коллективы, |
|
||||
творческие мастерские, культурно-досуговые центры (в соответствие с |
|
||||
профилем их будущей профессиональной деятельности). (2009-2010 уч. |
|
||||
Г.) |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2. Вовлечение студентов в деятельность социально практической направленности; актуализация потребности в достижении за счет формирования представления о социальной значимости собственной деятельности
Беседа со студентами о лете; обращение к ним с предложением |
Активизация у студентов разных групп мотивов (социально |
||||
поделиться впечатлениям с окружающими. |
|
|
значимый мотив, познавательный мотив, мотив самопознания, |
||
Изготовление стенгазет «Наши летние путешествия», с размещением |
профессиональный мотив): предложение оказать посильную |
||||
фотографий и кратких путевых заметок о летних поездках студентов. |
помощь педагогам ДОУ и начальной школы – ведь те в ней так |
||||
Встреча студентов со слушателями курсов профессиональной |
нуждаются (социально значимый мотив). Подведение студентов к |
||||
переподготовки |
педагогических |
кадров |
при |
структурном |
мысли о том, что любая новая деятельность – это всегда интересно, |
подразделении ГХИ ННГАСУ – Центр здоровьесберегающих |
благодаря этому студенты всегда могут значительно расширить |
||||
педагогических технологий. (Студенты отвечали на вопросы педагогов, |
свой кругозор (познавательный мотив). У них появятся новые темы |
||||
давали свои пояснения, делились планами на новые поездки.) |
для общения друг с другом (коммуникативный мотив). Они |
||||
Рассказ педагогов |
экспериментальных |
образовательных |
учреждений |
откроют в себе новые возможности и способности (мотив |
|
(ДОУ и начальных классов СОШ) о том, каким образом они знакомят с |
самопознания). Приобретенные знания и навыки могут пригодиться |
||||
окружающим миром детей. Обращение к студентам с просьбой |
им в будущей профессиональной деятельности – студенты могут |
||||
предоставить ряд фотографий из стенгазет для возможности |
пополнить свое портфолио, которое они начинают собирать еще с |
||||
последующего использования в работе с детьми. (Видя такой интерес |
I-го курса (профессиональный мотив). Разработанные студентами |
||||
педагогов, многие студенты предложили принести еще фотографии, |
материалы могут быть опубликованы и размещены на |
||||
|
|
|
|
|
образовательном Интернет-портале «Дошкольники» |
18
Продолжение таблицы 1
книги, рекламные буклеты и т.д. о тех местах, где им посчастливилось |
(социально значимый мотив) |
||||
побывать.) |
|
|
|
|
|
Общение студентов и педагогов в нерегламентированной форме – |
|
||||
личные встречи в стенах ГХИ, общение по телефону или электронной |
|
||||
почте |
|
|
|
|
|
|
3. Педагогически целесообразная организация деятельности социально практической направленности |
||||
Четкая постановка целей и задач деятельности; планирование |
Учет особенностей индивидуально-личностного развития каждого |
||||
основных этапов; распределение обязанностей; разработка алгоритма |
студента (интересы, склонности, способности, темперамент, |
||||
осуществления деятельности; контроль и своевременная корректировка |
характер, типологические особенности, лидерские качества, |
||||
результатов |
|
|
|
доминирующие психические состояния, самооценка, уровень |
|
Определение перечня мероприятий, в подготовке которых студенты |
притязаний, уверенность в себе и т.д.). |
||||
могут оказать педагогам экспериментальных учреждений реальную |
Опора на социометрическую структуру группы. Учет |
||||
посильную помощь. |
|
|
|
межличностных отношений в студенческом коллективе |
|
Составление календарно-тематического плана работы (в соответствие с |
|
||||
тематикой ознакомления детей с окружающим миром). |
|
|
|||
