Менеджмент / Ответы / В
.docxТестовое задание: |
В менеджменте при построении ОСУ метод ________ характеризуется использованием имеющегося опыта у подобных или родственных компаний, функционирующих в сходных условиях: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Аналогии |
Тестовое задание: |
В менеджменте внешний побудитель к действию называется термином: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Стимул |
Тестовое задание: |
В теории и практике менеджмента не существуют следующих типов ситуаций: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Субъективные и объективныеФункциональные и линейные |
Тестовое задание: |
Выберите вариант правильной последовательности этапов процесса контроля… а) установление стандартов и нормативов для оценки результатов б) измерение результатов в) учет г) корректировка деятельности и/или стандартов д) оценка результатов |
Правильный .: |
а-б-в-д-г |
Тестовое задание: |
В теории управления на _______ уровне рассмотрения информационного сообщения для выявления полезности информации изучает все элементы информационного объекта |
Правильный .: |
Прагматическом |
Тестовое задание: |
В соответствии с моделью жизненного цикла организации И. Адизеса стадии «Давай-Давай» характерны следующие черты: |
Правильный .: |
Уверенность в своих силахОриентация на сбытНечеткие обязанности |
Тестовое задание: |
В менеджменте к признакам использования авторитарного стиля руководства относят стремление к |
Правильный .: |
Формальной дисциплине Идеальному подчинению Тотальному контролю деятельности работника |
Тестовое задание: |
В теории мотивации Л. Портера и Э. Лоулера используются пять переменных, среди которых: |
Правильный .: |
затраченные усилия |
Тестовое задание: |
В менеджменте к признакам использования авторитарного стиля руководства относят стремление к |
Правильный .: |
Формальной дисциплинеИдеальному подчинениюТотальному контролю деятельности работника |
Тестовое задание: |
Внешнее побуждение к действию, толчок, причина – это ________ |
Правильный .: |
стимул |
Тестовое задание: |
В ________ организационной структуре управления структурирование организации по отделениям производится по одному из трех критериев: продуктовая, потребительская и региональная специализация. |
Правильный .: |
Дивизиональной |
Тестовое задание: |
В теории и практике менеджмента существуют следующие типы ситуаций: |
|
|
Правильный .: |
Рисковые и конфликтныеДетерминированные и стохастические |
Тестовое задание: |
В соответствии с теорией К. Левина атрибутом авторитарного стиля управления является |
Правильный .: |
Директивность |
Тестовое задание: |
В менеджменте к признакам использования авторитарного стиля руководства относят стремление к |
Правильный .: |
Формальной дисциплине Идеальному подчинению Тотальному контролю деятельности работника |
Тестовое задание: |
В теории управления на _______ уровне рассмотрения информационного сообщения для выявления полезности информации изучает все элементы информационного объекта |
Правильный .: |
Прагматическом |
Тестовое задание: |
В теории принятия управленческих решений термин «ситуация» - это: |
Правильный .: |
состояние управляемой системы, оцениваемое относительно цели |
Тестовое задание: |
Выберите из нижеперечисленного социально-психологический метод управления: |
Правильный .: |
Беседа |
Тестовое задание: |
В теории принятия управленческих решений термин «ситуация» - это: |
Правильный .: |
состояние управляемой системы, оцениваемое относительно цели |
Тестовое задание: |
В рамках школы науки управления выделяют следующие подходы: ситуационный, процессный, системный, количественный. Расположить их по времени их возникновения. |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Количественный |
Тестовое задание: |
В теории У. Бенниса можно выделить следующие группы лидерских качеств: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Управление знаниемУправление доверием |
Тестовое задание: |
В теории мотивации Л. Портера и Э. Лоулера используются пять переменных, среди которых: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
затраченные усилия |
Тестовое задание: |
В соствии с моделью жизненного цикла организации И. Адизеса стадии «Аристократизм» характерны следующие черты: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Снижение интереса к завоеванию новых рынковАкцент скорее на прошлые достижения, чем на будущее видениеПодозрительное отношение к любым изменениям |
Тестовое задание: |
Выберите вариант правильной последовательности этапов процесса управления информацией: а) хранение б) сбор в) обработка г) распределение д) анализ |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
б-в-д-а-г |
Тестовое задание: |
В работе менеджера с точки зрения управления групповой динамикой выделяются следующие задачи: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Предотвращение деструктивных конфликтовРазрешение конфликтов |
Тестовое задание: |
Впишите |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
ситуация |
Тестовое задание: |
В работе менеджера с точки зрения управления групповой динамикой выделяются следующие задачи: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Инициирование конструктивных конфликтовЛокализация конфликтовУправление конфликтами |
Тестовое задание: |
Высшим органом управления акционерного общества является |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Общее собрание акционеров |
Тестовое задание: |
Выберите вариант правильной последовательности этапов процесса контроля… а) установление стандартов и нормативов для оценки результатов б) измерение результатов в) учет г) корректировка деятельности и/или стандартов д) оценка результатов |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
а-б-в-д-г |
Тестовое задание: |
В теории У. Бенниса можно выделить следующие группы лидерских качеств: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Управление собойУправление вниманием |
Тестовое задание: |
В работе менеджера с точки зрения управления групповой динамикой выделяются следующие задачи: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Инициирование конструктивных конфликтовЛокализация конфликтовУправление конфликтами |
Тестовое задание: |
В теории и практике менеджмента существуют следующие типы ситуаций: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Рисковые и конфликтныеДетерминированные и стохастические |
Тестовое задание: |
В модели жизненного цикла организации И. Адизеса _____ стадий. |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
|
Тестовое задание: |
В соствии с теорией ожидания В. Врума под валентностью понимается: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Ценность или привлекательность для индивида полученных результатов |
Тестовое задание: |
Впишите |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
зарождение идеи |
Тестовое задание: |
В рамках школы науки управления выделяют следующие подходы: ситуационный, процессный, системный, количественный. Расположить их по времени их возникновения. |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Количественный |
Тестовое задание: |
В теории менеджмента понятие партисипативное лидерство означает |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Основанное на участии |
Тестовое задание: |
Впишите |
|
Результат: |
Неверно |
|
Правильный : |
ситуация |
|
Тестовое задание: |
В модели жизненного цикла организации И. Адизеса _____ стадий. |
|
Результат: |
Неверно |
|
Правильный : |
|
Тестовое задание: |
Выберите командные роли по М. Белбину |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Генератор идейЗавершитель работДуша-парень |
Тестовое задание: |
Впишите 2 слова. |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
координация, регулирование , координация и регулирование |
Тестовое задание: |
Впишите 2 слова. |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
координация, регулирование , координация и регулирование |
Тестовое задание: |
Выделение частей в организации, каждая из которых предлагает что-то в на спрос, предъявляемый внешней средой и, в частности, ее институтами, находящимися в непосредственном соприкосновении с организацией – это |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
дифференциация |
Тестовое задание:
В менеджменте с позиции теории Блейка-Моутона стиль лидерства определяется по следующим переменным:
Результат:
Неверно
Правильный :
Ориентация на задачу и ориентация на учет интересов людей
Тестовое задание:
В менеджменте к признакам использования авторитарного стиля руководства относят стремление к
Результат:
Неверно
Правильный :
Формальной дисциплинеИдеальному подчинениюТотальному контролю деятельности работника
Тестовое задание:
В соствии с концепцией ________________ управление рассматривается как непрерывная цепь взаимосвязанных управленческих функций осуществляемых в результате выполнения взаимосвязанных действий.
Результат:
Неверно
Правильный :
Процессного подхода
Тестовое задание: |
В соствии с концепцией ________________ управление рассматривается как непрерывная цепь взаимосвязанных управленческих функций осуществляемых в результате выполнения взаимосвязанных действий. |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Процессного подхода |
Тестовое задание: |
В соствии с теорией Р. Хауза и Т. Митчелла, выделяются следующие стили руководства: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Директивный и поддерживающийПартисипативный и ориентированный на достижение |
Тестовое задание: |
В менеджменте с позиции теории Блейка-Моутона стиль лидерства определяется по следующим переменным: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Ориентация на задачу и ориентация на учет интересов людей |
Тестовое задание: |
Выберите командные роли по М. Белбину |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Генератор идейЗавершитель работДуша-парень |
Тестовое задание: |
В модели жизненного цикла организации И. Адизеса _____ стадий. |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
|
Тестовое задание: |
Выберите командные роли по М. Белбину |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Генератор идейЗавершитель работДуша-парень |
Тестовое задание: |
В менеджменте структурный метод разрешения конфликтов означает |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Разъяснение требований к работе |
Тестовое задание: |
Выберите вариант правильной последовательности этапов процесса управления информацией: а) хранение б) сбор в) обработка г) распределение д) анализ |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
б-в-д-а-г |
Тестовое задание: |
В теории принятия управленческих решений термин «ситуация» - это: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
состояние управляемой системы, оцениваемое относительно цели |
Тестовое задание: |
В соствии с моделью жизненного цикла организации И. Адизеса стадии «Давай-Давай» характерны следующие черты: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Уверенность в своих силахОриентация на сбытНечеткие обязанности |
Тестовое задание: |
В менеджменте к признакам использования авторитарного стиля руководства относят стремление к |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Формальной дисциплинеИдеальному подчинениюТотальному контролю деятельности работника |
Тестовое задание: |
Выбор альтернативы, осуществленный руководителем в рамках его должностных полномочий и компетенций и направленный на достижение целей организации – это ... |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
управленческое решение |
Тестовое задание: |
В менеджменте внешний побудитель к действию называется термином: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Стимул |
Тестовое задание: |
Высшим органом управления акционерного общества является |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Общее собрание акционеров |
Тестовое задание: |
В работе менеджера с точки зрения управления групповой динамикой выделяются следующие задачи: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Инициирование конструктивных конфликтовЛокализация конфликтовУправление конфликтами |
Тестовое задание: |
В теории У. Бенниса можно выделить следующие группы лидерских качеств: |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Управление собойУправление вниманием |
Тестовое задание: |
Взаимосвязанная совокупность элементов, подсистем и коммуникационных отношений между ними, обеспечивающих процесс целенаправленного управления – это _______ |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
система управления |
Тестовое задание: |
Выделение частей в организации, каждая из которых предлагает что-то в на спрос, предъявляемый внешней средой и, в частности, ее институтами, находящимися в непосредственном соприкосновении с организацией – это |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
дифференциация |
Тестовое задание: |
Выберите командные роли по М. Белбину |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
Генератор идейЗавершитель работДуша-парень |
Тестовое задание: |
Выберите вариант правильной последовательности стадий жизненного цикла по И. Адизесу Аристократия Юность Младенчество Смерть Салем Сити Ранний расцвет Ухаживание Поздний расцвет «Давай-Давай» Бюрократизм |
Результат: |
Неверно |
Правильный : |
G-C-I-B-F-H-A-E-J-D |