Определение круга задач деятельности студентов. |
|
|
|||
Выработка алгоритма взаимодействия между студентами: |
|
|
|||
а) |
культурологи: |
подготовка |
познавательной |
информации |
|
соответствующей тематики, подбор наглядно-иллюстративного |
|
||||
материала, передача их педагогам-психологам (в электронном виде); |
|
||||
б) педагоги-психологи: адаптация представленной культурологами |
|
||||
познавательной информации в соответствие с возрастными |
|
||||
возможностями детей; разработка игр, занятий, праздников и т.д. (по |
|
||||
согласованию с педагогами экспериментальных образовательных |
|
||||
учреждений); подготовка «технических заданий» для педагогов- |
|
||||
дизайнеров по изготовлению необходимых игровых дидактических |
|
||||
пособий, игровых и сказочных атрибутов, элементов декоративного |
|
||||
оформления костюмов и т.д.; |
|
|
|
||
в) педагоги-дизайнеры: выполнение заданий педагогов-психологов с |
|
||||
максимальным проявлением креатива (используются все имеющиеся |
|
||||
теоретические знания, практические умения и навыки; задействуется |
|
||||
весь творческий потенциал); в случае необходимости, педагоги- |
|
19
Продолжение таблицы 1
дизайнеры имеют возможность обратиться за советом и практической помощью к культурологам; г) передача материалов в экспериментальные образовательные учреждения.
Помощь педагогов экспериментальных образовательных учреждений студентам в оценке результативности их деятельности и своевременном внесении в нее необходимых корректив
4. Рефлексия осуществляемой студентами деятельности социально практической направленности, осознание ими ее успешности и социальной востребованности
Обеспечение «обратной связи» с людьми, в профессиональных |
Одобрение, положительная оценка, акцентирование внимания на |
|||||||||
интересах которых деятельность осуществляется: |
|
успехах студентов при осуществлении ими социально значимой |
||||||||
размещение на информационных стендах фотографий с мероприятий, |
практической |
деятельности. |
(Важнейшие |
психолого- |
||||||
благодарственных писем педагогических коллективов и родителей, |
педагогические условия развития у них потребности в достижении |
|||||||||
высказываний детей образовательных учреждений; подготовка |
и мотивации достижения успеха.) |
|
|
|||||||
видеоотчетов; обсуждение увиденного. |
|
|
|
Решение оставить видеоотчеты и информационные стенды в фонде |
||||||
Проведение |
«Круглого |
стола» |
со |
слушателями |
курсов |
ГХИ. Рекомендации руководства ГХИ студентам младших курсов |
||||
профессиональной |
переподготовки: |
рассказ |
педагогов |
включиться в аналогичную деятельность (социально значимый |
||||||
экспериментальных образовательных учреждений для своих коллег – |
мотив, мотив самоутверждения). |
|
|
|||||||
педагогов других ДОУ и СОШ г. Нижнего Новгорода – о той работе, |
Решение об издании подготовленных студентами методических |
|||||||||
которую они осуществляли при непосредственном участии студентов |
материалов в виде учебных пособий и размещении их в социально- |
|||||||||
ГХИ ННГАСУ; непосредственное участие студентов в обсуждении, |
педагогической сети «Дошкольники» (социально значимый мотив, |
|||||||||
ответы их на вопросы слушателей |
|
|
|
профессиональный мотив) |
|
|
||||
|
|
5. Своевременная корректировка трудностей индивидуально-личностного развития студентов |
|
|||||||
5а. Выявление особенностей индивидуально-личностного развития |
Адресное педагогическое воздействие на каждого студента, в |
|||||||||
студентов (диагностика); проведение с ними развивающих занятий, |
соответствие с индивидуально-личностными особенностями его |
|||||||||
психолого-педагогических тренингов и др. (в соответствие с данными |
развития (на основе диагностических данных). |
|
||||||||
диагностики) |
|
|
|
|
|
|
Формирование навыков командной творческой работы, при |
|||
|
|
|
|
|
|
|
одновременном развитии самостоятельности (преодоление |
|||
|
|
|
|
|
|
|
зависимости от группы) |
|
|
|
5б. Внедрение преподавателями в учебный процесс активных методов |
Стимулирование познавательной мотивации студентов, повышение |
|||||||||
обучения, |
исходя |
из |
специфики |
той |
или иной дисциплины, |
общего уровня интеллекта, развитие воображения, преодоление |
||||
предусмотренной учебным планом конкретной специальности. |
консерватизма и развитие восприимчивости к новому радикализму |
20
Окончание таблицы 1
5 в. Развивающий комплекс занятий «На пути к успеху» - психолого- |
Создание благоприятной, психологически комфортной атмосферы |
|||||||||
педагогический тренинг на индивидуально-личностное развитие |
в группе; формирование доверительного отношения к людям. |
|||||||||
студентов: 22 занятия, продолжительность - 1 ч. 30 мин., 1 раз в |
Снижение уровня общей тревожности, агрессивности, ригидности; |
|||||||||
неделю, еженедельно, во внеучебное время, в течение 7 месяцев (всего |
повышение эмоциональной устойчивости |
|
|
|||||||
– 44 академических часа). (2008-2009 уч.г.) |
|
|
|
|
|
|
||||
5 г. Психолого-педагогический тренинг профилактики межличностных |
Формирование навыков бесконфликтного взаимодействия и |
|||||||||
конфликтов (2009-2010 уч.г.): помощь студентам не только при |
приобретение опыта разрешения межличностных конфликтов |
|||||||||
осуществлении работы с экспериментальными образовательными |
конструктивными способами; снижение степени доминирования. |
|||||||||
учреждениями (социально значимый мотив), но и при построении |
Демонстрация |
возможности |
использования |
собственного |
||||||
межличностных отношений внутри своей группы (коммуникативный |
личностного потенциала при решении жизненных проблем, а также |
|||||||||
мотив), |
в |
будущей |
профессиональной |
деятельности |
достижения личных и профессиональных целей; преодоление |
|||||
(профессиональный мотив), а также в построении отношений с |
консерватизма и развитие восприимчивости к новому радикализму; |
|||||||||
близкими людьми (личностно значимый мотив). |
|
поддержка оптимального уровня уверенности в себе. |
|
|||||||
Три блока: 1) диагностический. (Тесты, психодиагностические |
Формирование навыков рефлексии и саморефлексии, развитие |
|||||||||
методики.) – Сентябрь 2009 г.; 2) теоретический (ознакомительный). |
адекватности самооценки и уровня притязаний; повышение уровня |
|||||||||
(Лекции, семинары, беседы, наглядная пропаганда.) – Октябрь 2009 г.; |
развития самоконтроля. |
|
|
|
||||||
3) |
практический |
(развивающе-коррекционный). |
(Упражнения, |
Обеспечение своевременной коррекции трудностей развития |
||||||
психологические тренинги.) – Ноябрь – декабрь 2009 г., февраль – |
эмоционально-волевой сферы личности студентов (повышение |
|||||||||
апрель 2010 г. |
|
|
|
эмоциональной устойчивости, снижение степени тревожности, |
||||||
|
|
|
|
|
|
повышение уровня развития самоконтроля). Обеспечение |
||||
|
|
|
|
|
|
своевременной коррекции трудностей развития коммуникативной |
||||
|
|
|
|
|
|
сферы личности (снижение степени доминирования, формирование |
||||
|
|
|
|
|
|
доверительного отношения к людям, преодоление зависимости от |
||||
|
|
|
|
|
|
группы): формирование навыков самопознания и самопрезентации; |
||||
|
|
|
|
|
|
формирование |
коммуникативных |
навыков; |
коррекция |
|
|
|
|
|
|
|
межличностных отношений в студенческом коллективе; |
||||
|
|
|
|
|
|
формирование умений и навыков сглаживания и своевременного |
||||
|
|
|
|
|
|
разрешения конфликтов; предупреждение агрессивного поведения |
||||
|
|
|
|
|
|
студентов |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|